来宾店经理招聘
桂聘提供2025年12月来宾店经理最新招聘,兴宾区4条,平均工资约为4453元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多店经理服装门店店长家居门店店长招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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电话销售专员
3000-8000元2025-12-02
15277707899岗位要求:
1、勤奋有上进心,有电话销售此类经验者优先;
2、完成领导交代的工作;
3、不看出身不看学历,只看工作能力!
任职条件:
1、具备良好的沟通、表达和学习能力;
2、有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;
3、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;
4、做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神。
其他:
1、购买保险、组织旅游、月度奖金评优、年终奖、节假日福利、定期区外培训、旅游等
2、上班时间:08:40-12:00至14:00-18:00(月休四天)
3、上班地点:广西来宾市裕达新天地/武宣县
晋升通道:
1、专业方向:业务员-高级业务员-业务经理
2、管理方向:营业经理-店务经理-高级经理-总监 -
火锅店经理
3000-4000元2025-12-02
肖情岗位职责:
1、负责火锅店的全面运营管理,确保服务质量和食品安全标准;
2、制定并执行营销策略,提升店铺业绩和顾客满意度;
3、监督日常运营流程,包括人员调度、库存管理及成本控制;
4、建立并维护良好的客户关系,处理顾客反馈与投诉;
5、领导团队,进行员工培训与发展,构建高效的工作氛围。
任职要求:
1、具备餐饮行业管理经验,尤其是火锅店背景优先;
2、优秀的团队领导能力和沟通技巧,能够激励员工;
3、对餐饮行业充满热情,有较强的服务意识和客户导向思维;
4、能够适应快节奏的工作环境,具有解决问题的能力;
5、良好的数据分析能力,能够根据数据调整经营策略。 -
酒店店长
6000-10000元2025-11-28
张少文岗位职责:
1、全面负责酒店的经营管理,领导各部门员工完成酒店的各项经营目标;
2、围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制酒店的预算和决算,严格控制经营成本;
3、负责酒店团队的建立,提高整个酒店的品质和员工服务水平,提升客户用户体验,维护和提升酒店品牌形象;
任职资格:
1、教育程度:大专及以上学历;
2、经验要求:有过2年以上四星级或华住等大型酒管公司店助或高级值班经理工作经验;
3、技能要求:
1).熟悉门店前厅、客房、内控、人事、安全等相关工作流程,良好的沟通、协调和组织能力;
2).熟练使用办公自动化设备及办公软件。
4、素质要求:
1).有良好的职业形象和气质,有服务意识;
2).良好的团队合作能力,具有高度的责任心,勤奋好学、工作积极主动、结果导向。
5、能接受广西派遣。 -
电话销售
5000-8000元2025-11-23
薛先生完成经理下达的电话营销部任务指标。 2. 在经理领导下负责企业电话营销部日常业务运营与管理工作。 3. 制定当月电话营销外呼量、邀约客户到店量和到店率指标。 4. …… 做好电话营销员和电话营销销售顾问的交接工作,并确保到店的客户的接待。 7. 进行展厅巡视,检查数据督查和电话营销销售顾问工作情况。 8. …… 更新与检查每月、周、日的电话营销各项报表与看板,对潜客来源、到店、成交、战败等数据进行分析。 9. 结合本周活动内容、常见客户问题写话术。内部总结和问题培训,向总经理汇报周、月度工作情况。
约 4 个岗位
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来宾门店店长招聘工资
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4453
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 8K,最多人拿:4K
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24.5%3K
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36.7%4K
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34.7%5K
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10.2%6K-8K
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4.1%8K-1W
学历要求分析
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不限学历100%
来宾门店店长招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
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不限经验100%
来宾门店店长招聘需要什么经验?不限经验占100%。