灵川现场人员招聘
桂聘提供2025年11月灵川现场人员最新招聘,平均工资约为6780元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多现场人员现场人员工程招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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车间主任
5000-7000元2小时前
曹女士1、生产管理:负责执行车间的生产计划,确保生产任务按时完成,并保证产品质量符合客户标准和企业要求。
2、人员管理:负责车间员工的培训、考核和激励,确保员工队伍稳定,提高员工的工作效率和生产技能。
3、安全管理:严格执行安全生产法律法规,制定和落实公司安全生产规章制度,确保车间生产安全无事故发生。
4、设备管理:负责车间设备的维护和管理,确保设备正常运行,提高设备稼动率,落实设备保全,消除日常设备微停和故障。
5、成本管理:合理控制生产定额,不产生额外生产费用,提高原材料利用率,降低损耗。
6、品质管理:监督生产过程中的质量控制,确保产品品质,处理生产中的质量问题。
7、现场管理:保持车间良好的生产秩序和工作环境,认真推进6S(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全)等现场管理活动。
8、工艺改进:优化生产工艺流程,提高生产效率和产品质量,降低生产成本。
9、协调沟通:与公司其他部门保持良好的沟通和协调,确保生产计划的顺利执行。 -
车间生产主任
5000-8000元2025-11-15
文经理人力资源负责人1、生产管理和质量控制:负责水包砂、水包水,需要组织实施生产计划,确保生产订单保质保量按时完成。需要跟踪生产进度,监督生产过程,确保产品质量符合标准。对生产数据进行统计,负责每天生产工程单,各负责人签字交回总工。
2、人员管理和团队建设:负责车间人员的管理和团队建设。协调和管理车间人员,新员工培训,提升员工的安全、质量意识及工作技能。同时,还需要处理车间的突发事件,确保车间的稳定运行。
3、成本控制和安全管理:需要控制生产成本,优化原辅材料的使用,确保在提高产量的同时降低生产,以及人工成本。
4、负责车间的安全管理,确保生产现场的安全,推进“6S”管理,即整理、整顿、清扫、清洁、安全和素养。
5、协调沟通和解决问题:协调车间与各部门之间的工作,解决生产过程中遇到的问题,确保生产的顺利进行。与相关部门沟通,确保生产计划的顺利执行。
6、负责组织制定生产车间的各项管理制度及流程,并统筹实施。
7、根据部门职能完成部门组织人员架构及岗位职责和考核方案 -
餐厅楼面主管
3000-4000元2025-11-15
廖女士行政人事工作内容
1、执行上级的各项指示,上传下达,准时当班。发挥带头作用并及时补位,保证各项服务质量。
2、编制每日早、中、晚班员工的值班表,并做好员工考勤记录、安排工作任务。
3、负责检查餐前服务员的仪容仪表。
4、实时了解餐厅就餐人数和需求,合理安排服务人员的工作,督促服务员做好清洁卫生和餐、酒具的准备及摆台工作。
5、在开餐时间里参与服务工作,并在现场督导本区域员工为客人提供高效率优质的服务,确保各岗位按规程规范操作。
6、随时注意餐厅就餐人员的动态和服务情况,加强与客人的沟通,了解客人对菜品和服务的意见。与公关营销人员合作,了解客人的具体情况,妥善处理客人投诉,并及时向主管领导汇报。
7、做好餐厅的安全防火、食品卫生工作,管理制度,负责本辖区设备的维护、保养、清洁。
9、配合主管领导做好员工的培训工作。
10、完成上司交办的其它工作。
岗位要求
1、五官端正,身材适中,吃苦耐劳,诚实敬业。
2、善于处理人际关系,对业务精益求精,有较强的事业心。
3、5年以上相关工作经验,有一定的组织、管理能力。
约 3 个岗位
灵川现场人员招聘最新投递
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付先生投递了 广西嘉美莉新材料科技有限公司 的 车间生产主任 职位2025-11-16 -
韦小姐投递了 桂林澳丹国际文化旅游有限公司 的 餐厅楼面主管 职位2025-11-11 -
付先生投递了 桂林唐潮家居用品集团有限公司 的 车间主任 职位2025-11-08 -
陈先生投递了 广西嘉美莉新材料科技有限公司 的 车间生产主任 职位2025-11-05 -
阳小姐投递了 桂林唐潮家居用品集团有限公司 的 车间主任 职位2025-10-29 -
彭先生投递了 桂林唐潮家居用品集团有限公司 的 车间主任 职位2025-10-11
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桂林建筑施工项目经理招聘工资
¥
6780
元/月平均工资
薪酬区间: 1K - 20K,最多人拿:5K,最多人拿:6K-8K
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2%小于2K
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17.6%3K
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11.8%4K
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27.5%5K
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27.5%6K-8K
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3.9%8K-1W
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21.6%1W以上
学历要求分析
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不限学历37.9%
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初中1.7%
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高中5.2%
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中专3.4%
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大专44.8%
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本科6.9%
桂林建筑施工项目经理招聘需要什么学历?不限学历占37.9%,初中占1.7%,高中占5.2%,中专占3.4%,大专占44.8%,本科占6.9%。
经验要求分析
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不限经验41.4%
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1-3年39.7%
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3-5年13.8%
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5-10年5.2%
桂林建筑施工项目经理招聘需要什么经验?不限经验占41.4%,1-3年占39.7%,3-5年占13.8%,5-10年占5.2%。