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灵川培训开发招聘

桂聘提供2025年12月灵川培训开发最新招聘,平均工资约为4704元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多培训开发培训开发销售培训招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

区域经理

5000-20000元
桂林-灵川县 6人 2年以上 28-42岁 高中以上 装饰 材料 浏览:385
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 项目提成
1小时前
曾先生
HR
1. 熟悉负责区域当地地理、人情世故、方言、建材市场分布、主要楼盘/自建房区域、装修旺季/习惯。(可自选负责区域,公司负责协调)
2、 28-45岁。有知名仿石漆品牌行业销售经验(1-2年以上)者优先。有区域开发销售经验优先。
3、交通工具自备,公司可补贴油费/电费。
4、熟练使用智能手机(微信沟通、拍照、拍视频,简单办公软件看报表)。
5、形象干净整洁,着装得体,符合建材行业形象。
工作内容:
1. 市场调研与信息收集,摸清县城及重点乡镇的新建楼盘、自建房集中区域、旧房翻新热点区域。
2. B端代理商开发,C端客户开发。
3. 客户维护与服务:订单跟进、施工协调、售后处理、关系维护。
4. 定期向公司汇报市场动态、竞品信息、客户反馈、工作进展、遇到的问题。
5. 打造个人IP 抖音,视频号等。
试用期3个月保底薪资5000元。无从业经验请勿投。
福利:油补+餐补+带薪培训+免费体检+生日福利
晋升通道: 区域经理-> 大区经理-> 销售总监

销售专员

4000-10000元
桂林-灵川县 6人 1年以上 25-40岁 高中以上 涂料 装饰材料 投递:3人 浏览:270
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
1小时前
谢先生
总经理
一、工作职责:
1、利用网络进行公司产品介绍推广(如抖音、视频号等网络平台);
2、将网络上找到的客户电话加上微信、通过微信或电话介绍公司产品来促成单;
3、根据公司提供的客户资料通过电话或微信进行产品推广实现销售,建立客户档案,定期电话回访。
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系;开发新客户、维护老客户。
二、工作要求:
1、肯学肯做,敢于跟陌生人打交道,公司提供在职培训;
2、性格开朗、沟通能力强;
3、有网络销售及电话销售相关经验者优先;
三、福利待遇:
基本工资+绩效工资+提成+其他奖励+五险,试用期无责底薪保底3000;
上班时间:早上8:30-12:00 下午14:00-18:00
桂林-灵川县 1人 3年以上 大专以上 制药 民营 环境优美 优质企业 投递:4人 浏览:138
  • 五险
  • 公积金
  • 培训提升
  • 绩效奖金
  • 生日福利
5小时前
韦冬玲
任职资格:
1、药学或相关专业大专以上学历;
2、诚实正直,刻苦耐劳,独立工作能力强;
3、具良好的表达与沟通能力,具有较强的客户开发能力,能承受工作压力;
4、能胜任在全省范围内出差,并且定期到总部述职;
5、有3年以上医药产品销售工作经验,在当地有一定的客户资源。
岗位职责:
1、公司有多个集采中选产品,负责公司集采产品在省内的临床招商工作。
2、开展各项活动以取得目标客户意见和支持,并推动产品销量;
3、根据公司材料和文献开展各类宣传活动,介绍产品特点优势,宣传产品品牌;
4、建立客户档案,完成销售报表,完成商业回款;
5、参加公司销售会议和培训;
6、与商业才采购部门、代理商及知名大型企业建立长期良好的合作关系。

电话销售

4000-10000元
桂林-灵川县 6人 1年以上 25-40岁 中专以上 涂料 装饰材料 投递:1人 浏览:154
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
5小时前
谢先生
总经理
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系;开发新客户、维护老客户。 …… 二、工作要求: 1、肯学肯做,敢于跟陌生人打交道,公司提供在职培训; 2、性格开朗、沟通能力强; 3、有网络销售及电话销售相关经验者优先; 三、福利待遇: 基本工资+绩效工资+提成+其他奖励+

电话销售

3000-20000元
桂林-灵川县-八里物流园 1人 20-39岁 涂料 浏览:144
  • 五险
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 项目提成
2025-12-29
文经理
人力资源负责人
一、工作职责: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;(公司主要销售仿石漆、真石漆等内外墙装修材料) 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩; 3、定期与合作客户进行沟通 …… 2、上班时间:早上8:30-12:00 下午13:00-17:30(接送小孩方便) 三、福利待遇: 1、节假福利+工龄奖+生日福利+工作餐+优秀员工奖+晋升机会+周冠军奖+团建培训 四、晋升蓝图

