柳州职场问答

柳州转行做产品经理，应该具备那些条件？

13*******74
2020-09-22
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13*******75 2020-09-23

其一，是基本素质，包括基础技能、学习能力、沟通能力等。产品经理要求什么都懂一些，好的产品经理往往是十字型人才，各方面都懂，有一个是精通。其二，是关键素质，是从事产品经理这个职业所必须的素质，包括对行业的兴趣、理解能力和自驱力。这一行比较看重一个人的自驱力，一类人把产品经理当工作，一类人把产品经理当爱好，后者会因为热爱自发的学习、提升，最终能很快成长，成为这一领域的专家，这就是我认可的自驱力。其三，是产品经理的能力模型。产品能力中又分为需求分析能力、产品规划能力、目标执行能力等，有时还会用到市场运营能力。刚毕业的大学生找到专业对口的工作很难，建议是从个人的兴趣爱好出发。产品经理是一个综合性的工作，如果你平时就喜欢研究人事物，对生活中的许多问题有改进的建议或方式的话，那这个职业就很适合你。
13*******80 2020-09-23

转行产品，最主要的是产品经理岗位的基本技能，和一定的工作经验，就可以了，但是对转岗来说这两点哪一点也不容易做到。可以放低一点起点，从产品助理入手，之后通过一年左右的积累在到达产品经理。产品助理的要求相比较产品经理会低很多，但是也是需要提前学习的，因为岗位竞争可能会比产品经理更激烈，产品助理的岗位竞争不单单是原先就从事过产品助理的，还有传统岗位转岗、应届生转岗、和像你一样互联网转岗的，要想在这些竞争者中去表现自己，必然需要突出自己的能力和优秀，提前做好转岗准备，首先产品经理工作流程要了解清楚，并且对基础技能要醇熟，其次突出自己的学习能力和举一反三的能力，要具备产品思维能力，一个不错的逻辑思维能力，最主要的是语言沟通能力是必备的，以上所有能力在产品的学习和实践上都会得到加深和提高，产品经理本身就是一个积累的过程，不用操之过急，只要入岗了，后期的所有都会根据你的经验在提升。
13*******89 2020-09-26

转行做产品经理需要侧重培养的一些素质：逻辑分析能力：绝大部分的产品经理，平日工作都是侧重于落地和执行的。只有重视推理，逻辑严密，才能做好需求和文档。学习能力：产品经理是个杂家。对于技术，设计，什么都需要懂一些（没必要精通），这样和同事沟通的时候，能够多用一些内行的术语，提高沟通效率和说服力。沟通能力：相对于技术人员，产品需要更频繁的和客户、同事、老板去沟通。除了上面说到的多学习多说内行术语之外，还有一些小技巧，比如“让对方自己得出结论”人都是有自尊心的，尤其很多程序员，骨子里都是骄傲的，可以先摆出问题，然后提出自己的解决方案后说“你是这方面的专家，你觉得我的方案能用就用，你有更好的方案我也没意见的”这样只要你的方案说算过得去，他也觉得是自己的选择，也就不会为难你了；看人说话：对待程序员，沟通时注意讲究数据，逻辑清晰，对待设计可以以情动人，毕竟设计大多数是学美术出身的，比较感性；和老板沟通要学会画蓝图，老板都很重视一个产品的可行性以及前景；对于江湖气很重的人，没原因，没理由的，平时没事多吃几顿饭，该帮你的时候自然帮你的。人都是有感情的，平时不要总板着脸，说说笑笑，没事买点零食给大家吃，在你需要的时候，大家自然都不会去为难你的。理论知识：做产品需要补充的知识太多，整理推荐一些自己的书单，一定会对小白的思维有所启发：《交互设计那些事儿》《引爆点》《运营之光》《定位》《参与感》《史玉柱自述：我的营销心得》《周鸿祎自述:我的互联网方法论》《失控》《长尾理论》《异类》《社群运营实战手册》《小群效应》《结网》《启示录》《影响力》《乌合之众》《怪诞行为学》《破茧成蝶》产品经理，杂学家，开卷有益的。