灵川IT经理招聘
桂聘提供2025年12月灵川IT经理最新招聘,平均工资约为6277元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多IT经理IT经理项目招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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财务经理
5500-7000元5小时前
唐女士人事岗位职责:
1、负责财务部的日常工作,优化完善公司财务管理制度、规范和流程;
2、组织编制公司月度、年度财务预算,监督财务预算的执行与实施;
3、负责公司经营的相关财务账务的管理及协助操作;
4、财务分析及报表制作,开发票,工资的核算,年审;
5、审核纳税申报,有效防范税务风险,对公司税收进行整体筹划与管理;
6、负责与外部审计机构、银行、税务等机构的沟通协调,维护公司良好的外部财务关系;
7、协助上级跟进各项工作,配合完成各项临时交办的任务。
任职要求:
1、财务、会计或相关专业本科及以上学历,中级职称优先;
2、5年以上财务管理经验,其中至少3年担任商贸公司财务经理职位;
3、熟悉国家财务、税务、审计等相关法律法规,具备较强的风险控制意识;
4、熟练掌握常用办公软件、财务软件、ERP软件等;
5、优秀的领导能力和团队管理经验,能够激励团队达成目标;
6、良好的沟通协调能力,能够在跨部门间有效推动工作进展。
福利:带薪培训+免费工作餐+不定期公司聚餐+节假日福利+下午茶+五险 -
销售专员
3500-6000元5小时前
韦主管人事菜市场招商专员/经理/主管 任职要求: - 1年以上招商、销售或客户开发经验,有农贸市经验优先 年龄要求:25-45岁 男女不限 薪资待遇:3.5k-4.5k+提成 工作地点:七星区六合路菜市场/八里街菜市 -
市场部经理
10000-12000元8小时前
兰女士人资经理岗位薪资:综合年薪10万-12万(底薪+提成+绩效+补贴)享受年终分红奖金 岗位职责:1.全面负责公司市场部的管理工作,制定和实施公司的整体市场战略。 2.负责品牌建设、市场推广、公关活动及广告投放计划的制定与执行。 3.组织市场调研,分析行业趋势、竞争格局和客户需求,为产品开发和销售策略提供依据。 4.管理和控制市场费用预算,评估市场活动的投入产出效果。 5.领导市场团队,并协调与销售、产品等部门的跨部门合作。 任职要求: 1.大专及以上学历,市场营销、广告学、传媒等相关专业。2年以上市场工作及市场团队管理经验。 2.具备敏锐的市场洞察力、出色的品牌策划和营销推广能力。 3.具备优秀的创意能力、文案功底和媒体资源。 4.具备强大的项目管理和跨部门沟通协调能力。 -
区域经理
6000-8000元8小时前
兰女士人资经理岗位薪资:综合年薪8万-10万(底薪+提成+绩效+补贴)享受年终分红奖金 岗位职责: 1.负责所辖区域的整体销售工作,制定并执行区域销售计划,完成区域销售目标。 2.管理和指导区域内的销售代表团队,对其进行培训和绩效考核。 3.开拓和维护区域内的重要客户及渠道资源。 4.监控区域内的市场动态和竞争对手情况,制定有效的市场竞争策略。 5.控制区域销售费用,确保销售活动的投入产出比。 任职要求: 1.3年以上销售经验,至少1年以上团队管理经验。 具备优秀的市场分析、策划能力和团队领导能力。 2.拥有丰富的客户资源和渠道资源者优先。 3.能适应经常性出差,具有较强的抗压能力。 -
桂林直营经理
8000-10000元8小时前
兰女士人资经理岗位薪资:综合年薪10万-12万(底薪+提成+绩效+补贴)享受年终分红奖金 岗位职责: 1.全面负责公司在桂林地区的直营业务运营与管理,对销售业绩和利润负责。 2.制定并实施桂林市场的直营销售策略、市场推广计划和预算。 3.管理直营团队(可能包括直营店店员、业务人员等),负责团队建设、培训与激励。 4.负责直营门店的日常运营管理,包括店面形象、库存、客户服务等。 5.深入开发本地市场,提升品牌在桂林地区的市场份额和知名度。 任职要求: 1.大专及以上学历,市场营销、企业管理等相关专业。 2.2年以上快消品或零售行业直营管理经验,熟悉桂林本地市场者优先。 3..具备出色的团队管理、市场开拓和门店... -
省区经理
12000-15000元8小时前
兰女士人资经理3.领导和管理省区内各区域经理团队,优化组织架构,提升团队战斗力。 4.负责省级重要客户和核心渠道的谈判与关系维护。 5.分析省区市场数据,为公司整体市场策略的制定提供决策支持。 -
餐厅经理
4000-6000元9小时前
陈女士经理1、负责餐饮门店整体管理,严格执行各项食品安全和餐饮业规章制度 2、负责餐厅日常运营,制作工作计划和品牌宣传方案,完成门店营业额及利润目标,确保门店销售额稳定增长 3、对门店的食品品质和服务品质负责,妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾 4、为餐厅员工提供培训和发展机会,提升组织能力 -
物流运营经理
5000-7000元2025-11-30
唐女士人事本公司招物流主管, 1、 负责公司物流战略规划与执行; 2、 负责站点运营及管理; 3、管理物流团队,优化配送流程; 4、 监控物流活动,确保服务质量; 5、对站点各项利润指标进行管控及优化; 6、负责新员工入职培训; 7、外跑业务谈客户;维护拜访客户,提高工作效率增加公司效益; 8、有效应对各种突发情况,并及时协调解决; 9、优化调整流程,提升物流效率; 10、与团队合作,确保系统稳定运行; 11、上级领导安排的其他工作。 任职要求: 1、年龄42岁以下,具备物流行业相关经验; 2、能够有效领导团队,提升工作效率; 3、对物流领域有深入理解,能够处理复杂物流问题... -
QA经理
5000-7000元·13薪2025-11-28
