职位描述
1、《短途底薪》:6500元,综合6500-9000,主要负责江苏周边区域,当天来回
2、《长途底薪》:8500元,综合9000-12000,补贴300-500元/次
4、上班休息时间根据岗位而定,公司每月10号准时发工资(统一打卡)不拖欠,不扣不押
5、所送的货物的电子产品:配件固定厂商客户,等电子产品。
二、任职要求:
1、 16—45岁之间,男女均可,普通话流利,无经验可带薪培训;
2、身体健康、不晕车、认识26个英文字母,无明显纹身烟疤、无犯罪记录;
3、能吃苦耐劳、人品端正、做事认真、勇于担当、敢于负责、适应长期在外;
三、岗位职责:
1、负责指定线路内的物品送达,保证货物能够安全到达客户公司;
2、负责所运载物品的安全、指挥装卸车,检查等工作,签收单子。
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公司简介
网上销售:日用百货、服装鞋帽、办公用品、汽车用品、针纺织品、酒店用品、家居用品、家用电器、五金交电、电子设备、通信设备(卫星电视广播地面接收设施除外)、监控设备、教学设备、机械设备、计算机配件、塑料制品、渔具、家具、家纺、洗化用品、体育用品、仿真植物、花卉、盆景、园艺用具、不再分装的花、草包装种子、预包装食品。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)
上班地点
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可能感兴趣的职位
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短期寒假工5000-6500元桂林-临桂区-桂林华为信息生态产业合作区 45岁以下又又降温了,业绩也也降温了,谁来救救我 大量招聘年前工,人走账清 桂林临桂手机厂20一个小时]高工价,正式工小时工都招 要求:16-45岁 男女不限 岗位:组装 包装 检测 第一个月工资18元/小时 第二个月工资18+1=19元/小时 第三个月工资18+2=20元/小时 免费住宿,6人间,食堂一餐4-8块1小时内
秦安经理总经理 -
1小时内
蒋经理经理 -
手机厂当月入职奖励500小时工3500-6000元桂林-七星区-信息产业园 18-45岁广西益林人力资源有限公司人力资源1.小时工:工价18元/小时,16-47岁 2.正式工:女工18-43岁。男工18-45岁 (女工按年龄增长,提供1-3年单位社保可放宽到45岁) 底薪2200元+全勤100元+夜班补贴+厂龄补贴+星级补贴,次月交五险一金 离职3-7天结清工资,住宿环境好,娱乐设施多等 第一次来入职的正式工,第三个月起每月500元奖励,分6个月发放,总共最高可享受奖励金3000元 【生产产品】手机 【员工岗位】流水线,手工,坐班。 【住宿事项】 大学生公寓:上床下桌、空调、热水器、洗衣机应有尽有…住宿免费水电费平摊 【娱乐设施】职工书屋、流行网咖,各种足球篮球羽毛球场地 【空调配置】空调车间/空调宿舍 每月20号准时发上月工资1小时内
田老师人事 -
拌料工4000-5000元桂林-叠彩区桂林群业塑料制品有限公司生产/制造工作职责 1、主要负责塑料颗粒跟色粉的搅拌 2、确保本工序产品质量符合要求,并配合检查员进行产品检验 3、严格遵守各项操作规程和各项规章制度,确保生产规范化 薪资福利:计件制薪酬,多劳多得,综合薪资4000-5000/月,包吃包住 岗位要求 1、25-50岁 2、身体健康,吃苦耐劳服从工作安排,有责任心 有意者可直接电话联系1小时内
黄思塑料有限公司管理 -
高工价入职奖励/生产普工5000-6000元桂林-临桂区-秧塘工业园区广西燕飞人力资源临时工190—210/每天 桂林本地上班,不外派!! 到手工资5000元/月左右 ...................... 【工厂优势】 不压工资,人走帐清 随时可离职,工作半个月以上就行 正式工有五险一金,人性化管理 ——————— 【职位分配】 岗位可自己选择,都是好岗位,全部岗位都是坐着上班, 工作内容简单轻松,无工作经验要求,易学易会,刚刚入职不会也有老员工带。 ——————— 【薪资待遇】 正式工,底薪+加班费 折合小时单;18—20元每小时 综合月薪;5000元/月左右 ………………… 临时工,计时 签合同工价;18—20元每小时 综合月薪;5500元/月左右 ——————— 【招聘要求】 1,年龄16-46周岁,学历不限 2,只要年龄符合,无任何要求 ———————— 【厂区食宿】 1,免费住宿,4—6人间宿舍。 2,工厂食堂,菜品便宜4~8元一餐, ————————— 【观看工作视频】 想看工厂工作视频,请添加微信,我用微信发你,平台上发不了视频。5小时前
李思思人事经理 -
