职位描述

  • 食品生鲜
  • 管理经验
  • 活动策划能力
  • 健康证
  • 包吃
  • 五险
  • 需要出差
  • 需要倒班
  • 需要晚班/夜班
  • 需要门店店长经验
1 )一年以上餐饮行业从业经验;
2)男女不限,年龄25-50岁;
3)管理过8人以上团队优先。
3)责任心强,学习能力能力强,肯吃苦。
4)中专以上学历;

公司简介

花桥荣记集团,根植桂林,是一家以桂林米粉全产业链为重心,集食品生产、连锁餐饮、电子商务、文化旅游于一体的综合性企业集团。花桥荣记,以“全球米制品领导者”为愿景,以“全球华人吃上一碗新鲜的桂林米粉”为使命,致力于将正宗的桂林米粉文化传播到世界各地。
花桥荣记集团秉承“传承与创新”的理念,通过多年的技术研发,采用古法传统工艺,将大米发酵并研磨成米末,并用智能设备在门店压榨成新鲜米粉。从而成功解决了桂林鲜米粉保质期短、难以远距离运输的问题。实现了桂林米粉的“米在桂林磨好,粉在当地鲜榨”,让正宗桂林米粉成为全球华人的一碗乡愁。
花桥荣记集团规划在全球范围内建立桂林米粉旗舰店,并发展超过5000家自营+连锁加盟门店,以满足全球消费者对正宗桂林米粉的需求。集团已在桂林购置150余亩工业用地,建设桂林米粉全链产业园,为全球门店提供供应链支持,并推动预包装速食桂林米粉的产品升级,实现门店无法到达的地方,电子商务即可触达。
在文化旅游方面,花桥荣记集团计划提供沉浸式的电影、话剧、VR等文化产品,让游客在享受甲天下的桂林山水之余,欣赏与桂林米粉文化相关的世术作品,体验桂林厚重的历史及饮食文化。
花桥荣记集团的子公司包括桂林花桥荣记食品有限公司、桂林花桥荣记品牌管理有限公司、桂林花桥荣记米粉供应链有限公司、桂林花桥荣记餐饮连锁管理有限公司,以及正在筹建中的桂林花桥荣记文化演艺有限公司等,它们共同支撑着花桥荣记集团的多元化业务。集团通过这些子公司,不断拓展市场,提升品牌影响力,致力于将花桥荣记桂林米粉打造成为全球知名的美食品牌。
花桥荣记集团,计划于2027年在资本市场上市。花桥荣记不仅是桂林米粉的传承者,更是创新者和传播者,同时花桥荣记还将拓展米制品边界,将在米制品零食化、以及珍稀稻谷品种的上游种植等方面进行耕耘。我们期待与全球及中国的合伙人共同分享这份来自桂林的独特模式,让世界爱上桂林,让世界爱上花桥荣记。