金女士综合办主任1.主导ISO 22000、HACCP体系搭建与持续改进,确保覆盖天然香料添加剂生产及饮料类加工双业务线,整合ISO 22000与ISO 9001要求,优化从天然提取物采购到终端产品的品控链路; 2.策划年度内审/管理评审/外审计划,跟踪不符合项闭环,确保SC证、食品添加剂许可证持续有效,牵头SC证增项、换证审核,统筹应对监管部门飞行检查,近三年内成功主导2次以上许可证审核者优先; 3.根据《食品生产许可审查细则》动态更新质量手册,重点完善高风险环节管控,制定供应商质量协议模板,包含欧盟No 1334/2008等国际香精法规合规条款; 4.建立证照档案库,监控生产范围(饮料类、食品添加剂... -
超市生鲜品类经理
3500-5000元2025-11-28
朱女士HR1. 负责门店商品经营策略的制定与管理; 2. 与公司对接沟通商品采购、进退货、价格、物流等相关事宜; 3. 负责统筹和持续优化门店商品陈列管理 4. 负责推动门店商品配置优化工作 5. 负责组织制定部门工作规划,推进部门工作任务达成,对部门工作进行总结改进。 1、1年以上生鲜类食品采购经验; 2、综合素质高,对市场灵敏,计划性强; 3、较强的团队合作意识和客户服务意识,良好的沟通能力、市场分析能力; -
项目运营专员(储备干部)
3500-5000元2025-11-28
骆女士人事公司晋升空间:运营专员(储备干部)—主管—经理—总监—副总经理 工作时间:8:30-17:30,正常情况周末双休,有特殊情况需要加班 岗位要求: 1.本科及以上学历或者是退役军人(如不符合二者之一请不要投简历 -
总经理助理
6000-8000元2025-11-28
朱慧青岗位职责: 1.协助总经理处理公司日常管理事务,确保各项目标顺利完成; 2.参与公司战略规划与重要决策的制定与执行过程; 3.管理和优化公司内外部的沟通与协作机制,提升公司形象和品牌认知度; 4.密切跟踪公司业务发展,协助维护和拓展重要客户关系; 5.负责公司内外部文件、合同等文书工作的管理与维护。 任职要求: 1.具备优秀的组织协调能力和高效的执行力,能够处理多任务并确保高质量完成工作; 2.具有出色的沟通技巧和团队合作精神,能与不同层级和部门的同事建立良好的工作关系; 3.对工作具有高度的责任心和细致的关注,能在变化的工作环境中保持专注; 4.具备良好的业务拓展能力和客... -
OTC城市经理
3000-6000元2025-11-28
黄丹山东威高制药 招聘岗位:OTC医药信息沟通专员 工作地点:柳州3人、 一、岗位职责:1、根据区域市场策略及所辖区域门店具体情况,负责指定产品在区域内的推广工作,完成销售目标;2、与客户保持良好的合作关系,按计划进行专业化拜访,准确有效地传递产品信息,协助客户门店活动,提高产品市场份额;3、协助完成区域学术推广活动,及时跟进和反馈,树立公司和产品良好形象。 二、任职要求:1、大专及以上学历,医学、药学类等相关专业优先,条件优秀者可放宽条件了(中专以上);2、从事过药品或者消费品批发零售工作,1年以上快消品或连锁商超等推广经验,有铺货/贴柜培训/陈列等经验优先;3、具备吃苦耐劳、坚韧不拔的... -
销售经理
3000-7000元2025-11-27
钟女士人力资源经理45岁以下,大专以上学历,有汽车C证以上,有一定的销售工作经验,适应出差,能独自开发客户、维护客户,并协助客户开展推广销售工作,具备良好的沟通能力,能吃苦耐劳,品行端正;有责任心,执行力强 具有一定的农化类知识优先 -
省区经理
15000-20000元2025-11-26
陈女士人事经理职位名称: 省区经理 工作地点: 核心办公地点可设在 [例如:广州/长沙],负责区域包括 湖南、江西、广东、福建。 …… 对下属业务代表、作物经理进行工作指导与绩效评估。 渠道体系构建与优化: 主导核心经销商、重要零售商的开发、谈判与管理,维护战略级客户关系。
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王先生投递了 桂林花桥荣记控股有限公司 的 省区经理 职位2025-11-29
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桂林灵川县项目经理/主管招聘工资
¥
6277
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 8K,最多人拿:8K-1W
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11.1%3K
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5.6%4K
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22.2%5K
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22.2%6K-8K
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38.9%8K-1W
学历要求分析
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不限学历63.2%
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高中5.3%
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中专5.3%
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大专21.1%
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本科5.3%
桂林灵川县项目经理/主管招聘需要什么学历?不限学历占63.2%,高中占5.3%,中专占5.3%,大专占21.1%,本科占5.3%。
经验要求分析
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不限经验63.2%
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1-3年36.8%
桂林灵川县项目经理/主管招聘需要什么经验?不限经验占63.2%,1-3年占36.8%。