河池酒店前厅经理招聘
桂聘提供2025年12月河池酒店前厅经理最新招聘,宜州区3条金城江区1条,平均工资约为4142元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多酒店前厅经理酒店前厅经理前厅主管招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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酒店前厅主管
3000-4000元2025-11-30
曾云辉工作内容
- 负责酒店前厅的日常管理和运营工作
- 提供优质的客户接待和咨询服务
- 维护前厅区域的整洁和秩序
-负责前厅岗位培训
- 有统筹会员卡销售、收益管理能力
- 能完善的处理客诉问题
- 配合其他部门完成酒店日常运营工作
- 负责OTA维护
配合店长开展店内运营工作
任职要求
- 具备良好的沟通能力和服务意识
- 能够有效管理团队,具有较强的领导能力
- 有相关岗位工作经验
薪资待遇:底薪+提成+全勤奖
联系:1-3-5-5-8-3-8-7-4-9-5 覃经理 -
酒店前厅经理
3000-4000元2025-11-30
曾剑寒行业经验:有过前厅主管以上管理经验 -
酒店前厅经理
3000-5000元2025-11-30
曾云辉有2年以上酒店管理经验,
熟练OTA运营,掌控调价确保经营利益最大化,控制成本,
能带团队并处理与客人之间问题 -
汽车餐厅前厅主管
3000-4000元2025-11-30
宋强岗位职责: 1. 负责汽车餐厅前厅的日常管理与服务工作 2. 确保前厅环境的整洁与专业形象的维护 3. 监督并提升客户服务质量,确保顾客满意度 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力和服务意识 2. 能够有效地管理团队,确保前厅运作顺畅 3. 有能力处理突发事件,保证餐厅运营的顺利进行 -
酒店前厅经理
6000-8000元2025-11-30
13768284333@139.com1、负责组织酒店前台和客房商品的销售和接待服务工作,确保提供优质服务,提高客房销售效率; 2、及时向部门通报前台信息,包括客房出租的余缺情况、未预订贵宾的到店情况、客人反映的投诉情况等; 3、协调好班组关系,主要指与客房服务、财务结账、销售预订的关系; 4、在日常工作中加强对属下的培训,提高员工的服务质量; 5、处理客诉,确保客人投诉得到妥善解决; 6、全面负责前厅的接待和问讯等工作,督导员工为客人提供高效优质的服务; 7、主持部门工作例会,上传下达,搞好本部门与其它部门的协调工作; 8、负责客人的投诉的处理,负责每天检查员工仪容仪表及工作情况; 9、负责掌握当日及次日的房务状...
约 5 个岗位
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河池酒店前厅经理招聘工资
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4142
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 6K,最多人拿:3K
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36.8%3K
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5.3%4K
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15.8%5K
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15.8%6K-8K
学历要求分析
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不限学历100%
河池酒店前厅经理招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
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不限经验100%
河池酒店前厅经理招聘需要什么经验?不限经验占100%。