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灵川内容招聘

桂聘提供2025年12月灵川内容最新招聘,平均工资约为4164元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多内容内容内容策划招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

快餐厨师

4000-4500元
桂林-灵川县 1人 1年以上 18-55岁 初中以上 投递:2人 浏览:221
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 培训提升
1小时内
象小嘉
HR
上班时间:9:00-13:30 16:00-20:00
上班地址:大圩 象嘉生活超市
工作内容:根据计划炒制菜品,完成工作区域卫生清洁。
桂林-灵川县-大圩古镇 1人 25-48岁 初中以上 投递:4人 浏览:43
  • 项目提成
1小时内
蒋超华
经理
工作内容:主要负责大圩及周边乡镇日常用品的派送!(“多多买菜”平台) 工作时间 :07:30-17:30早送完早下班, 工资待遇:计件工资,固定薪酬制,综合工资4600+月。 要求:会开电动三轮车,面包汽车男女不限,45岁以下,身体健康,听安排,吃苦耐劳!(公司自有车辆) 工作地点:桂林市灵川县大圩镇
桂林-灵川县-天都苑 20人 传媒 电子 广告 投递:1人 浏览:264
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
1小时内
赵杰
人事经理
岗位职责:
通过公司直播平台与观众互动,分享生活点滴,传递正能量。
用幽默感、亲和力或独特见解吸引粉丝,无需特定才艺,善于聊天即可。
积极参与公司策划的各类直播活动,提升个人及品牌影响力。
遵守直播平台规则,维护良好的直播环境,传递健康向上的内容。
任职要求:
女性、年龄、学历不限,只要你有一颗热爱直播的心!
无需才艺,但需具备良好的沟通能力和语言表达能力。
工作态度积极主动,能够服从公司安排,按时完成直播任务。
具备一定的时间管理能力,能够灵活安排每天6小时的直播时间(具体时间可协商)。
热爱互联网,对直播行业有浓厚兴趣,愿意不断学习成长。
我们提供:
竞争力的薪资待遇:底薪+提成,让你的努力与收获成正比!
完整的培训体系:
新手入门培训:从零基础开始,教你如何开启直播、使用设备、与观众互动。
内容策划培训:学习如何设计直播内容,打造个人特色,吸引更多粉丝。
沟通技巧培训:提升你的语言表达能力和应变能力,让你在镜头前更加自信。
粉丝运营培训:教你如何维护粉丝关系,提高粉丝粘性和活跃度。
数据分析培训:通过数据分析优化直播效果,提升个人影响力。
广阔的职业发展空间:优秀主播有机会成为公司合伙人或签约艺人!
舒适的工作环境:与一群志同道合的伙伴一起工作,让你的直播之路不再孤单!
弹性工作制度:时间自由安排,平衡工作与生活!
无论你之前从事过会计 财务 行政 普工 文员 销吿 业务 导购 顾问 营业员 收银员 幼教 老师 主播 甚至是带娃宝妈都可以来尝试
专业培训,轻松好上手
平常比较忙,可直接电话联系 赵总 181--7260--2918

区域经理

5000-20000元
桂林-灵川县 6人 2年以上 28-42岁 高中以上 装饰 材料 浏览:380
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 项目提成
1小时内
曾先生
HR
工作内容: 1. 市场调研与信息收集,摸清县城及重点乡镇的新建楼盘、自建房集中区域、旧房翻新热点区域。 2. B端代理商开发,C端客户开发。 3.
桂林-灵川县-亚洲国际建材家居大市场 2人 18-35岁 家具 商业广场 投递:6人 浏览:221
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
1小时内
青禾美邦
招聘专员
工作内容 1.走播介绍场馆和家具产品 2.引导意向顾客小风车留咨即可 岗位要求 1.情绪稳定,性格阳光,工作负责。有热情,有学习力,有责任心!

办公室主任

4000-8000元
桂林-灵川县-三金庄园 1人 1年以上 30-50岁 酒店 投递:2人 浏览:268
  • 五险
  • 包吃住
1小时内
陈女士
经理
工作内容:1、在总经理的领导下开展工作,做好酒店的各项质检,仪容仪表、服务、卫生等检查,负责酒店办公秩序及行政事务治理:, 2、负责治理公司内部档案、文件的登记造册、上报、下发以及酒店运营所需各种证照的办理及年审工作

护士

3000-3500元
桂林-灵川县 1人 3年以上 包装 食品 诊所 投递:4人 浏览:432
  • 五险
  • 月休4天
  • 包午餐
  • 不上夜班
1小时前
陈燕
医生
勤快,有责任心:工作内容打针 拿药 整理 早8.30-晚5.30,月休4天

电商运营

3800-10000元
桂林-灵川县-光达云创谷 2人 大专以上 房地产 服饰 体育用品 投递:3人 浏览:410
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
1小时前
张女士
HR
利益点设计、推广节奏把控,确保活动效果最大化; 4、流量获取与用户运营:制定并执行流量获取策略,优化付费推广ROI,提升免费流量占比,构建并精细化运营用户体系,提升用户活跃度、忠诚度及复购率,进行店铺内容营销策略制定与效果追踪

