您目前所在: 桂聘 > 贺州招聘  > 贺州员工招聘
贺州员工招聘 logo

贺州员工招聘

桂聘提供2025年12月贺州员工最新招聘,八步区35条平桂区16条,平均工资约为4006元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多员工员工员工培训招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
贺州-八步区-汇豪国际城 1人 浏览:10
2025-12-15
陈传毅
一、【项目背景】
1、团队介绍:我们相信实践是检验真理的唯一标准,我们拥有团队700人,分公司130家,总公司已经国有混改。年收入百万的伙伴即将超过300位,预计年收入超过千万的将超过10位,由于蓝海市场体量巨大,特招聘一批分公司合伙人及地区负责人,抢占市场,我们希望找到有能力但缺少机会,有资源但缺少项目的人,更希望你有挑战年薪千万的雄心壮志。
2、主营业务:
1)(企业)纾困政策宣传。
企业在银行有贷款的企业及老板,可以申请政策减免50%,例如某企业在银行贷款1000万,申请政策减免后只需要还款500万即可。
2)(个人)纾困政策宣传。
个人在银行的贷款,可以申请政策减免60%,例如某某在银行贷款或信用卡100万,申请政策减免后只需要还款40万即可。
3)房贷诉讼保房结清。
个人在银行的房贷逾期,被起诉诉讼案件,可以申请保房40%减免结清。
4)个人银行、信用卡、网贷等被诉案件,可以申请撤诉。
项目优势1:此行业属于新型行业、纯蓝海,收入可观。
项目优势2:不收取客户任何费用,我们收入来源国有相关机构下发的佣金和补贴。
项目优势3:因为疫情等原因,解决企业资金及经营问题已经成为社会痛点,本工作利国利民。
二、【工作介绍】
1、招聘、培训、管理团队。
2、组织各项沙龙活动。
3、开发整个市的资源。
4、完成至少20人团队搭建。
5、处理团队中的各项问题。
6、广西总部安排的各项事务。
7、搭建3+N团队模型,3个核心成员+N个合作伙伴。
8、在自己所在的城市成立分公司。
9、管理好团队伙伴,以及负责团队培训工作。
10、您在广西区域的您有机会直接进入成都总部参与工作事务。
三、【任职要求】
1、年龄30周岁以上。
2、能抗压,心态积极乐观,不怯场。
3、在当地有丰富的社会经验(行业不限)。
4、公司接待场地50²=200²。
5、退伍军人、共产党员优先。
6、能接受全国短期出差。
7、有30人以上团队管理经验。
8、该岗位不招普通岗位员工(若只想拿底薪+提成,欢迎面试公司其他岗位)。
四、【薪资待遇】
目前130家分公司,分公司负责人平均年收入200万作为参考收入。

中餐厨师

5000-6000元
贺州-八步区-贺州远东城 1人 浏览:4
2025-12-12
容志冲
工作内容
- 负责中餐厨师的日常工作,包括但不限于食材准备、烹饪和菜品装盘
- 确保菜品的质量和口味,满足顾客的需求
- 与团队成员合作,确保餐厅的运营顺畅
任职要求
- 对中餐厨师工作有浓厚的兴趣和热情
- 具备良好的团队合作精神,能够与其他厨师和员工有效沟通
- 具备较强的工作责任心,能够按时完成工作任务

生产组长

6000-7000元
贺州-钟山县 1人 浏览:9
2025-12-12
黄灿昌
岗位职责:
1、生产FOG模组,贴合全自动总成生产线,负责生产部日常管理工作,及生产任务安排,并掌握生产进度,确保按计划完成。
2、会同计划部门,制定合理的生产计划,下达生产指令,控制生产进度。
3、跟进生产完成状态,根据人员、物料、生产设备情况,及时调整生产安装。
4、以生产异常做出反应,发现问题及时追踪,并提出合理化建议。
5、负责生产质量管理体系的实施和监督,组织实施生产环节产品质量稽核和管制。
6、督促员工依照操作规范生产,确保生产现场的安全和5S.
职位要求
1、具有光电行业相关经验1-2年。
2、对工作热情,团队协作精神强,
3、有做过显示屏经验优先

招商总经理

20000-21000元
2025-12-12
汤艳
网红合作点 → 打通商超/物业/家政异业通道 → 月度招商额破百万 Phase 3 生态统治(7-12月) 组建省级运营中心 → 主导区域产品升级策略 → 进入新业务单元核心决策层 【我们不仅招募员工
2025-12-12
刘洪飞
岗位职责: 1、负责公司日常行政事务的组织与协调,包括但不限于文档管理、会议安排及接待工作; 2、协助人事部门进行员工招聘、入职培训及员工关系维护,确保人事流程顺畅; 3、处理员工考勤、薪酬福利等事务 …… ,保证数据准确无误; 4、参与企业文化建设,提升员工满意度和归属感,营造良好的工作氛围。

服务员

3000-4000元
2025-12-12
钟新城
5.员工午餐 6. 完成上级安排的其他相关工作。 二、任职要求: 1. 年龄45周岁以内,身体健康,需办理健康证。 2. 做事勤快,手脚麻利,讲究个人与操作卫生,有责任心。 3.

