江州区餐饮门店运营招聘
桂聘提供2025年12月江州区餐饮门店运营最新招聘，平均工资约为6000元，更多餐饮门店运营餐饮门店运营餐厅运营招聘，就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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瑞幸咖啡副店长
4000-6000元
2025-12-19
石祎非岗位职责:
1、品质管理:确保店面员工，按照公司产品SOP标准出餐
2、与顾客和同伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务
3、协助店长做好门店的整体运营管理工作，包括但不限于负责订货、库存准确性、设备保养及实施计划，固定资产管理等工作
4、制作和提供品质如一的饮品和轻食
5、店长安排的其他工作。
任职资格:
1、大专及以上学历，一年以上餐饮/茶饮团队管理经验
2、接受轮班制工作
3、优秀的沟通协调能力，高效的执行能力，抗压能力强，具备优秀的客户服务意识。 -
餐饮门店店长
2000-7000元
2025-12-19
邓柳宾工作职责：
1、整体把控门店运营
2、营业额数据分析
3、团队建设，人才培养
4、对外事项处理
任职要求：
1、大规模连锁餐饮店3年以上工作经验
2、乐观开朗积极向上，热爱餐饮
3、具有逻辑思维、应变能力、沟通协调能力，有较强的服务意识、责任感和团队精神 -
餐饮储备店长/干部
3000-4000元
2025-12-19
李谋春【招聘】餐饮储备店长/干部
公司简介：我们是一家以经营快餐为主，并逐步拓展其他业务的知名品牌。现因扩大规模需要招募一名优秀的餐饮储备店长/干部加入我们的团队！
岗位职责:
1. 负责店铺日常运营管理工作，包括人员调配、菜品制作及销售等工作；
2. 根据市场需求及时调整菜单结构；
3. 管理员工的工作表现和工作效率，确保服务质量达到标准；
4. 对门店的库存进行管理和控制，保证货品的充足性和合理性；
5. 完成上级领导交办
有意向电话联系*********** -
餐饮督导
6000-10000元
2025-12-15
曾勇工作要求： 1、大专及以上学历，5年以上餐饮前厅管理经验，3年以上同等管理职位工作经验； 2、具备丰富的餐饮管理与实践经验，同时能够培训员工、培养下级； 3、具有强烈的责任心，勇于开拓和创新、作风干练 …… 6、能接受长期出差 岗位职责： 1、负责公司其管辖门店的运营工作，参与公司运营决策及经营思路。 …… 参与公司年度经营指标计划，并根据各门店的综合情况下达相应指标，在执行过程中进行监控，及时纠正偏差，确保计划完成； 2、负责对门店管理人员业务及管理能力的提高进行帮助及指导； 3、及时收集市场信息及顾客反馈意见 …… ，予以分析，以作为相应的调整措施； 4、负责新店开张的运营准备工作，开业期间的运营指挥、安排、调度工作及总结分析工作； 5、负责对门店运营方面的各项管理体系、操作流程、运营业务规范和制度； 6、负责指导 …… 、培训各门店日常运作管理，给予系统性的扶持，同时对门店安全生产组织、制定实施； 7、负责把控门店各项费用的重大支出，有效提升利润空间； 8、协助门店处理重大顾客投诉； 9、负责对门店店长绩效考核评估工作的实施及结果汇总
约 4 个岗位
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崇左餐饮店长招聘工资
￥
6000
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 15K，最多人拿：4K，最多人拿：5K
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7.1%3K
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14.3%4K
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14.3%5K
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7.1%6K-8K
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7.1%1W以上