市区长白班普工4500-5500元桂林-七星区显微镜正常招聘:18-40岁, 1、按部门要求学习并完成电子产品的制作; 2、有专人带教,需要学习使用显微镜(因需看显微镜通常年纪40岁以下,35岁以下为佳) 3、动手能力较强,细心耐心、有责任心; 上班时间:第一个星期长白班8小时工作制8:30-17:30,第二星期起10小时工作制长白班8:30-21:00 薪资及相关福利:18元/小时,三个月后1300+计件工资;中餐4块、晚餐免费;单双休 招聘要求:要求视力良好,手脚灵活,身体健康 1、封装(人员暂时已满)工作内容:有专人带教,操作自动化设备,站班,会看一点显微镜 2、自动化岗位(正常招聘) 工作内容:有专人带教,操作自动化设备,上料下料,产品排版需要看显微镜 1、班次:两班倒18~40岁(男女不限) 2、上班时间:两班倒8:30-21:00、21:00-8:30。 【薪资待遇】 1、计时工资:第一个月2500元/月+加班费;第二个月3000元/月+加班费(加班费12元/小时,夜班补贴25元/晚,综合薪资4500-5500) 2转正工资:3200➕加班费(18/小时)➕夜班补贴25/晚2025-12-06
秦经理运营总监 -
工厂普工5000-5500元桂林-七星区-财富名城 46岁以下首次入职奖励3000[烟花],可做到年前深科技回复正式工招聘,入职次月购买五险·金 人走账清,好离职!!! 招聘年龄16-45岁,男女不限,包住宿,人走账清 临时工;18-20/H 推荐人上班有茶位费 第一个月18一个小时 第二个月19一个小时 第三个月20一个小时 正式工综合月薪: 底薪2200+加班费+全勤100+夜班补贴20块/晚+餐补180+厂龄补贴+星级补贴综合工资4600-6000入职次月缴纳五险一金2025-12-06
秦安经理总经理 -
新产线坐班/岗位可选5000-6000元桂林-临桂区-桂林电子商城北区广西燕飞人力资源临时工190—210/每天 桂林本地上班,不外派!! 到手工资5000元/月左右 ...................... 【工厂优势】 不压工资,人走帐清 随时可离职,工作半个月以上就行 正式工有五险一金,人性化管理 ——————— 【职位分配】 岗位可自己选择,都是好岗位,全部岗位都是坐着上班, 工作内容简单轻松,无工作经验要求,易学易会,刚刚入职不会也有老员工带。 ——————— 【薪资待遇】 正式工,底薪+加班费 折合小时单;18—20元每小时 综合月薪;5000元/月左右 ………………… 临时工,计时 签合同工价;18—20元每小时 综合月薪;5500元/月左右 ——————— 【招聘要求】 1,年龄16-46周岁,学历不限 2,只要年龄符合,无任何要求 ———————— 【厂区食宿】 1,免费住宿,4—6人间宿舍。 2,工厂食堂,菜品便宜4~8元一餐, ————————— 【观看工作视频】 想看工厂工作视频,请添加微信,我用微信发你,平台上发不了视频。2025-12-06
李思思人事经理 -
高工价临时工/年前可离职5000-6000元桂林-临桂区广西燕飞人力资源临时工190—210/每天 桂林本地上班,不外派!! 到手工资5000元/月左右 ...................... 【工厂优势】 不压工资,人走帐清 正式工有五险一金,人性化管理 ——————— 【职位分配】 岗位可自己选择,都是好岗位,全部岗位都是坐着上班, 工作内容简单轻松,无工作经验要求,易学易会,刚刚入职不会也有老员工带。 ——————— 【薪资待遇】 正式工,底薪+加班费 折合小时单;18—20元每小时 综合月薪;5000元/月左右 ………………… 临时工,计时 签合同工价;18—20元每小时 综合月薪;5500元/月左右 ——————— 【招聘要求】 1,年龄16-46周岁,学历不限 2,只要年龄符合,无任何要求 ———————— 【厂区食宿】 1,免费住宿,4—6人间宿舍。 2,工厂食堂,菜品便宜4~8元一餐, ————————— 【观看工作视频】 想看工厂工作视频,请添加微信,我用微信发你,平台上发不了视频。2025-12-06
李思思人事经理 -
年前短期坐班普工4500-5500元桂林-临桂区-桂林华为信息生态产业合作区招大量普工人走账清,不拖欠资,介绍人有介绍费 1【工厂】:主要生产电子零件组装跟包装加工产品。中型厂区,管理人性化,福利待遇好,因订单充足,现大量招聘普工、临时工、长期工、实习生。 2【待遇】:小时工:18-20元/小时 正式工;综合底薪2480元/月+加班费+夜班补贴(平常加班1.5倍18元小时,周末加班2倍24元/小时,节假日加班36元/小时),夜班补贴20元/晚,每月有180元餐补,免费提供公寓式电梯住宿,为员工购买五险一金! 3【吃住】:当天安排宿舍,包住宿,有食堂菜品丰盛,吃饭便宜 6-8元/餐,每月享有180元餐补 公寓宿舍4-6人间,宿舍有空调,热水器洗衣机,无线WIFI 4【班次】:面试当天安排宿舍分配选择部门、岗位。 5【岗位】:组装工、质检、打螺丝,测试,操作工,贴标签,个人独立岗位,无经验要求,做事轻松.简单。 6【要求】:男女不限,年龄16-45岁。工资由工厂财务统一发放,人走账清 ,不拖欠资,介绍人有介绍费2025-12-06
秦经理运营总监
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- 企业性质 有限责任
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