上班地点

工作地址: 本元实业大厦 查看上班路线

可能感兴趣的职位

店长
4000-5000元
桂林-临桂区-彰泰·新城
高中以上
3年以上
25-45岁
喜多乐母婴
批发/零售
核心职责 1. 对门店营业额、利润等核心指标负责,统筹门店日常人、货、场管理,包括库存、现金流、环境卫生和安全管理。 2. 严格执行品牌标准,维护门店和品牌形象,成为品牌的“代言人”。 3. 完成商品的来货验收、上架、陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作 4. 了解货品知识,销售技巧娴熟 5. 为顾客提供咨询服务,了解顾客需求,按照促销计划主动向顾客推荐商品,达成销售目标 6. 保持店面整洁,合理布置商品,确保陈列有序、美观 7. 分析商品销售情况,及时补货。 具备 3年以上零售 、服务、 母婴 行业工作经验优先。 至少1-2年 门店管理岗位(店长/副店长/值班经理)经验,有连锁品牌经验者优先。
1小时前
熊先生
经理
服装店长
5000-10000元
桂林-七星区-桂林融创文旅城
高中以上
2年以上
25-38岁
一、岗位职责 1.团队管理:负责门店员工招聘、培训及日常管理,制定排班计划,提升团队专业素养和服务意识,打造高效销售团队。 2、销售目标:制定门店月度、季度销售计划,分析销售数据,通过营销策略,达成业绩,提升门店整体营收。 3、客户服务:主导优质服务标准落地,处理客户咨询、投诉及售后问题,维护老客户关系,提升客户复购率与满意度。 4、库存管理:负责门店库存盘点、补货及陈列调整,确保货品结构合理,减少库存积压。 二、任职要求 1、学历经验:高中以上文凭,2年以上店铺管理经验,熟悉内衣品类 2、能力要求:具备较强的销售策划、团队管理及沟通协调能力,能独立解决门店运营管理,对销售数据敏感,有目标感。 3、职业素养:热爱零售行业,亲和力强,具备良好的客户服务意识与抗压能力,能适应早晚班及节假日排班 三、晋升空间:店长--区域督导 ---市场经理
2025-12-11
甘茂平
总经理
生鲜店长
5000-10000元
桂林-象山区-环保大楼
高中以上
1年以上
28-45岁
【请详细阅读以下内容】 本岗位属于门店经营管理岗, 内部晋升路径及机制清晰, 前期入职有完善的带薪培训体系, 且须到店轮岗试用, 考核通过即可任职店长, 优秀者可成为门店合伙人享受股东分红, 希望您是一位有能力有想法充满干劲的有志之士, 来吧!加入我们家园森态吧!! 岗位职责: 负责门店的日常经营管理工作,制定并执行门店的经营计划和营销策略 负责门店商品的下单、陈列、库存管理等工作,确保商品种类丰富、品质优良、陈列美观 负责门店的顾客服务工作,建立良好的顾客关系,提高顾客满意度和忠诚度 负责门店的安全管理工作,确保门店的消防安全、食品安全、财产安全等 任职要求: 年龄:28-45岁 知识要求:1-生鲜行业知识;2-连锁零售知识 性别:不限 技能要求: 1-熟练操作收银/进销存系统 2-熟练使用办公软件 3-基础财务管理知识(能够独立进行成本控制和利润分析) 学历:高中学历及以上 身体素质:良好 岗位经验: 3年以上零售门店管理经验(生鲜行业者可适当放宽) 能力要求:销售能力、沟通能力、统筹能力、学习能力、抗压能力 行业经验:1年以上生鲜行业工作经验 胜任力要求: 团队管理能力、应急处置能力、促销策划能力、责任心、 籍贯:不限 必备项: 1-热情、有活力、激情充沛 2-无犯罪记录证明 3-征信良好 加分项: 1-有创业失败经验 2-热爱生鲜行业 3-喜欢烹饪做菜的人 4-党员/退伍军人优先 5-生鲜行业市场推广经验优先考虑 6-有创业想法的人 岗位福利: 社保、带薪年假、节日福利、定期培训、晋升机会等,为员工提供良好的职业发展保障和工作生活体验。 家园森态-门店工作地址: 【信义店】-桂林市象山区信义大厦 【会仙路】-桂林市七星区国学府 【澳洲店】-桂林市七星区澳洲花园 【翠竹店】-桂林市象山区鸣翠新都 【安厦店】-桂林市象山区安厦世纪城 【体育店】-桂林市七星区英特莱庄园 【信义体验店】-桂林市象山区信义路 【会仙体验店】-桂林市七星区国学府 【澳洲体验店】-桂林市七星区澳洲花园 【翠竹体验店】-桂林市象山区鸣翠新都 【安厦体验店】-桂林市象山区安厦世纪城
2025-12-11
黄女士
人事专员
特产门店店长
6000-10000元
桂林-阳朔县-阳朔西街
高中以上
1年以上
25-50岁
桂林泰元食品集团有限公司
快速消费品(食品,饮料,化妆品)
1、制订和执行门店各岗位操作规范,管理员工排班、考勤、仪容仪表、工作流程及服务规范,监督商品或物资的订货、补货、进货验收,管理商品退货、调拨,严格控制商品损耗 2、管理商品陈列,保持门店整洁有序 3、执行销售计划,策划促销方案和促销活动,带领门店员工完成销售目标 4、妥善处理顾客投诉,不断优化门店管理,提升顾客满意度
2025-12-11
陈女士
人事经理
门店店长
5000-9000元
