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河池绩效管理招聘

桂聘提供2025年11月河池绩效管理最新招聘,金城江区8条宜州区4条,平均工资约为5476元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多绩效管理绩效管理绩效管理主管招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

药品销售代表

4000-9000元
河池-金城江区 1人 浏览:5
2025-11-29
兰海龙
招聘区域:河池
一 职责:
1负责所辖区域,单体,连锁,诊所等空白客户开发;
2负责所辖客户每月拜访,开单;
3.能将公司政策及时通知客户;
二要求:
1.必须从事OTC医药销售经验一年以上,在负责片区有固定的连锁,单体,诊所客户。
2.认可控销模式,执行力强;
3.勤勉踏实,每月在市场时间不低于20天;
4.属地化管理,要求家在负责区域当地;
5.没有客户资源,勿扰。
三薪资待遇:
1.底薪
2.绩效
2025-11-26
韦东风
岗位职责:
1、面向单位及高端客户,对接河池市九县两区政府机关企事业单位福利体检、入职体检,企业职业病体检、个人健康体检服务工作.
2、开发与客户关系维护,按时完成公司下达的销售任务;
3、对公司产品的销售过程进行记录、分析、跟踪和管理,收集市场信息,整理总结并归纳;
4、有效执行公司的销售策略,能够对销售过程提出合理化建议。
5、负责客户外联工作,并能够做好客户的检前、检中和检后服务。
岗位要求:
1、2年以上工作经验,有销售相关经验优先;
2、有较强的沟通能力和服务意识;勤奋、敬业,勇于接受挑战。
福利待遇:
销售员:无责任底薪+绩效+提成+超额奖励,综合收入3500-15000元
销售总监:无责任底薪+绩效+提成+超额奖励,综合收入8000-20000元
上班时间:上午8:00-下午17:30 5.5天制
2025-11-26
蒋红
岗位职责:
1. 负责家电家居门店的日常管理与运营
2. 确保门店销售团队的绩效目标达成
3. 维护良好的客户服务体验
任职要求:
1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神
2. 能够快速适应市场变化,制定有效策略
3. 对工作充满热情,有持续改进的意愿

餐饮店长

4000-6000元
河池-南丹县 1人 浏览:9
2025-11-26
李永武
岗位职责:负责店面的日常管理 岗位福利:工资+五险+绩效 行业经验:两年以上餐饮管理经验

店面运营经理

5000-7000元
河池 1人 浏览:14
2025-11-26
吴世金
店长
咖啡店运营经理 工作职责: 日常运营管理:负责咖啡店的日常运营工作,包括顾客服务、商品管理、人员管理等,确保店铺高效、顺畅地运行。 …… 团队领导与培训:领导和管理咖啡店的团队,包括招聘、培训、绩效评估等工作,打造高效、专业的团队。 财务管理:负责咖啡店的财务管理,包括预算制定、成本控制、财务报表分析等,确保店铺的财务健康。 …… 任职要求: 教育背景:商业管理、酒店管理或相关领域的学历背景。 工作经验:至少3年以上咖啡店或餐饮行业的工作经验,熟悉咖啡店的运营管理和市场趋势。

人事行政

4000-5000元
2025-11-26
龙何启
2、统筹组织人力资源各个管理模块的体系建设,包括:组织架构及岗位体系管理、人员编制管理、招聘管理绩效管理、员工能力体系管理、考勤薪酬福利体系、劳动关系管理、离职管理、健康管理等。 …… 3、统筹组织行政日常运营管理(食堂、宿舍、基建、环境、档案管理等) 4、配合各部门做好员工思想工作,受理并及时解决员工投诉和劳动争议事宜。

安环经理

10000-15000元
2025-11-26
龙何启
工作内容: 1、建立并持续优化公司EHS管理体系及管理机制; 2、落实政府、法规要求,确保安全、环保、消防、职业卫生合规性; 3、落实安全风险评估、环境危险因素辨识、职业危害因素评估; 4、通过绩效评定与考核管理