线上销售运营

5000-20000元
桂林-灵川县-八里物流园 10人 应届毕业生 20-40岁 高中以上 涂料 投递:1人 浏览:82
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-12-29
文经理
人力资源负责人
精通线上推广技巧,能熟练运用短视频、社交平台开发客户; 4. 沟通表达、谈判能力强,有强烈的赚钱欲望和抗压能力,团队协作意识佳; 5. 会基础图文/短视频剪辑及视频拍摄、有才艺者加分加底薪。 …… 薪酬结构:无责底薪3000-5000元 + 高额销售提成(上不封顶)+ 绩效奖金 +日奖现金红包; • 基础保障:法定节假日 + 提供免费餐 + 节日福利 + 定期团建+五险; • 成长支持:完善的产品培训

销售精英

3000-15000元
桂林-灵川县-八里物流园 10人 1年以上 20-40岁 高中以上 涂料 浏览:69
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-12-29
文经理
人力资源负责人
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系; 5、开发新客户、维护老客户。 …… 6、无经验者一对一带教,有同行经验者薪酬面谈; 二、工作要求: 1、性格开朗、沟通能力强,公司提供在职培训; 2、有网络销售及电话销售相关经验者优先; 3、条件优秀者,可接受应届毕业生; 三、 …… 2、上班时间:早上8:30-12:00 下午13:00-17:30 四、福利待遇: 1、节假福利+工龄奖+生日福利+工作餐+优秀员工奖+晋升机会+周冠军奖+团建培训 五、晋升蓝图: 销售经理

线上销售

3000-20000元
桂林-灵川县-八里物流园 5人 20-40岁 中专以上 涂料 投递:1人 浏览:248
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
2025-12-29
文经理
人力资源负责人
利用网络进行公司产品介绍推广(抖音、视频号等网络平台寻找客户); 2、将网络上找到的客户电话加上微信、通过微信或电话介绍公司产品来促成单; 3、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系; 4、开发新客户 …… 二、工作要求: 1、性格开朗、沟通能力强,公司提供在职培训; 2、有网络销售及电话销售相关经验者优先; 3、无经验者一对一带教,有同行经验者薪酬面谈; 三、其它 1、高提成,工资上不封顶。

汽车销售经理

6000-12000元
桂林-灵川县-八里街 1人 电子 汽车 汽车销售 浏览:34
  • 五险
  • 节日礼物
  • 培训提升
2025-12-16
张叶艳
HR
岗位职责: 1、负责为桂林领润汽车销售服务的客户提供专业的汽车知识培训,提升客户对品牌及产品的认知; 2、组织并实施定期的销售团队内部培训,强化团队的专业技能和服务意识; 3、根据市场动态和客户需求 …… ,开发创新培训内容和形式,提高培训效果; 4、参与或协助组织客户试驾活动,通过实践讲解增强客户体验。 …… 任职要求: 1、具备深厚的汽车专业知识,了解汽车行业最新趋势和技术; 2、优秀的沟通能力和演讲技巧,能够清晰、生动地传达信息; 3、具有培训经验,能够独立设计和实施有效的培训课程; 4、良好的团队合作精神

汽车销售内训师

6000-12000元
桂林-灵川县-八里街 1人 电子 汽车 汽车销售 投递:1人 浏览:20
  • 五险
  • 节日礼物
  • 培训提升
2025-12-16
张叶艳
HR
岗位职责: 1、负责为桂林领润汽车销售服务的客户提供专业的汽车知识培训,提升客户对品牌及产品的认知; 2、组织并实施定期的销售团队内部培训,强化团队的专业技能和服务意识; 3、根据市场动态和客户需求 …… ,开发创新培训内容和形式,提高培训效果; 4、参与或协助组织客户试驾活动,通过实践讲解增强客户体验。 …… 任职要求: 1、具备深厚的汽车专业知识,了解汽车行业最新趋势和技术; 2、优秀的沟通能力和演讲技巧,能够清晰、生动地传达信息; 3、具有培训经验,能够独立设计和实施有效的培训课程; 4、良好的团队合作精神
约 10 个岗位

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桂林培训招聘工资

¥ 4704
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 7.7%
    2K
  • 15.4%
    3K
  • 28.8%
    4K
  • 17.3%
    5K
  • 7.7%
    6K-8K
  • 7.7%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    66.7%
  • 初中
    4.2%
  • 中专
    2.1%
  • 大专
    16.7%
  • 本科
    10.4%
桂林培训招聘需要什么学历?不限学历占66.7%,初中占4.2%,中专占2.1%,大专占16.7%,本科占10.4%。

经验要求分析

  • 不限经验
    77.1%
  • 1-3年
    18.8%
  • 3-5年
    4.2%
桂林培训招聘需要什么经验?不限经验占77.1%,1-3年占18.8%,3-5年占4.2%。
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