自动售货机运营

岗位职责： 1、负责景区日常运营管理，确保服务质量和游客满意度； 2、策划并执行景区推广活动，提升景区知名度和客流量； 3、分析游客反馈和市场动态，提出运营改进建议； 4、协调内部资源，优化游客体验流程，保障景区顺畅运行。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力和团队协作精神； 2、熟悉旅游行业运营流程，有景区或相关行业经验者优先； 3、具有较强的市场洞察力和活动策划能力； 4、能够适应快节奏的工作环境，抗压能力强。

一、岗位名称 美客多（Mercado Libre）运营专员/主管 二、岗位职责 1. 负责美客多平台店铺日常运营，包括产品上架、标题优化、详情页打磨及价格策略制定，提升产品曝光与搜索排名。 2. 监控店铺核心数据（订单量、转化率、客单价等），分析数据波动原因，及时调整运营策略，达成销售目标。 3. 策划并执行平台促销活动（如平台大促、店铺折扣等），协调库存与物流，保障活动效果与用户体验。 4. 跟进客户咨询与售后问题，维护店铺评分，提升用户复购率。 5. 关注美客多平台规则及行业动态，及时应对政策变化，规避运营风险。 三、任职要求 1. 学历：大专及以上学历，跨境电商、国际贸易、外语相关专业优先。 2. 经验：1-3年美客多平台运营经验，熟悉平台规则、算法逻辑及运营工具者优先；无经验但熟悉跨境电商（如亚马逊、速卖通）运营，愿意学习美客多平台者也可投递。 3. 技能：具备基础数据分析能力，能使用Excel等工具整理分析运营数据；英语读写流利，可应对产品编辑与客户沟通需求。 4. 素养：具备较强的责任心与执行力，能适应快节奏工作，有目标感与团队协作意识。 四、福利待遇 • 薪资：底薪+绩效提成，综合薪资[3-20]K，上不封顶。 • 福利：五险一金、节日福利、跨境电商运营培训。 • 发展：清晰的晋升路径（运营专员→运营主管→运营经理），支持个人能力快速提升

工作内容： 1、负责与大型客户建立并维护良好的业务关系； 2、完成客户的订单处理，确保业务流程的顺畅； 3、定期与客户进行沟通，了解客户需求，提供专业支持。 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和业务拓展能力； 2、能够迅速适应变化，处理各种业务场景； 3、对工作充满热情，有强烈的责任心和团队合作精神。 上班时间： 8：40-12：00 14：00-18：00 月休四天 薪酬待遇： 无责任底薪＋绩效奖金＋活动奖金＋高提成 培训：每月培训，总经理一带一上手。

共招两名，需懂水性会救人，有救生证薪资+500 1、需要有游泳救生员证（硬性要求）； 2、负责景区内所有游船的日常运营工作； 3、引导游客租船维护客情解决客户问题； 4、负责处理景区游船日常维护管理完成经营指标任务； 5、负责制定游船的阶段性运营活动； 6、负责公司项目运营数据分析、策略制定及运营规范标准。 岗位要求： 1、引导游客租船维护客情解决客户问题。 2、日常维护游船运营情况和游船安全情况。 3、工作性质属于户外工作。 薪资福利： 薪资3500+0.5%提成，购买社保，节假日3倍薪资，入职满一年享有带薪年假5天，节日不定时奖金激励。 上班时间： 9:00-18:00 ，月休4天，非旅游旺季工作轻松，旅游旺季节假日，需要全职，兼职。 需要熟练掌握手机的使用。 工作地点在：雄森野生动物园

任职内容： 1.负责拉美电商平台Mercadolibre、在线产品管理以及价格和信息更新； 2. Mercadolibre产品上架，关键词优化，以及制定店铺的促销和营销活动； 3.定期销售统计，制作并提交销售明细报表分析店铺中产品销售的情况； 4.通过平台市场调研分析产品前景、市场特点分析及竞争对手状况，制定产品开发以及产品线拓展计划； 5.通过邮箱进行客户留言的回复以及平台政策的更新； 任职资格： 1.具备一定的狼性，有较强的拼搏精神和不断努力的进取精神和良好的团队合作精神； 2.工作有激情，有较强的事业心，沟通表达流畅，具备良好的沟通、处理问题的能力； 3.工作踏实认真、应对快捷敏锐、责任心强、具备一定抗压能力； 吸引力: 1、运营培训体系、薪酬体系、晋升渠道，打通职业道路； 2、公开透明的数据、提成，中长期激励； 3、注重团队协作，有客服、计划、产品、平面、渲染等成员配合； 谈薪酬：富有行业竞争力的全面薪酬，转正后底薪、绩效、全勤奖、年末红包、优秀员工奖、激励计划、只要你努力，升职加薪不是梦！ 论发展：入职培训、技能培训、户外拓展！为员工搭建Y字形双通道发展路径。 说保障 ： （1）保险保障：年终奖；工龄奖；优秀团队奖；总经理特别奖； （2）团队建设：每月部门活动经费，一至两个月举行一次部门活动；不定期举行文体活动；生日会； （3）礼品礼金：结婚礼金；生子礼金；生日礼物；传统节日福利；春节红包； （4）有薪假期：法定节假日、年休假、婚假、产假、陪护假、公假。 话人文： 1）悠闲下午茶，抛开工作畅谈生活； 2）国家传统的节日，为员工送上节日的祝福及礼品； 3）不定期部门聚餐（K歌、轰趴、饭局、看电影、啃爆米花）；