来宾行政人事招聘

桂聘提供2025年11月来宾行政人事最新招聘，兴宾区3条象州县1条，平均工资约为3658元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，更多行政人事行政人事行政人事/助理招聘，就上桂聘 guipin.com 筛选工作

招聘工资要求相关岗位相关企业

人力资源经理

6000-10000元

广西铭磊维生制药有限公司

来宾-兴宾区 1人制药浏览:14

2025-11-28

韩雪梅

行政主管

岗位职责：
1、全面负责人力资源、行政部门的日常管理工作，带领团队完成各项人力资源、行政任务，保障部门高效运转。
2、根据公司发展战略，制定并实施人力资源规划，包括人员招聘、配置、培训、薪酬福利、绩效考核等方面的策略。
3、建立和完善公司的人力资源、行政管理制度和流程，确保人力资源、行政管理工作的规范化、标准化。
4、主导招聘工作，拓展招聘渠道，筛选合适的候选人，满足公司各部门的人才需求，同时负责员工的入职、离职、调动等手续的办理。
5、组织开展员工培训与发展工作，制定培训计划，提升员工的专业技能和综合素质，为公司的发展储备人才。
6、负责薪酬福利体系的设计与管理，确保薪酬的公平性和竞争力，处理员工的薪酬福利相关问题。
7、建立有效的绩效考核体系，组织实施绩效考核工作，有效实现绩效考核的目的，并提供有效的反馈意见和员工发展方案。
8、处理劳动争议和员工关系问题，维护良好的劳资关系，提升员工的满意度和归属感。
9、定期进行人力资源数据分析，为公司决策提供人力资源方面的依据和建议。
任职要求：
1、医药或人力资源相关专业本科以上学历。
2、具有 5 年以上人力资源及行政管理工作经验，熟悉国家及地方劳动法律法规和政策，熟知人事和行政日常工作流程和内容，在招聘、培训、社保、绩效考核、档案管理和办公行政管理方面有同等管理岗位经验。
3、对人力资源战略规划、员工招聘、薪酬福利、绩效激励考核、员工职业生涯设计等方面具有丰富的实践经验。
4、具有优秀的领导能力、团队管理能力和组织协调能力，能够有效带领团队完成工作任务。
5、具备良好的沟通表达能力、人际交往能力和问题解决能力，能够在复杂多变的工作环境中迅速应对各类人力资源问题。
6、具有良好的职业道德、较强的责任心和学习能力、团队合作意识和抗压能力，性格乐观积极，工作认真负责，具备亲和力，能够适应公司快速发展的需求。

人事/行政专员

3000-4000元

金秀县瑶天下旅游管理有限公司

来宾-金秀县 1人浏览:6

2025-11-28

杨春立

岗位职责：
1.负责公司部门招聘工作；
2.负责公司各部门考勤管理工作；
3.负责总经办行政支持工作，包括但不限于物资采购统计、复核，打印文件支持服务等；
4.负责协助领导完成员工关怀服务；
5.领导安排的其他工作。
任职要求：大专及以上学历，有相关经验优先考虑。
岗位福利：包食宿，宿舍两人间，购买五险，不定时团建，弹性休息。

人事行政专员

2000-4000元

来宾市青鸟家居装饰有限公司

来宾-兴宾区 1人家居装饰浏览:11

2025-11-23

梁湖

岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；
8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
工作职责：
9、起草和修改报告、文稿、会议纪要等；
10、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理；
11、保证前台所需物资的充足（如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等）及费用结算。
任职资格：
1、人力资源或相关专业大专以上学历优先考虑；
2、一年以上人力资源工作经验；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
工作时间：早上8:40-12:00 下午14:00-18:00