荔浦客户管理主管招聘
桂聘提供2025年11月荔浦客户管理主管最新招聘,平均工资约为4680元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多客户管理主管客户管理主管客户招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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2025-11-13
莫女士人事1. 本县或长期居住在本县(5年以上)的人员。熟悉当地地理、人情世故、方言、建材市场分布、主要楼盘/自建房区域、装修旺季/习惯。
2、 30-45岁。有建材、涂料、装修相关行业销售经验(1-2年以上)者优先。有区域开发销售经验优先。无经验也接受,需要学习能力强、吃苦耐劳、沟通表达好,抗压能力强,诚信可靠。
3、交通工具自备,公司可补贴油费/电费。
4、熟练使用智能手机(微信沟通、拍照、拍视频,简单办公软件看报表)。
5、形象干净整洁,着装得体,符合建材行业形象。
工作内容:
1. 市场调研与信息收集,摸清县城及重点乡镇的新建楼盘、自建房集中区域、旧房翻新热点区域。
2. B端代理商开发,C端客户开发。
3. 客户维护与服务:订单跟进、施工协调、售后处理、关系维护。
4. 定期向公司汇报市场动态、竞品信息、客户反馈、工作进展、遇到的问题。
5. 打造个人IP 抖音,视频号等。
薪资:4000-10000
薪资4000+提成
福利:油补+话补+餐补+年终奖金+带薪培训+工龄奖+免费体检+生日福利
晋升通道: 市场专员-> 大区主管(管理邻近几个县)-> 区域经理
约 1 个岗位
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桂林客服主管招聘工资
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4680
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 8K,最多人拿:4K
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4.5%2K
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22.7%3K
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27.3%4K
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18.2%5K
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9.1%6K-8K
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9.1%8K-1W
学历要求分析
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不限学历45%
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中专5%
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大专50%
桂林客服主管招聘需要什么学历?不限学历占45%,中专占5%,大专占50%。
经验要求分析
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不限经验45%
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1-3年45%
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3-5年10%
桂林客服主管招聘需要什么经验?不限经验占45%,1-3年占45%,3-5年占10%。