灵川生产测试招聘
桂聘提供2025年12月灵川生产测试最新招聘,平均工资约为4796元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多生产测试安全测试工程师电子测试工程师招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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产品经理
7000-10000元4小时前
曹女士一、岗位职责
1.市场调研与产品规划:开展一次性餐厨用品目标市场调研(含需求、消费习惯、竞品、政策),输出调研报告及产品建议;结合 OEM 业务挖客户定制需求,评估可行性与市场潜力,主导产品开发规划。
2.产品开发与 OEM 管理:牵头 OEM 产品开发,协调研发 / 生产 / 采购定技术参数、原料标准,评估工艺可行性与成本,建成本核算模型;跟进打样 - 测试 - 客户确认全流程,解决问题保障订单落地;建质量标准与验收体系,监控批量生产,处理质量问题并推动改进。
3.市场推广与客户支持:配合外贸销售制定推广策略,输出 OEM 产品资料与认证文件,参与展会 / 客户拜访,解答产品、定制、产能疑问;收集客户反馈与订单需求变化,分析转化为产品优化建议,提升复购率与满意度。
4.数据分析与优化:跟踪 OEM 产品销售数据(订单量、销售额、利润率等)、客户流失率、市占率,挖业务问题并提策略调整方案;监控原材料动态,评估成本影响,制定成本控制与替代原料方案。
5.跨部门协作与流程推进:联动采购优化供应链,评估供应商资质与风险,建供应商评估机制;协调外贸跟单 / 物流,确保产品符合出口报关要求,跟进物流进度,解决出口产品问题。
二、任职要求
1.本科及以上学历,国际贸易、市场营销、轻工业(造纸 / 竹木加工)、食品包装相关专业优先。
2.3 年及以上外贸出口企业产品经理经验,有一次性餐厨用品(竹木 / 纸巾 / 湿巾类)或快消品 OEM 经验优先。
3.熟悉外贸出口流程,了解欧美 / 东南亚等市场产品法规与认证(FDA、CE、REACH)。
4.能独立开展市场调研,分析需求、竞品及销售数据,输出落地性报告。
5.可准确评估产品开发可行性、成本效益等,在 OEM 项目中合理决策。
6.能高效沟通客户与内部团队,推动跨部门项目落地。
7.熟悉 OEM 产品开发全流程,可把控项目进度、质量、成本,解决突发问题。
8.结果导向,市场趋势敏感,有创新意识(关注可降解 / 环保一次性餐厨用品技术)。 -
2025-12-17
伍先生HRD岗位职责:
1、协助研发工程师完成仿石漆等涂料产品的开发、配方优化;
2、对现有产品性能改进的相关实验和测试工作,包括化学、物理检测;
3、负责生产原材料、半成品及成品的品质检测,确保产品性能稳定、符合标准;
4、根据产品工艺指导进行小样生产和应用测试,包括小样拌制、喷涂;
5、根据实验结果和记录,完成产品研发和品质控制数据信息化。
任职资格:
1、年龄26-40周岁,高中/中专以上学历,性别不限;
2、化工行业质检、实验室经验,熟悉化工相关基本检测和实验(必须);
3、善于观察分析,对化学反应、物理变化、实验数据较为敏感。 -
2025-12-17
伍先生HRD岗位职责:
1、负责生产产品化学性能指标、结构指标、物理性状等的质量检测;
2、负责生产原材料、半成品质量检测;
3、根据产品工艺指导进行小样应用测试,包括小样刮涂、喷涂;
4、测试样与样板比对,判定质量是否达标,分析偏差情况;
5、根据检测结果和相关判定,反馈研发和生产采取对应措施。
任职资格:
1、年龄26-40周岁,高中/中专以上学历,性别不限;
2、化工行业质检、实验室经验,有涂料质量检测和喷涂经验优先;
3、善于观察分析,对流质品性状、物理变化、颗粒大小较为敏感。 -
电子工程师
6000-12000元·13薪2025-12-16
蒋女士人事HR1、负责产品的电子原理图设计、PCB设计、BOM表、设计说明等设计文档的编写; 2、负责编写产品的调试程序、测试及协助测试开发的硬件设备、元器件评估及选型、与测试规范; 3、协助指导生产部门及工程部门的生产 …… 、调试和安装工作; 4、协助解决质量、工艺部门在产品生产、工程安装过程的电子、电气方面的技术问题。 -
qa质量管理
4000-6000元·13薪2025-12-15
金女士综合办主任1.负责监督生产过程是否符合法规和标准要求,确定适用的法规和标准,并协助开发和实施相应的作业程序和流程来确保生产安全; 2.熟悉生产许可证、ISO22000、Kosher、Halal等认证,具有相关认证的工作经验 …… ; 3.负责管理和维护所有与产品质量相关的文件和记录,确保所有文件的及时更新,并建立稳定的档案管理系统; 4.负责制定和维护质量相关的报告和记录,用于监控和评估生产的质量状况; 5.定期进行质量监控和测试 …… 检查生产线上的产品质量,采集样品进行测试,并分析结果。在发现质量问题时,及时采取纠正措施,以避免产品批次的质量问题扩大。 6.定期进行内部审核和评估,以确保质量管理体系的有效性和持续改进。
约 5 个岗位
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桂林测试工程师招聘工资
¥
4796
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:5K
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4.5%2K
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11.4%3K
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13.6%4K
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27.3%5K
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11.4%6K-8K
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2.3%8K-1W
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2.3%1W以上
学历要求分析
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不限学历62.5%
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初中3.1%
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大专9.4%
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本科25%
桂林测试工程师招聘需要什么学历?不限学历占62.5%,初中占3.1%,大专占9.4%,本科占25%。
经验要求分析
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不限经验71.9%
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1-3年21.9%
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3-5年6.3%
桂林测试工程师招聘需要什么经验?不限经验占71.9%,1-3年占21.9%,3-5年占6.3%。