您目前所在: 桂聘 > 贺州招聘  > 贺州运营招聘
贺州运营招聘 logo

贺州运营招聘

桂聘提供2025年12月贺州运营最新招聘,八步区73条平桂区17条,平均工资约为3714元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多运营电商运营/网店运营抖音电商运营招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
2025-12-03
潘金凤
岗位职责:
1.负责视频内容的策划与制作,确保内容质量与创意性
2.管理和优化视频发布流程,提升视频曝光率和用户互动
3.分析视频效果数据,不断调整运营策略以满足市场需求
任职要求:
1.具备出色的视频编辑和内容创作能力
2.熟悉视频平台的运营规则,能够高效利用平台特性提升观看率
3.具有良好的数据分析能力,能够根据数据反馈调整运营方向

门店导购

4000-9000元
贺州-八步区-贺州远东城 1人 电器 浏览:4
2025-12-03
郭伟坤
工作内容
1.为顾客提供专业的产品介绍和优质的购物体验
2.维护店铺日常运营,确保商品陈列符合标准
3.通过新媒体方式宣传品牌(抖音及小红书等)
任职要求:
1、具备良好的客户服务意识和销售技巧
2、通过培训后能够快速掌握产品知识,提供准确的购物建议
3、具有团队合作精神,能够与同事协作完成销售目标

新媒体专员

3000-4000元
2025-12-03
关金兰
形象良好,熟悉线上抖音平台及小视频,公众号运营,负责抖音、视频号等的直播;有一定的文字编辑功底及设计美观意识,较强的沟通能力;有相关经验者优先考虑;

储备干部

2000-7000元
贺州-富川县 1人 家具 家居 浏览:3
2025-12-03
汪业慎
市场运营部、项目运营、设计策划、项目运营等前端运营管理岗位等方向;根据个人及公司需求定向培养,熟悉市场运作各流程,并掌握中基层管理干部应具备的管理技能,并能独立带领团队

新媒体专员

3000-4000元
贺州-富川县 1人 家具 家居 浏览:8
2025-12-03
汪业慎
具有良好的数据分析能力,能够根据数据调整运营策略; 3. 拥有出色的跨部门沟通能力,能够有效协调资源。
2025-12-03
肖石平
储备干部岗位职责   1、培养方向:全友家居市场运营部、项目运营、设计策划、项目运营等前端运营管理岗位等方向;   2、培养地点:全友家居(贺州);   3、培养方案:   入职集训(高管面对面 …… -拓展训练-课程集训);   区域轮岗(现场部门轮岗学习,包含运营、设计、销售、管理等部门);   专项训练(业务课程分享、专题课程分享);   定向培养(根据个人及公司需求定向培养,熟悉市场运作各流程

运营星探经纪人

6000-11000元
贺州-八步区 1人 浏览:1
2025-12-03
张亦
*必须自带经纪人证!* 有相关工作者优先, 1.商业演出策划 2.经纪人安排演员派遣
2025-12-03
陈秀玲
负责新媒体平台的内容策划与运营管理 2. 提升品牌影响力,增强用户互动和参与度 3. 分析数据反馈,优化内容发布策略 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神 2.
2025-12-03
黄世杰
ceo
负责公司自媒体平台(包括但不限于微信公众号、抖音、小红书等)的内容策划与日常运营; 2. 根据品牌调性,创作高质量原创内容,提升用户粘性和品牌影响力; 3. …… 对自媒体运营有浓厚兴趣,具备一定文字功底和创意思维; 2. 熟悉主流自媒体平台的运营规则和用户偏好,有相关平台运营经验者优先; 3. 具备良好的数据分析能力,能够根据数据调整运营策略; 4.

厨师

5000-8000元
2025-12-03
唐兰兰
与团队成员协作,确保餐饮店的正常运营 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力,能够与顾客和同事有效交流 2. 能够按时完成工作任务,保持工作区域的整洁与卫生 3.
2025-12-03
唐兰兰
工作内容 - 负责餐饮店的日常运营管理 - 确保客房服务质量,满足客户需求 - 监督员工工作,提升服务效率 任职要求 - 具备良好的服务意识和团队合作精神 - 能够承受工作压力,具有较强的责任心
2025-12-03
谢淼威
工作内容 - 负责酒店前厅的日常管理和运营工作 - 提供优质的客户服务,确保客人满意度 - 监督和提升客房清洁和维护工作 任职要求 - 具备良好的沟通能力和服务意识 - 能够有效管理团队,确保前厅运作顺畅
贺州-钟山县 1人 浏览:2
2025-12-03
王桥
负责市场的策划,运营,培训

物业公司总经理

15000-20000元
2025-12-03
刘广利
负责一个管理多个项目,面积超200万平方米的物业公司全面管理工作 要求有十年以上管理经验,熟悉物业管理行业,具有战略思维和运营管理能力

商业运营总监

10000-15000元
贺州-八步区-金源麒麟广场 1人 浏览:5
2025-12-03
叶青
做好客流统计分析、开业率监控、合同监管及主营业务收入跟踪等相关运营工作。 商户管理与问题处理:对商户的服务水平、经营行为进行规范化管理,建立完善商户档案。 …… 协调处理商户日常运营中的纠纷、投诉,以及各类安全事故和突发事件,维护商场正常运营秩序。 团队建设与管理:负责运营团队建设,组织并指导管理规范和执行标准的制定与落实。 …… 督促运营代理公司制定日常运营管理及推广工作计划,确保按计划推进运营工作。制定本部门专业培训及考核计划,建立优质高效的商业运营团队。 工程接管与成本控制:负责项目工程竣工后的接管验收工作。 …… 在运营阶段做好部门成本控制,提高运营效益。 外部关系维护:与当地政府相关单位保持密切沟通,建立并维护良好的对外公共关系,为商场运营创造有利外部环境。 …… 经验要求:具有 8 年以上商场或零售行业运营管理经验,其中至少 5 年担任管理岗位,熟悉商业广场(购物中心、综合体等)运营模式和流程。
约 121 个岗位
用APP更方便
扫码下载桂聘APP
在线聊,入职快

贺州国内电商运营招聘工资

¥ 3714
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:2K
  • 36.4%
    2K
  • 31.8%
    3K
  • 9.1%
    4K
  • 9.1%
    5K
  • 4.5%
    8K-1W
  • 4.5%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    100%
贺州国内电商运营招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验
    100%
贺州国内电商运营招聘需要什么经验?不限经验占100%。
企业服务
费用标准
商务合作
联系我们
用户帮助
用户协议
隐私政策
联系方式
在线客服:800019119
客服电话:07733679588
客服邮箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客户端
与HR在线聊,入职更快
扫码下载APP