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江州区薪酬管理招聘

桂聘提供2025年11月江州区薪酬管理最新招聘,平均工资约为5416元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多薪酬管理薪酬管理经理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
2025-11-27
谢月照
岗位职责:
1. 统筹公司日常行政管理工作,建立并优化相关制度流程,确保办公室运作高效有序;
2. 负责公司资产、办公环境、后勤、会议活动及采购成本等行政事务管理;
3. 参与人力规划、协助制定招聘计划并执行、培训组织、考勤薪酬核算及员工关系管理;
4. 协调内外部关系,处理突发事件及紧急事务,维护公司形象。
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先;
2. 至少3年以上行政管理经验,有房地产行业背景者优先;
3. 具备良好的组织协调能力和团队管理经验;
4. 熟练掌握办公软件,具有较强的文案撰写能力;
5. 优秀的沟通能力,能够在跨部门间有效推动工作进展。
约 1 个岗位
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崇左薪酬绩效招聘工资

¥ 5416
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 12K,最多人拿:6K-8K
  • 20.6%
    3K
  • 20.6%
    4K
  • 20.6%
    5K
  • 26.5%
    6K-8K
  • 11.8%
    8K-1W
  • 5.9%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    94.4%
  • 初中
    2.8%
  • 高中
    2.8%
崇左薪酬绩效招聘需要什么学历?不限学历占94.4%,初中占2.8%,高中占2.8%。

经验要求分析

  • 不限经验
    94.4%
  • 1-3年
    5.6%
崇左薪酬绩效招聘需要什么经验?不限经验占94.4%,1-3年占5.6%。
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