餐饮楼面主管

4000-5000元
贺州-八步区-贺州远东城 1人 浏览:2
2025-12-12
容志冲
工作内容 - 负责餐饮前厅的日常管理与运营 - 监督并提升服务质量,确保顾客满意度 - 组织并实施员工培训计划 任职要求 - 具备良好的沟通能力和团队协作精神 - 对餐饮行业有热情,能够承担工作压力

餐厅主管

4000-6000元
2025-12-12
刘洪飞
对本组员工进行技术指导,调配组内员工工 作,记录考勤 2.负责检查工作区域的环境卫生和用品摆放情 况,检查本组人员的仪容仪表 3. …… 带领员工认真做好餐前准备,掌握每日订餐 情况,确保质量标准 4. 开餐后督促组内员工做好服务工作,及时处 理与客户投诉 5.餐后组织清台工作,打扫桌椅卫生,保持餐 厅整洁

客房领班

3000-5000元
2025-12-12
刘洪飞
客房管理,员工管理,服务管理

医护

3000-4000元
2025-12-12
刘洪飞
组织和参与酒店内健康讲座或急救培训,提升住客和员工的健康意识。 4.完成领导交办的其他工作 任职要求: 1. 持有有效的护士执业证书,具备扎实的护理专业知识和技能; 2.

客房主管/领班

4000-5000元
贺州-平桂区 1人 浏览:4
2025-12-12
杨国平
2、安排客房团队的工作,包括分配任务、培训新员工以及评估员工表现。 3、处理客人投诉,确保问题得到及时解决,提升客户满意度。 4、管理客房物资,控制库存,确保供应充足且成本效益。
2025-12-12
颜小姐
收银以及饮品制作等工作 2、积极主动完成班店长交代的其他工作 任职资格: 1、20-35周岁,五官端正 2、个人卫生良好,性格开朗、笑容好,善于与人交谈,有上进心,能吃苦耐劳 福利:免费工作餐、免费提供宿舍、员工折扣 …… 、生日福利卡、节日礼品、法定假日、婚假、丧假等 活动:员工生日会、技能PK、月度评优、外出游学… 培训:提供专业、完善的培训,包括岗位技能培训、技能提升培训等 职业规划:提供个人生涯规划,通过内部竞聘

水果店长

4000-5000元
贺州-八步区-贺州远东城 1人 电子商务 浏览:11
2025-12-12
邱习达
1、同行业店长/店助工作经验 2、全面主持店面的管理工作,配合门店的各项营销策略的实施,制定各项影响策略; 3、做好各个部门的分工管理工作,合理安排店面人员分工,发挥员工最大价值; 4、监督商品的要货

外勤会计

2000-5000元
2025-12-12
徐涛
福利待遇: 1、底薪+绩效+国家法定节假日+团建福利等 2、进入公司后可享受不定期的财税知识培训; 3、此岗位为员工提供充分的学习和提高机会,如果想进一步发展,公司可以依据个人意愿自己个人能力进行岗位和职位的提升

保安主管/队长

3000-4000元
贺州-八步区 1人 浏览:2
2025-12-12
1.拟定年度安全工作计划,统筹部门员工实 施消防安全、秩序维护、停车管理等日常安保工作 2. 组织实施防火检查和火灾隐患的整改工作 3.
约 67 个岗位
用APP更方便
扫码下载桂聘APP
在线聊,入职快

贺州普工/操作工招聘工资

¥ 4006
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 6.3%
    2K
  • 15.9%
    3K
  • 7.9%
    4K
  • 6.3%
    5K
  • 9.5%
    6K-8K

学历要求分析

  • 不限学历
    100%
贺州普工/操作工招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验
    96.6%
  • 1-3年
    3.4%
贺州普工/操作工招聘需要什么经验?不限经验占96.6%,1-3年占3.4%。
企业服务
费用标准
商务合作
联系我们
用户帮助
用户协议
隐私政策
联系方式
在线客服:800019119
客服电话:07733679588
客服邮箱:guipin@vip.qq.com
桂聘APP客户端
与HR在线聊,入职更快
扫码下载APP