贺州销售储备人才招聘
桂聘提供2025年11月贺州销售储备人才最新招聘,八步区1条钟山县1条,平均工资约为3684元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多销售储备人才销售专员销售顾问销售专员业务员招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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运营总监
3000-8000元2025-11-24
陈荣彬主要职责目的:带团队完成目标
1、负责带领团队制定并完成年度、季度、月度网销销售目标
2、保证网销团队整体正常运作
3、审核公司网络推广计划
4、审核公司所发软文及相关宣传方案资料
5、监督团队每天工作项目落实
6、负责给各岗位做好辅导工作
7、做好人才储备梯队建设:网销团队搭建、人才招聘、人才培训等
8、每月3号前提交并做网销部数据报告并给出下个月优化计划
计划、组织、控制、领导、、决策 -
酒店/度假区营销经理
6000-10000元2025-11-20
彭福创岗位职责:
1、根据公司的业务发展需求,制定并落实销售计划,根据销售计划,负责对销售指标细化,并确保执行到位,对各项销售指标的完成过程进行指导、监控、调整,真正做到“过程+结果”的双重管理,对销售指标全面完成负责。
2、负责组建和管理销售组织架构体系,对部门人员进行培训、指导、提升、管理和监控,确保所管销售队伍的数量和质量,并对直属下级进行考核、激励,为公司业务发展培养和储备人才。
3、对销售管理制度进行细化和完善,使其适用性和操作性更强,并对其执行效果负责。
4、依据公司销售发展计划,加强市场的建设,对公司销售体系的建设、维护和发展负责。
5、负责对销售费用预算及销售合同的审定与监控。
6、负责对客户信息的及时收集、分析与反馈,并根据分析结果制定可行性销售预测,对此销售预测的真实、准确、及时、有效负责。
任职资格:
1、大专及以上学历、3年以上销售经验、市场营销等相关专业优先
2、对酒店行业、餐饮行业、旅游行业有所了解
3、熟练使用办公软件、会做销售方案、有销售经验、管理经验
4、维护客户关系、保持长期友好沟通、促进合作
5、有敏锐的市场洞察力、工作责任心和客户服务意识
6、学习能力、沟通能力和抗压能力强
约 2 个岗位
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贺州销售专员招聘工资
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3684
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 8K,最多人拿:3K
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2.6%2K
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11.3%3K
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6.1%4K
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3.5%5K
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1.3%8K-1W
学历要求分析
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不限学历98.2%
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大专1.8%
贺州销售专员招聘需要什么学历?不限学历占98.2%,大专占1.8%。
经验要求分析
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不限经验98.2%
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1-3年1.8%
贺州销售专员招聘需要什么经验?不限经验占98.2%,1-3年占1.8%。