网络客服

5000-10000元
河池-宜州区 1人 浏览:3
2025-11-26
秦琪皓
岗位职责: 1.提供在线支持与解决方案,确保客户满意度; 2.统筹部门日常工作管理,快捷准确的解决咨询以及投诉问题; 3、统计跟踪客户指标,确保持续改进。 …… 岗位福利: 1.综合薪资 5k-12k(无责底薪3k+两百全勤+绩效提成) 2.上班时间:早上12:00-下午18:00,晚上19:00-21:00;每周可休一天自行调休!
2025-11-26
赵先生
岗位要求: 1、全日制大专及以上学历,作物生产技术、作物生产与经营管理、农学、园林、植保等相关专业; 2、熟悉农作物种植与有关行业技术标准,了解种植用肥管理、投资成本、产出、质量等科学管理技术工作; …… 3、有较强的学习能力、有良好的团队合作意识,乐于从事农作物种植技术工作; 4、有三年及以上农资技术指导、农业技术种植管理和及数字农业经验者优先录用; 5、完成领导交办的临时事务性工作。 …… 岗位职责: 1、服从公司管理、对集团忠诚,做好集团种植业发展规划; 2、根据作物生长情况针对性地施用肥料植保等农资; 3、负责基地农作物生产技术指导工作,选种、栽培管理、水肥管理、病虫害综合防治与采收等 …… 住房公积金); 2、假期:除法定节假日外,正式员工还享有病假、婚假、丧假、年假产假、陪产假等带薪假期; 3、培训:公司会定期为员工提供专业化的培训服务,提升员工的岗位技能和综合素质; 4、晋升:技能与管理相结合的职业发展通道 …… ,每年度评优,绩效优异的员工拥有内部晋升、调薪机会;
2025-11-25
王萍
8.经济纠纷、合同纠纷、劳务纠纷、货款纠纷 帮扶制度: 1.多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行 2.一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持 3. …… 表达能力强,有责任心,有团队精神 工作时间:9:30—18:30,午休1.5小时,工作氛围轻松压力小 薪资构成:底薪+提成+奖金(首单奖、开单奖、签约奖、新增奖、团队月度奖、个人月度奖、个人年度奖、管理绩效
2025-11-25
王萍
8.经济纠纷、合同纠纷、劳务纠纷、货款纠纷 帮扶制度: 1.多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行 2.一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持 3. …… 表达能力强,有责任心,有团队精神 工作时间:9:30—18:30,午休1.5小时,工作氛围轻松压力小 薪资构成:底薪+提成+奖金(首单奖、开单奖、签约奖、新增奖、团队月度奖、个人月度奖、个人年度奖、管理绩效

店面经理

5000-10000元
河池-金城江区 1人 浏览:4
2025-11-24
罗诚斌
人员管理:负责店铺员工的招聘、培训、激励和绩效评估等工作,以提高员工的工作效率和服务水平。 3. 客户服务:负责处理客户的投诉和建议,维护客户关系,提高客户满意度。 4.

京东店长

10000-15000元
河池-宜州区-天成国际 1人 浏览:2
2025-11-22
李先安
负责门店日常运营管理,包括人员调度、库存监控、陈列优化等,确保门店有序运转; .制定门店销售计划,带领团队完成销售目标,提升客单价和成交率; 任职要求: •1年以上家电零售行业经验,或有门店管理经验者优先 …… ,(军人优先) •具备良好的团队管理能力、沟通协调能力和抗压能力; 薪资福利: • 薪资:底薪+提成+绩效+年终奖金(综合1w起步,上不封顶)购买社保
2025-11-21
肖宗
1、负责市场部主要目标和计划,制定、协助总经理执行相关政策和制度; 2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估; 3、负责与销售有关的广告宣传计划、促销活动等,并负责其策划,执行, …… 任职要求: 1、市场营销、企业管理专业优先; 2、熟悉机械行业,具备良好地经营管理知识面及营销实战经验者优先; 3、对市场有敏锐的触觉,擅长结合实际改善经营绩效; 4、具有良好的亲和力、优秀的适应能力
2025-11-21
肖宗
全职团队经理:无责任底薪+ 提成:销售利润的40%+绩效(销售绩效底薪200元/台,无上限) 可行招兼职并且管理,兼职提成30%,团队经理拿10%(自行招兼职销售必须身份证正反面拍照传送给信息员做兼职资料备案即可 …… ,并且带动兼职销售宣传,) 要求:按时上班,每天一至两条公司宣传广告发至朋友圈 兼职团队经理:无责任底薪+ 提成:销售利润35%+绩效(销售绩效提成一台车100元/台,无上限) 可行招兼职销售,兼职提成 …… 兼职团队经理解析:成为兼职团队经理必须招纳合格兼职销售3名以上并且符合公司要求即可, 兼职销售解析:成交一台车即可升为兼职团队经理,享受无责任底薪和团队绩效 创业合伙人:缴纳合伙保证金8888元,销售利润提升至 …… 60%享受年底公司分红,保底分红为年化率15%,高于15%按实际发放,绩效提成与全职销售经理一致。
约 20 个岗位
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河池薪酬绩效招聘工资

¥ 5476
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 8.3%
    2K
  • 16.7%
    3K
  • 25%
    4K
  • 20.8%
    6K-8K
  • 4.2%
    8K-1W
  • 12.5%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    100%
河池薪酬绩效招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验
    100%
河池薪酬绩效招聘需要什么经验?不限经验占100%。
企业服务
费用标准
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