江州区业务运营管理招聘
桂聘提供2025年12月江州区业务运营管理最新招聘，更多业务运营管理业务运营管理运营管理招聘，就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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酒店总经理-广西
30000-35000元
2025-12-19
凡东升岗位职责：
1. 全面管理：负责酒店的整体运营管理，确保酒店各项业务顺利进行，达成经营目标。
2.战略规划：制定并执行酒店的长期发展战略，提升酒店品牌影响力和市场竞争力。
3. 财务管理：监控酒店财务状况，控制成本，优化资源配置，确保酒店盈利水平。
4. 客户服务：监督服务质量，处理客户投诉，确保顾客满意度，提升客户忠诚度。
5. 团队建设：领导和管理各部门经理及员工，培养高效团队，推动员工职业发展。
6. 市场推广：与市场销售部门合作，制定营销策略，拓展客源渠道，提升酒店入住率。
7. 安全合规：确保酒店运营符合法律法规要求，保障客人和员工的安全。
任职要求：
1. 教育背景：大专及以上学历，酒店管理、工商管理等相关专业优先。
2. 工作经验：10年以上酒店行业经验，至少5年同岗位或高层管理经验。
3. 领导能力：具备卓越的领导力和决策能力，能够带领团队实现目标。
4. 沟通协调：出色的沟通技巧，能够与不同层级的人员有效协作。
5. 创新思维：富有创新精神，能够根据市场需求调整经营策略。
6. 语言能力：沟通能力强，具备良好的书面表达能力。 -
餐饮储备店长/干部
3000-4000元
2025-12-19
李谋春【招聘】餐饮储备店长/干部
公司简介：我们是一家以经营快餐为主，并逐步拓展其他业务的知名品牌。现因扩大规模需要招募一名优秀的餐饮储备店长/干部加入我们的团队！
岗位职责:
1. 负责店铺日常运营管理工作，包括人员调配、菜品制作及销售等工作；
2. 根据市场需求及时调整菜单结构；
3. 管理员工的工作表现和工作效率，确保服务质量达到标准；
4. 对门店的库存进行管理和控制，保证货品的充足性和合理性；
5. 完成上级领导交办
有意向电话联系*********** -
餐饮督导
6000-10000元
2025-12-15
曾勇工作要求：
1、大专及以上学历，5年以上餐饮前厅管理经验，3年以上同等管理职位工作经验；
2、具备丰富的餐饮管理与实践经验，同时能够培训员工、培养下级；
3、具有强烈的责任心，勇于开拓和创新、作风干练；
4、拥有良好的个人综合素质，沟通表达能力及谈判能力；
5、能够承担较大工作压力，具有很强的团队领导力、执行力，可以落实公司和部门战略规划布局。
6、能接受长期出差
岗位职责：
1、负责公司其管辖门店的运营工作，参与公司运营决策及经营思路。参与公司年度经营指标计划，并根据各门店的综合情况下达相应指标，在执行过程中进行监控，及时纠正偏差，确保计划完成；
2、负责对门店管理人员业务及管理能力的提高进行帮助及指导；
3、及时收集市场信息及顾客反馈意见，予以分析，以作为相应的调整措施；
4、负责新店开张的运营准备工作，开业期间的运营指挥、安排、调度工作及总结分析工作；
5、负责对门店运营方面的各项管理体系、操作流程、运营业务规范和制度；
6、负责指导、培训各门店日常运作管理，给予系统性的扶持，同时对门店安全生产组织、制定实施；
7、负责把控门店各项费用的重大支出，有效提升利润空间；
8、协助门店处理重大顾客投诉；
9、负责对门店店长绩效考核评估工作的实施及结果汇总。 -
康乐部经理
8000-10000元
2025-12-15
王江红岗位职责: 1.负责康乐部（泳池、健身中心、SPA）的日常运营管理，确保各项服务质量满足客户需求； 2.领导团队，提升团队的服务意识和专业技能； 3.处理客户咨询，维护良好的客户关系，确保客户投诉 …… ； 4.监督市场动态，为酒店业务发展提供战略建议； 5.策划和执行市场拓展计划，增强酒店品牌知名度。
约 4 个岗位
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