酒店销售总监

6000-15000元
桂林-灵川县-三金庄园 1人 5年以上 25-55岁 酒店 浏览:56
  • 五险
  • 包吃住
1小时前
陈女士
经理
工作内容:1、负责销售酒店客房,接待会议,婚宴、餐饮等 2、有自己的客源,熟悉酒店销售渠道。 3、根据部门制定的市场营销计划,具体执行争取商务、散客及团体的销售工作。
桂林-灵川县 3人 20-40岁 房地产 民营 高潜公司 环境优美 优质企业 投递:4人 浏览:714
  • 五险
  • 加班补贴
  • 培训提升
3小时前
胡女士
HR
岗位内容: 1. 负责街区/小区内安全管理,对住宅型小区出入人员进行询问/对街区大型货物出入进行管理; 2. 负责车辆引导和消防设备检查。

全国招合伙人

10000-20000元
在家办公 3人 传媒 浏览:205
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
3小时前
吴经理
经理
超低门槛、内容简单、服务健全 ★优惠合伙政策 降低创业成本 超高回报比只需扩展个人资源圈、人脉圈,招募宝妈总公司总监领导直接对接指导培训,不走弯路 ★抖音官方五星培训机构 个播头部公会,全国近800
桂林-灵川县-八里街 2人 3年以上 23-45岁 大专以上 汽车 4S店 民营 环境优美 投递:12人 浏览:497
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 工作餐
4小时前
曾经理
HR
3.按时编制月、季、年度会计表,做到数字真实、账实相符、计算准确、内容完整、说明清楚、报送及时。 4.严格执行公司财务制度,审核公司各部门的费用报销业务手续。坚决贯彻会计准则做到对事不对人。

售后专员

3000-8000元
桂林-灵川县 6人 22-50岁 大专以上 保险 培训 咨询 浏览:109
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-12-29
秦经理
经理
工作内容: 1. 维护公司老客户 2. 提醒客户续期交费、协助客户办理保单信息变更 3. 邀请客户参加公司活动 4. 做好保险宣传工作 工作时间:上午8:30-12点(时间弹性)

综合金融专员

5000-8000元
桂林-灵川县 5人 保险 培训 咨询 投递:1人 浏览:46
  • 公积金
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-12-29
秦经理
经理
年龄:25-45岁 学历:高中/中专学历以上 1️⃣工作时间: 上午8:30-12:00,下午14:00-17:30(时间弹性,周末休息) 2️⃣工作内容: 1.维护公司老客户; 2.提醒客户续期交费
桂林-灵川县 1人 2年以上 大专以上 旅游 文化传播 投递:1人 浏览:71
  • 五险
  • 工作餐
  • 包吃包住
2025-12-29
秦女士
HR
/季度新媒体营销策略与推广计划; 2、明确平台矩阵分工:根据不同平台的特性,进行差异化的运营定位,例如将抖音作为核心曝光渠道,负责短视频和直播;小红书负责图文攻略和口碑种草;微信公众号则用于发布深度内容和提供信息服务 …… ; 3、结合热点与本地文化:策划创意内容,结合文旅、时尚、年轻人消费等领域热点,并深度融合本地文化IP; 4、多平台内容分发:在抖音、小红书、微信、微博、大众点评等平台进行内容发布与维护,并确保品牌风格统一 …… ; 5、粉丝互动与舆情管理:及时回复评论、私信,维护社群氛围,提升用户粘性; 6、定期监测各平台数据(阅读量、互动、转化率等),分析运营效果,基于数据制作运营报告,提出内容、活动及投放策略的优化建议 …… ; 任职要求: 1、网感与创新力:对社交媒体热点高度敏感,能快速结合品牌进行创意创作; 2、内容创作能力:具备优秀的文案、视觉审美和基础拍摄剪辑能力,能使用剪映、PR、PS等工具; 3、项目管理与执行力
约 54 个岗位
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桂林内容运营招聘工资

¥ 4164
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 8K,最多人拿:4K
  • 13.3%
    2K
  • 20%
    3K
  • 40%
    4K
  • 6.7%
    5K
  • 6.7%
    6K-8K
  • 6.7%
    8K-1W

学历要求分析

  • 不限学历
    42.9%
  • 初中
    7.1%
  • 高中
    7.1%
  • 中专
    7.1%
  • 大专
    21.4%
  • 本科
    14.3%
桂林内容运营招聘需要什么学历?不限学历占42.9%,初中占7.1%,高中占7.1%,中专占7.1%,大专占21.4%,本科占14.3%。

经验要求分析

  • 不限经验
    64.3%
  • 应届毕业生
    7.1%
  • 1-3年
    21.4%
  • 3-5年
    7.1%
桂林内容运营招聘需要什么经验?不限经验占64.3%,应届毕业生占7.1%,1-3年占21.4%,3-5年占7.1%。
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