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合浦网络运营管理招聘

桂聘提供2025年11月合浦网络运营管理最新招聘,更多网络运营管理网络运营管理网店运营招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
2025-11-17
何先生
1.运营企业微信号,负责粉丝增长,并撰写相关朋友圈文案;
2.负责内容的发布,维护,关注威信群用户增长;培养微信群对于行业类型需求互助,增加粉丝粘性;
3.管理并执行公司各网络平台的用户运营,包括企业微信号,微信群,公众号等,及时跟进并发布最新资讯。
4.挖掘潜在客户,合作者及需求,塑造并展示公司、团队及服务价值,有效激活客户,提升用户活跃度;
5.定期对推广效果进行跟踪、评估,提交分析报表,及时提出改进措施并实施。
6.策划撰写原创话题及线下活动方案,增加粉丝互动机会,提高品牌认知度与信任度与管理社群意见领袖活动情况。
任职要求:
1.大专及以上学历,有做过微商运营,懂企业管理优先;
2.熟悉掌握办公软件运用,具有基础的数据分析能力、语言及文字表达能力。
3.喜欢并乐于接受新鲜事物,注重团队合作,善于沟通,爱学习,积极向上。
4.对快消食品社群运营感兴趣者优先;
5.有销售经验和市场营销专业优先;
2025-11-17
何先生
岗位职责:
1、建立运营企业微信号,负责粉丝增长,并撰写相关朋友圈文案;
2、负责内容的发布,维护,关注威信群用户增长;培养微信群对于行业类型需求互助,增加粉丝粘性;
3、协助管理并执行公司各网络平台的用户运营,包括企业微信号,微信群,公众号等,及时跟进并发布最新资讯。
4、挖掘潜在客户,合作者及需求,塑造并展示公司、团队及服务价值,有效激活客户,提升用户活跃度;
5、定期对推广效果进行跟踪、评估,提交分析报表,及时提出改进措施并实施。
6、策划撰写原创话题及线下活动方案,增加粉丝互动机会,提高品牌认知度与信任度与管理社群意见领袖活动情况。
任职要求:
1、大专及以上学历,有做过微商运营,懂企业管理或人力资源管理者优先;
2、熟悉掌握办公软件运用,具有基础的数据分析能力、语言及文字表达能力。
3、喜欢并乐于接受新鲜事物,注重团队合作,善于沟通,爱学习,积极向上。
4、对快消食品社群运营感兴趣者优先;
5、有销售经验和市场营销专业优先;
6、薪资:底薪+销售提成。
2025-11-17
宋女士
HR
人力资源总监
1、根据公司发展战略及运营需求,制定企业人力资源发展规划和目标,完善人力资源管理体系(招聘、薪酬、绩效、培训、人事档案、员工手册等人力资源制度),组织制定、实施细则以及落地执行;
2、根据运营情况及岗位需求,制订各岗位的职位说明书,制定中高层人员绩效考核方案推行与落地;
3、负责公司各中高级人才的甄别与选拔,完善公司人才储备和梯队建设;
4、负责设计优化绩效管理体系,制定绩效管理制度,负责公司绩效管理的实施、监控、评估改善;
5、建立完善公司薪酬绩效管理制度和标准,推动并不断优化,
6、负责公司人力成本分析、诊断、控制与跟进,评估和跟进薪酬模块功能的实现,
7、负责统筹公司人力资源日常管理工作,
8、完成上级领导交付的其他工作。
相关要求
1、人力资源、工商管理、法学等相关专业;
2、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通表达能力,有较强的服务意识和亲和力;
4. 具备丰富的招聘人才发展和主动深入业务的意识,有优秀的专业人才遴选策略和人员素质测试技能,并在所在区域具备一定的招聘渠道及人脉网络;
5. 具备严谨的逻辑性思维能力、出色的协调能力和良好亲和力,善于人际洞察,工作勤勉真挚, 富有责任心,公平公正,认同企业文化
2025-11-17
陈裕鑫
职位信息 1、根据公司的发展和品牌的定位组织并制定公司运营平台店铺的中长期发展规划,包括产品线规划、运营方向与目标的规划等; 2、精通电商的运营和盈利模式,能利用平台进行有效推广和宣传,熟悉各项规定与操作流程 …… ,及实际销售运营管理经验,对接各网络渠道,计划制定、执行相应的方案并完成公司的业绩和利润目标; 3、3年以上亚马逊、1688、拼多多、京东、天猫、抖音电商等独立运营经验,有成功操作月销量过二百万及以上的店铺经验 …… ,战绩里有业绩有利润,有成熟的运营经验以及成体系的理论,定期统计销售数据,及时调整销售策略,并根据各项分析及时调整和提出建议; 4、合理控制费用,制定合理可行的促销方案,拉动渠道销售增长。 …… 职位要求 1、大专以上学历,3年以上独立品牌运营管理工作经验优先; 2、貝有丰富的电子商务营销策划和运营管理经验; 3、具有良好的市场销售策略和能力,有出众的数据分析,敏镜的市场洞察力与反应力; …… 具有团队带队经验,能够打造具有战斗力的团队并能够促进团队成员成长和团队战斗力提升; 5、具较强的全局统筹和把控能力,能够进行独立决策; 6、有从0-1打造全新品牌及新品牌月销200万以上优先; 8:有食品运营经验优先
约 4 个岗位
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