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灵川公司经理招聘

桂聘提供2025年12月灵川公司经理最新招聘,平均工资约为7454元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多公司经理公司经理公司管理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

销售经理

4000-20000元
桂林-灵川县 6人 1年以上 25-38岁 高中以上 建材 优质企业 投递:2人 浏览:254
  • 五险
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
1小时内
莫女士
经理
1、 行业平台:在具有行业核心竞争力的平台上,执掌一方市场。
2、 上不封顶:薪酬范围4k-20k,月度奖金、项目奖金。
3、 晋升机会:见习业务 → 区域经理 → 大区经理 → 高级经理 → 总监
4、 资源倾斜:公司提供资源+定期培训
外出拜访客户约20天,自备交通工具,公司补通讯费,实报实销。

酒店总经理

10000-15000元
桂林-灵川县-三金庄园 1人 2年以上 30-55岁 大专以上 酒店 投递:6人 浏览:139
  • 五险
  • 包吃住
1小时内
陈女士
经理
岗位要求:
负责酒店团队的建立、招聘,培养和管理提高整个酒店的服务质量和员工素质及专业技能;;
负责酒店的全面管理及运营期间的市场开发和客户维护,确保酒店的平均出租率等达到公司的预期目标;
根据季节性变化和酒店周边市场环境,制定确实有效的经营策略并执行;
围绕公司下达的利润指标和各项工作,制定酒店的当月预算和决算,监督财务本酒店的成本和各种费用开支,并对帐目负责;
贯彻执行公司总部的统一质量标准,确保服务、卫生质量达到预定要求。
全面负责安全管理,抓好卫生,治安,消防等工作,确保客人和员工的人身、财产安全;
7.与总经理进行日常的工作汇报,沟通协调工作,确保信息畅通、有效;
8 关心员工思想和生活,不断改善员工的工作条件和收入;

总经理助理

5000-5500元
桂林-灵川县 1人 3年以上 28-38岁 本科以上 建材 民营 环境优美 浏览:12
  • 五险
  • 工作餐
  • 节日礼物
4小时前
唐女士
人事
1.完成总经理交代的任务,负责办公室的全面工作;
2.协助配合总经理工作,与总经理保持工作方向一致;
3.做好公司会议记录,会议决策的执行跟踪,向总经理汇报执行进度;
4.负责总经理的工作日程安排以及预约工作,及时提醒总经理的日常行程;
5.根据公司的战略发展目标,制定人力资源战略计划;
6.参与公司发展规划及战略部署,并据此制定各部门工作计划并达成工作目标;
7.协助总经理制定公司各项政策,督促及监管执行情况;
8.各类通知、公告发布;制度文件拟定、合同修改;
9.解决使用商城系统遇到的问题;
10.负责制定绩效考核方案,薪资结构设计;
11.企业文华宣传和打造 ,活动组织,聚餐组织安排;
12.重要客户、供应商的招待;
13.水电工会议及其它各种会议的前期准备工作及主持;
14.其他上级交付的临时工作。
相关要求:
1.38岁以下,工商管理、企业管理、人力资源相关专业本科以上学历;
2.熟悉桂林市招聘渠道使用,精通国家规定及企业薪资、福利政策;熟悉劳动法及桂林市地方劳动法律法规,用工规定及用工备案、社保办理流程;
3.参加过企业管理等相关培训;具备独立组织策划培训的能力;
4.三年以上企业管理工作经验,曾担任助理职位并且有销售和财务经验者优先;
5.具有很强的激励、沟通、协调、团队领导能力 ;
6.总结和书写能力较好;
7.良好的计划和综合分析能力;
8.能熟练使用 Excel/PPT/Word ;
9.个人征信良好,无犯罪记录;
10.具有一定的抗压能力;
11.有C1驾照,熟练驾驶;
12.能接受偶尔出差。
福利:节假日福利+五险+带薪年假+营养工作餐+下午茶

省区经理

12000-15000元
桂林-灵川县-八里街 1人 5年以上 20岁以上 大专以上 餐饮 食品 投递:5人 浏览:120
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-12-17
兰女士
人资经理
3.领导和管理省区内各区域经理团队,优化组织架构,提升团队战斗力。 4.负责省级重要客户和核心渠道的谈判与关系维护。 5.分析省区市场数据,为公司整体市场策略的制定提供决策支持。
2025-12-15
骆女士
人事
公司晋升空间:运营专员(储备干部)—主管—经理—总监—副总经理 工作时间:8:30-17:30,正常情况周末双休,有特殊情况需要加班 岗位要求: 1.本科及以上学历或者是退役军人(如不符合二者之一请不要投简历

品牌区域经理

4000-20000元
桂林-灵川县 4人 应届毕业生 大专以上 建材 优质企业 投递:1人 浏览:72
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
2025-12-12
莫女士
经理
2、托公司在行业内的核心竞争力与品牌力,为您提供广阔的职业发展平台 3、具备出色的市场洞察、战略规划和数据分析能力,能独立制定并推动区域市场策略。 …… 5、晋升机会:见习业务 → 区域经理 → 大区经理 → 高级经理 → 总监 6、薪酬范围:4k-20k,上不封顶

网络推广员

5000-10000元
桂林-灵川县 10人 24-34岁 涂料 装饰材料 浏览:156
  • 五险
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-12-06
谢先生
总经理
一、工作职责: 1、利用网络平台(如抖音、视频号、快手)推广公司品牌。 2、主要工作就是负责引流扩大知名度,线上寻找客户合作,签订合同。 …… 4、无经验者可培养,有经验者适当放宽,表现优异者当月提升为经理。 二、岗位要求: 1、性格开朗,形象气质佳,表达能力强。 2、有一定的文案功底优先,有网络销售经验优先。
约 7 个岗位

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桂林分公司/代表处负责人招聘工资

¥ 7454
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 15K,最多人拿:8K-1W
  • 9.1%
    3K
  • 18.2%
    4K
  • 18.2%
    5K
  • 9.1%
    6K-8K
  • 27.3%
    8K-1W
  • 18.2%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    81.8%
  • 中专
    9.1%
  • 大专
    9.1%
桂林分公司/代表处负责人招聘需要什么学历?不限学历占81.8%,中专占9.1%,大专占9.1%。

经验要求分析

  • 不限经验
    81.8%
  • 1-3年
    9.1%
  • 3-5年
    9.1%
桂林分公司/代表处负责人招聘需要什么经验?不限经验占81.8%,1-3年占9.1%,3-5年占9.1%。
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