职位描述
一.学历及专业要求:
全日制本科及以上学历, 中文.新闻.人力资源管理.行政管理等相关专业 .
二.任职要求:
1.35岁以下.要求形象好.气质佳.可以适应应酬.具有两年以上办公室相关工作经验(条件特别优秀可以适当放宽),
2.责任心强.具有良好的职业道德和企业意识.对待工作认真负责,
3.熟悉办公室行政管理知识.熟练操作电脑等办公设备,
4.具备良好的文字功底.可以起草各类行政文件.具备公关礼仪知识.可以协助领导合理安排会议以及客人接待工作,
5.良好的书面.口头表达能力.工作条理性强.有亲和力.应变能力.沟通控制能力好.
三.简历投递要求:
请登录广西人才网“品牌招聘”栏的广西瑞邦公司人才招聘公告栏.并下载<广西瑞邦工程建设管理有限责任公司
应聘信息登记表>(其它格式应聘简历不予受理)进行填写.然后将填写好的应聘信息登记表及相关证明材料电子扫描件(相关证明材料包括身份证.学历.学位.职称或技术等级证书.获奖证书及投资项目介绍.本人近期全身彩照等)发送至瑞邦公司办公室邮箱: gxrb63***51@163.com.邮件主题:“姓名+应聘岗位”(必须注明).
公司简介
广西瑞邦工程建设管理有限责任公司成立于2013年,注册资本3000万元,总资产0.25亿元,是河池市*旗下具有独立法人资格,自主经营,独立核算,自负盈亏的大型国有投资及项目建设平台。
近年来公司主要承接河池市委、市政府重大项目建设管理工作。目前重点推进河池市大任产业园基础设施建设、河池市金城江龙江重点水环境治理及水电站工程、河池市中心城区地下停车场、河池市人民医院外科大楼及金城江第五小学扩建工程、河池市林科所综合安置楼工程、药融园项目、金宜一级路改造工程、金城江区六甲镇至城区饮水管网工程等多个建设项目。
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2025-11-26
张女士 -
办公室主任5000-6000元河池-都安县广西兴都置业投资集团有限责任公司金融/投资/证券1、主持办公室的全面工作,负责办公室制度建设,逐步实现办公室工作的制度化、规范化和程序化。 2、负责办公室的日常工作:协助领导做好与有关职能部门的沟通与协调,安排或代表领导参加有关公务接待。 3、负责配合总公司人力资源部工作:招聘、培训、激励 和考核员工。 4、协助公司领导制定各类规章制度,起草年度工作计 划、工作总结以及各类公文。 5、组织安排工作例会、行政性会议及其它专门会议,做 好会议的记录、整理、存档工作。 6、负责传达公司领导对各部门的指示、通知,传递各部 门给公司领导的报告、请示。 7按公司领导的部署,做好对各类人员的考核,检查各部门对公司行政决议、决定、工作计划的完成情况,并负责督办落实。 8、负责制定本室年度工作计划和工作措施,并组织实 施,负责人员的工作安排、业务学习、培训和考核。 9、负责公司生活后勤工作。 10、完成公司领导交办的其它工作任务2025-11-21
陈锦 -
行政办公室主任6000-8000元河池-巴马县巴马百岁人养生实业有限公司房地产开发项目坐落在巴马养生环境最好的百魔洞景区范围内,被称之为巴马养生的“圣地”。 在疫情过去后的今天,“健康”成了最重要的主题之一,如果你想要摆脱内卷,在养生或者陪父母养生的同时拥有一份高薪的工作,欢迎加入我们!毕竟自己身体健康才是我们拼搏的本钱,而父母的健康也是我们拼搏路上最坚实的后盾。 中国非药物科学康养基地——世纪养生园,目前已经聚集了来自全国34个省级行政区和9个国家的3000多名高端业主。即使是在房地产普遍疲软的23-24两年,依然保持着每年2%的增幅,现在房价已达到3万+/平米。这里不仅是您积累第一桶金的好地方,也是有梦想的你腾飞的平台。 办公室主任招聘要求: 一、岗位主要职责 1、统筹公司日常行政事务,包括会议组织、文件起草、档案管理、办公环境维护等。 