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灵川桂林七彩建材大市场其他销售职位招聘

桂聘提供2025年11月灵川桂林七彩建材大市场其他销售职位最新招聘,平均工资约为4034元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多其他销售职位其他销售职位招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

销售顾问(灵川)

5000-15000元
桂林-灵川县-八里街 2人 1年以上 18-36岁 高中以上 汽车 汽车销售 4S店 民营 环境优美 投递:1人 浏览:379
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
1小时内
李女士
行政经理
工作内容:1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务; 2、负责整理各车型的销售资料及客户档案; 3、负责开拓产品的销售市场,完成各项销售指标; 4、负责挖掘客户需求,实现产品销售; 5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。
职位要求:1.具有优秀的销售技巧,良好的语言表达能力,有责任心;
2.具有良好的沟通能力和团队协作能力;
3.持驾照(C证以上),能够熟练驾驶,有汽车销售经验优先。
工作时间:夏季:8:30-18:00 冬季:9:00-17:30

红旗销售顾问

6000-20000元
桂林-灵川县-八里街 1人 应届毕业生 汽车销售 4S店 民营 环境优美 浏览:122
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
2025-11-09
韦姐
招聘负责人
1、男女不限,负责意向客户的维系、促进、管理、交车及周边业务(精品等)的销售推进工作;
2、负责保有客户的维系、管理工作;
3、根据展厅经理安排,负责销售引导、展厅5S、展车5S等销售辅助工作;
4、领导安排的其他工作。
约 2 个岗位

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灵川县附近热门公司

桂林花桥荣记控股有限公司
许可项目:食品生产;食品销售。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准)一般项目:食品进出口;技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广;互联网销售(除销售需要许可的商品)。(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)
广西美俪嘉新材料科技有限公司
一般项目:研发、生产、销售:新型节能环保水性涂料、腻子粉、瓷砖胶、防水涂料、新型建筑装饰材料;涂装技术服务;销售:水性涂料、建筑材料、家居装饰材料、化工产品(危险化学品除外)、五金、电机产品、日用百货;承接:建筑装饰工程、建筑涂装工程施工。(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)
美俪嘉集团
一般项目:技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广;信息技术咨询服务;企业管理;会议及展览服务(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)
桂林旭晨汽车销售服务有限公司
一般项目:汽车新车销售;汽车旧车销售;汽车零配件零售;新能源汽车整车销售;新能源汽车电附件销售;信息咨询服务(不含许可类信息咨询服务);小微型客车租赁经营服务;商务代理代办服务;代驾服务;会议及展览服务;二手车经销;二手车经纪;机动车修理和维护;国内货物运输代理。(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)
桂林市文桥阿仔食品有限公司
许可项目:食品销售;食品生产;餐饮服务;食品互联网销售。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准)

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桂林灵川县其他销售职位招聘工资

¥ 4034
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 13%
    2K
  • 34.8%
    3K
  • 21.7%
    4K
  • 13%
    5K
  • 13%
    6K-8K
  • 4.3%
    8K-1W

学历要求分析

  • 不限学历
    52.2%
  • 初中
    8.7%
  • 高中
    13%
  • 中专
    8.7%
  • 大专
    17.4%
桂林灵川县其他销售职位招聘需要什么学历?不限学历占52.2%,初中占8.7%,高中占13%,中专占8.7%,大专占17.4%。

经验要求分析

  • 不限经验
    47.8%
  • 应届毕业生
    4.3%
  • 1-3年
    47.8%
桂林灵川县其他销售职位招聘需要什么经验?不限经验占47.8%,应届毕业生占4.3%,1-3年占47.8%。

桂林 其他销售职位百科

...岗位职责
  1.根据分支行的发展战略目标,负责制定支行的经营目标和工作计划;
  2.确定经营目标和工作计划后,负责领导和组织实施,并监督实施情况;
  3.管理支行的日常事务,发展业务,实现支行销售目标。
  4.负责支行的内部管理、制度建设和团队建设;
  5.开展新业务试点,实现可持续发展战略;
  6.全面开发也无,开拓市场,开发和维护客户;
  7.进行支行员工培训,提高员工的工作质量和效率。
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