灵山经营分析招聘
桂聘提供2025年12月灵山经营分析最新招聘，更多经营分析经营分析经营分析会计招聘，就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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会计（灵山建才城）
4000-5000元
2025-12-03
岗位职责：
1、协助总经理和分管副总经理做好会计核算与财务管理的相关工作；
2、根据公司财务状况，协助分管副总经理制定公司年度财务预算，编制年度收支计划；
3、负责为公司的发展决策提供有建议性的方案和具有参考价值的数据；
4、负责监控公司成本费用状况，对异常情况要及时分析、向上级汇报并采取措施；
5、负责编制、执行并逐步完善公司的财务管理制度、规定及流程；
6、认真审核会计凭证和会计报表，按时做好报送需要的各种财务报表和申报纳税工作；
7、负责指导会计、出纳工作，定期对财务部门人员进行财务知识、业务技能的培训与考核；
8、服从公司安排，积极完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、熟悉国家相关法律法规知识及财务、税收政策，熟悉会计工作规范和财税法规
2、具备财务专业知识与技能，有10年以上财务工作经验，持相关证件；
3、有正直、自律的道德品质，坚持公司财务管理原则和制度；
4、对公司整体经营工作有一定的认识理解能力；
5、有较强**观念和创新意识，工作责任心强，敢于、善于管理，干练细致；
6、能熟练操作各种财务软件及办公软件；
7、服从公司安排，积极完成领导交办的其他工作。
福利待遇：
1、包食宿、单休、国家法定节假日休息、社保等福利。 -
汽车4s店销售经理
7000-10000元
2025-11-30
林家滨1. 全面负责销售部的日常工作，制定并执行部门内各个岗位的职责、工作标准和绩效考核制度。•组织和主持部门内部的各项会议，编制和分解年、季、月度工作计划，并跟踪落实。
2. 根据公司年度整体销售目标，细化到月度目标，库存车型并制定相应的销售计划和策略。•分析市场状况，结合厂家商务政策，制定有效的产品销售模式和销售政策。每个月24号提交下个月下单提车计划表。
3. 确保完成公司下达的各类经营指标，包括整车、精品等销售收入、利润和成本控制。•监督并授权所有交易和订单流程，确保合规性和目标达成率。
4.及时关注市场动态，调整销售策略和奖励机制，以适应市场变化，保证公司的经营业绩。
5.负责销售部员工的培养与发展，为每位销售顾问制定短期或长期的销售目标，对顾问每日接待、客流录入、回访、订单、交车、演练等监督抽查并提供必要的指导和支持，每日更新销售战力分析表。
6.协助处理客户投诉，客服回访发现问题销售经理介入协调解决。
7、.展厅、试驾车5S检查。
8、根据前三个月客流、订单情况制定次月下单计划
9.根据当前市场，库存情况制定次月销售计划并根据达成情况及时调整
任职要求：
1、有五年以上汽车销售行业经验，并有1年以上管理团队经验
约 2 个岗位
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