2、制定和完善行政管理制度,优化流程,提升效率。 3、协调各部门资源,确保信息高效传达及事项落地。 4、监督公司规章制度的执行情况,推动企业文化建设。 5、组织执行公司的各项活动(如节日活动、考察团队接待、会议等)。 6、有较强的对外沟通协调能力。 7、负责公司员工的招聘、培训等。 二、任职要求 1、基本条件。学历,专科及以上学历,有办公室主任工作经历优先。 2、年龄。通常要求28-45岁,具备成熟的管理思维和抗压能力。 三、福利待遇 1、薪资范围:6000元-8000元/月。 2、有五险、包食宿、有很好的晋升空间。2025-11-21
13768284333@139.com -
办公室主任(巴马坡月)6000-8000元河池-巴马县巴马百岁人养生实业有限公司房地产开发1、全面主持部门行政工作。负责对公司工程生产建设、行政管理、成本控制、物资采购、等进行全面监督管理。完成各项目标任务; 2、根据公司运行及实施的需要,负责协调相关重大利害关系单位,组织建立长效联系沟通机制; 3、负责公司的会议组织工作。根据公司管理制度要求及项目实施要求,负责召开、参与、落实各类专项、管理会议,编制会议纪要; 4、负责公司的团队建设工作。根据公司管理制度要求,负责内部员工各项培训及团队建设,组织员工定期进行沟通交流及岗位专业知识培训,编制培训文件; 5、负责公司领导日常行程安排,包括来访接待、商务随行等; 6、参与公司发展规划、业务经营计划的编制、实施和公司重大决策的讨论; 7、负责实施和完善符合公司发展的规章制度。负责拟定绩效管理制度和绩效考核办法,组织绩效管理活动开展及绩效考核的落实。 8、负责起草公司各种文案及归档公司相关文件、资产管理; 9、负责员工劳动关系管理工作。熟悉人力资源管理知识,熟悉国家及地方的劳动行政法规。 10、公司日常行政工作,包括公文、档案、车辆、物资及后勤管理。 岗位要求:大专及以上学历,有工作经历者优先录用 1、具有较强的沟通协调能力,有足够的责任心,能够准确理解并贯彻执行公司的理念。 2、踏实稳重,尽忠职守,为人正直,办事公正,工作积极主动,勇于承担责任;具有良好的理解能力和严格的执行力。 3、具有较强的策划分析、写作能力、沟通能力、执行能力和抗压力强; 4、善于协调各种关系,有良好的亲和力、职业素质和极强的公关接待能力; 5、良好的人际交往能力、组识协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。 6、具有良好的职业道德、团队合作精神,忠诚敬业,吃苦耐劳,责任心强,服从公司工作安排。2025-11-21
13768284333@139.com -
行政副部长7000-12000元河池-金城江区广西誉升锗业高新技术有限公司采掘业/冶炼任职条件或要求: 1.优秀的沟通协调能力、组织管理能力,优秀的写作能力。 2.熟悉企业制度、公文写作、宣传推广、后勤管理等工作。 3.政治立场坚定,遵纪守法,廉洁奉公;无违纪违法记录,通过资格审查及背景调查。 4.本科及以上学历,行政管理、人力资源管理、文学、新闻传播等相关专业优先。 5.五年以上行政管理或相关领域工作经验,其中2-3年以上集团总部或同岗位任职经历。 6.年龄35-45周岁。 岗位职责: 1.协助部长做好本部门工作,负责行政、文秘、行政管理、后勤管理、权证管理、信息化、网站等事项。 2.完成集团公司交办的其他工作。2025-11-19
誉升
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- 广西瑞邦工程建设管理有限责任公司
- 所在行业 房地产/房地产开发/建筑
- 成立时间 12年(2013年3月11日)
- 企业性质 有限责任
- 公司规模 --