贺州线上运营招聘
桂聘提供2025年11月贺州线上运营最新招聘,八步区3条昭平县1条,平均工资约为3150元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多线上运营国内电商运营专员电商运营专员招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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新媒体运营经理
12000-20000元2025-11-24
徐小健职位亮点:
· 【全域布局机会】负责公司核心新媒体矩阵(抖音、视频号、小红书、公众号等)的从0到1搭建与战略增长,你的工作将直接定义品牌的线上形象。
· 【核心决策角色】作为团队负责人,直接向创始人/CEO汇报,掌控预算与策略,你的决策将直接驱动品牌增长与销售转化。
· 【黄金赛道赋能】深耕黄金珠宝这一兼具「投资属性」与「时尚消费」的高价值赛道,客单价高,复购性强,让你操盘的项目价值感十足。
· 【资源强力支持】我们承诺提供有竞争力的预算、优质的产品和充分的授权,支持你验证想法,打爆现象级案例。
岗位职责:
1. 全域战略规划: 制定品牌年度新媒体战略规划,统筹抖音(品效合一)、视频号(直播带货)、小红书(种草引流)、微信公众号(深度内容+用户沉淀)、百度(SEO/SEM品牌占位) 等多平台矩阵的定位、目标与协同策略,对整体用户增长与GMV目标负责。
2. 内容体系搭建: 建立跨平台的内容创意、生产、分发及优化SOP。主导差异化内容输出(如产品种草、知识科普、品牌故事、直播活动等),确保品牌调性统一且符合各平台流量规则,打造爆款内容引擎。
3. 流量运营与转化:
· 精通抖音 & 视频号直播运营,能策划高转化直播活动,并优化直播全流程。
· 擅长小红书、抖音等信息流广告投放,能有效控制CAC(用户获取成本),提升ROI。
· 设计从公域引流至私域(企业微信、社群、公众号)的高效路径,构建用户生命周期管理体系。
4. 团队管理与赋能: 搭建并管理新媒体团队(内容、运营、设计、投手等),明确分工,高效协作,培养团队核心能力,激发团队创造力。
5. 数据分析与迭代: 建立全域数据监控与分析体系,定期输出复盘报告,快速定位问题,基于数据驱动策略迭代、内容优化和预算分配,实现增长闭环。
任职要求:
1. 经验: 5年以上新媒体运营经验,至少3年以上管理经验。有珠宝、时尚、奢侈品或高客单价消费品行业成功案例者优先。必须具备从0到1搭建多平台矩阵并实现规模化增长的成功经验。
2. 平台精通:
· 硬性要求: 深度精通抖音和小红书的运营、算法与商业化投放,有直播带货实战经验。
· 加分项: 具备视频号运营经验,熟悉微信公众号用户运营与内容规划,了解百度SEO/ASO优化技巧。
3. 核心能力:
· 战略思维: 具备平台整合能力,能制定清晰的全域运营策略,实现1+1>2的协同效应。
· 数据驱动: 极强的数据分析能力,能透过数据看本质,擅长用数据指导决策与优化。
· 领导力: 优秀的团队管理、沟通协调和项目管理能力,能带领团队高效拿结果。
· 商业敏锐度: 强烈的盈利意识,一切工作以增长和转化为最终目的,对ROI极度敏感。
4. 个人特质: 对内容和流量有极致追求,具备创业心态,自驱力强,结果导向,能承受快速发展中的压力。
我们提供:
· 有竞争力的薪酬: 基础薪资 + 高额绩效奖金
· 完善的福利体系: 五险一金、带薪年假、节假日福利、年度体检、专业培训预算。
· 快速成长通道: 扁平化架构,核心管理层亲自带教,你的成长速度决定你的职位天花板。
· 员工专属福利: 员工内购价、产品体验官资格。 -
运营经理
4000-6000元2025-11-24
孟胜林运营经理需具备丰富的管理经验、出色的沟通能力和敏锐的市场洞察力。其工作内容涵盖日常运营、员工管理、客户服务、成本控制及市场推广等多个方面,确保酒吧高效运作并实现盈利目标。
一、工作内容
1. 日常运营管理
- 负责酒吧的日常运营,包括酒水供应、库存管理、设备维护等,确保酒吧处于良好的营业状态。
- 制定并执行酒吧的运营计划,确保各项经营目标的实现。
- 检查酒吧的卫生、安全和服务质量,确保符合标准。
2. 员工管理与培训
- 安排员工班次,监督员工的工作表现,确保服务高效、规范。
- 组织员工培训,提升销售技能、服务意识和成本控制能力。
- 负责员工的绩效考核和激励,提升团队凝聚力和工作效率。
3. 客户服务与投诉处理
- 处理客户投诉,解决服务中的问题,确保客户满意度。
- 主动收集客户反馈,优化服务流程和酒水菜单。
4. 成本控制与财务管理
- 制定酒水销售价格和促销策略,控制成本,减少损耗。
- 定期盘点库存,审核酒水单据,确保财务数据的准确性。
5. 市场推广与活动策划
- 策划并组织酒吧的促销活动,提升酒吧的知名度和客流量。
- 与酒水供应商合作,制定酒水促销方案,提升销售额。
-对外宣传活动的制定,线上推广等。
二、任职要求
3年以上酒吧或餐饮行业管理经验,熟悉酒吧运营流程,熟悉酒水知识,包括酒水品牌。具备较强的领导能力、沟通能力和团队管理能力。有创新意识,能够根据市场需求调整经营策略。认真负责,沟通能力强,应变能力快,具备良好的职业道德和抗压能力,能够适应夜班工作。
三、上班时间以及薪资待遇
晚上7点上班 凌晨2点下班 月休4天
薪资待遇:底薪+提成+分红
具体需面试 根据个人能力评定最终薪资 -
新媒体专员
3000-4000元2025-11-24
关金兰形象良好,熟悉线上抖音平台及小视频,公众号运营,负责抖音、视频号等的直播;有一定的文字编辑功底及设计美观意识,较强的沟通能力;有相关经验者优先考虑; -
短视频运营
6000-8000元2025-11-24
陈新华一、岗位职责: 1、短视频的内容选品选题策划,脚本撰写与修改; 2、短视频平台账号的内容发布与运营; 3、字节巨量引擎推广投放(抖音、头条、西瓜、穿山甲等平台) 二、任职要求: 1、本科及以上学历 …… ,1年以上网络营销经验,有电商运营经验以及短视频运营经验优先;2、热爱策划及创意视频; 3、逻辑思维强,善于分析数据; 4、熟悉线上宣传文案的创作,了解新媒体、移动互联网等线上营销方式 -
新媒体专员
3000-6000元2025-11-20
王仕杰岗位职责: 1、负责公司新媒体平台的日常运营与内容创作,包括但不限于微信公众号、抖音、小红书等; 2、策划并执行线上线下活动,提升品牌曝光度和用户互动; 3、分析数据反馈,优化内容策略,提高用户粘性和转化率 …… 任职要求: 1、熟悉新媒体运营规则,具备较强的内容策划与编辑能力; 2、有创新思维,能够独立撰写吸引用户的文章或视频脚本; 3、具备良好的数据分析能力,能够根据数据调整运营策略; 4、沟通能力强
约 5 个岗位
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贺州国内电商运营招聘工资
¥
3150
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 8K,最多人拿:2K
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36.4%2K
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31.8%3K
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9.1%4K
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9.1%5K
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4.5%8K-1W
学历要求分析
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不限学历100%
贺州国内电商运营招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
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不限经验100%
贺州国内电商运营招聘需要什么经验?不限经验占100%。