桂林-秀峰区-正阳门商场 2年以上
1. 全面负责店铺的人、财、物的管理 2. 组织同事按要求完成公司下达的任务 3. 培训新同事
2025-12-11
刘平
总助
门店店长
5000-10000元
桂林-七星区 1年以上
20-45岁
岗位职责: 1、负责门店业绩和日常管理工作; 2、制定工作计划,督导日常工作,确保门店正常运营和高质量服务; 3、协调部门内部关系,拓展及维护顾客,做好顾客管理。 任职资格: 1、普通话标准,形象气质佳,工作认真负责,有团队合作精神,具有较强的规划能力、管理能力、执行能力和销售能力; 2、熟悉门店的运转和销售技巧,有相关工作经验优先考虑。
2025-12-11
韦女士
人事主管
家电店长
3000-6000元
桂林-象山区-火车站
大专以上
1年以上
工作内容 1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调配、库存管理及客户服务; 2.制定并执行门店销售计划,带领团队完成业绩指标; 3.监督商品陈列、促销活动及门店形象维护; 4.处理客户投诉及突发事件,提升顾客满意度; 5.定期培训导购员门店商品业务知识 任职要求 年龄:25-35,其中至少1-2年门店管理经验(家电行业优先,可跨行) 具备团队管理能力,能有效激励员工,责任心强,需会电脑基础表格操作。
2025-12-10
郑女士
人事助理
洗车店店长
4000-7000元
桂林-七星区-棠棣之华 2年以上
24-45岁
桂林晨奇食品有限公司
快速消费品(食品,饮料,化妆品)
岗位职责:(必须有洗车店管理、运营、工作经验) 1.负责洗车店的日常运营管理,确保洗车服务质量。 2.监督和管理洗车流程,确保效率和服务水平。 3.组织和推广洗车活动,提升店铺知名度。 4.处理客户咨询,确保客户满意度。 任职要求: 1.具备良好的领导能力和团队管理经验。 2.熟悉洗车行业流程和标准,有相关工作经验者优先。 3.良好的沟通技巧和服务意识,能够处理客户反馈。 4.具有较强的市场推广能力和创新意识。
2025-12-10
刘女士
人事经理
店长
3500-5000元
桂林-恭城县
高中以上
1年以上
22-38岁
桂林裕康达食品科技有限公司
快速消费品(食品,饮料,化妆品)
工作地址:恭城红岩村 薪资福利:3500-6000 月休4天 国家法定节假日 1、制订和执行门店各岗位操作规范,管理员工排班、考勤、仪容仪表、工作流程及服务规范,监督商品或物资的订货、补货、进货验收,管理季末商品退货、调拨,严格控制商品损耗; 2、管理商品陈列,保持门店整洁有序; 3、执行销售计划,策划促销方案和促销活动,带领门店员工完成销售目标; 4、妥善处理顾客投诉,不断优化门店管理,提升顾客满意度; 5、有土特产门店管理经验1年者优先。
2025-12-10
康小达
HR
生鲜店店长
3500-6500元
桂林-叠彩区 2年以上
28-46岁
1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施; 2、执行总部下达的各项任务; 3、做好门店各个部门的分工管理工作; 4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业; 5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度; 6、掌握门店各种设备的维护保养知识; 7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理; 8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾; 9、负责对员工的培训教育。 10、上班时间8小时,基本工资+提成+绩效工资+奖金+分红 要求: 1、专科以上学历 ,年龄25-45岁,男女不限。专业不限 2、生鲜、零售店面管理经验优先考虑 3、有较强的沟通能力执行能力,能吃苦耐劳。 4、工作地点 :七星彰泰春天店、瓦窑彰泰城店、叠彩桂湖店等 岗位晋升:店长——区域经理
2025-12-10
伍女士
人事行政主管
桂林花桥荣记控股有限公司招聘:公司标志 logo
桂林花桥荣记控股有限公司
所在行业 餐饮/食品
成立时间 2024年3月12日
企业性质 有限责任
公司规模 --

该公司其他职位

连锁餐饮区域经理

¥5000-10000元

桂林-七星区-信息产业园 高中以上 35-46岁

车间生产操作工

¥3000-4500元

桂林-灵川县-八里街 中专以上 1年以上 20-40岁

米粉店切工

¥3500-4500元

桂林-七星区 1年以上 18-40岁

普工

¥3500-4500元

桂林-灵川县-八里街 18-45岁

产业园普工

¥3500-4500元

桂林-灵川县-八里街 18-45岁
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