职位描述

步步高-南城百货管培生项目分为MT、ST、生鲜训练营三个方向。旨在挑选并招募高素质人才,通过为其提供快速发展的早期职业生涯和完善的培训计划,培养其成为一名合格的管理人员,从而满足集团快速发展对人才的需求,主要面向2021届应届、毕业两年内的大专及以上学历毕业生。
MT(Management Trainee)主要面向本科及以上学历应届毕业生,ST(Supervisor Trainee)主要面向大专学历应届毕业生,目标是建设不同业态专业部门的多元化管理队伍,储备中层及专业人才。
岗位明细
营运管培生 工商管理类
主要职责:
1、负责商品的管理和关键业务指标的达成,包括销售、毛利、损耗、人员、库存等;
2、负责销售计划方案的拟订、执行和完成;
3、负责与供应商的商谈和相关业务沟通等。
薪资待遇
专科试用期3000元/月,6个月培训期后,考核转正,定岗定薪资,3000-3800元/月。
本科试用期3500元/月,6个月培训期后,考核转正,定岗定薪资,3500-4500元/月。

公司简介

广西南城百货有限责任公司是一家以从事超市、家电、百货零售业为核心,经营产品多元化的公司,是广西本土知名的零售企业。公司成立于2001年,总部位于南宁,经过多年的发展,现已在广西各地市、县开设了四十余家分店,企业员工达2万多人。2014年,湖南步步高集团并购广西南城百货,双方的合作将在广西零售业开启一个新的局面,步步高南城百货成为了广西零售业最具影响力的企业。

步步高南城百货始终带着“共创美好生活”的使命,以成为“用户最信赖的全渠道服务商”的企业愿景,以“用户为先、守正有爱、勇于创新、敢于担当”为核心价值观,希望为广大消费者提供“品牌齐全,环境舒适、物美价廉”的购物环境。

桂林市南城百货有限公司作为广西南城百货有限责任公司全资子公司,目前已开设国展、芦笛、七星、安厦、平乐、兴安、全州德泽、全州鑫海、临桂、叠彩共10家分店。现即将在临桂万达、灵川梧桐墅、荔浦开设新的分店,目前正处在招聘期间,希望我们的大家庭迎来新的伙伴!在未来的3至5年,步步高南城百货计划内全面覆盖整个桂林市场,立志成为桂林零售行业的代表企业。

多年以来,公司管理始终坚持“以人为本”的原则,始终高度重视对员工的教育、培养和使用。坚持以人为本的员工管理模式,做到以德育人、以理服人、以情感人、以制管人,坚持德才兼备的用人管理标准。员工入职后,均可享受公司完善的福利待遇、系统的培训机会和良好的发展、晋升平台。公司逐年加大投入,不断加强员工的业务技能和综合能力的培训,在人才的提拔上建立了一套行之有效的考核体系,在人才培养上,希望打造一支精通业务、朝气蓬勃、敬业奉献的、年轻的员工团队,实现公司的可持续发展。

2020年,步步高南城百货将加速实施扩张战略的同时,努力完善和强化经营管理机制,提高企业形象,塑造企业品牌,竭力把企业做大做强。

上班地点

工作地址: 桂林市漓江路26号 查看上班路线

可能感兴趣的职位

培训专员
4000-5000元
桂林-象山区-火车站
大专以上 25-40岁
岗位职责: 1、 根据公司要求制定公司培训计划,按照总监的培训要求,制作培训所需课件,进行公司固定并重复的培训工作,包含但不限于入职培训及业务定期培训; 2、 协助总监岗对工作执行进行跟进,对问题进行收集及定期反馈,通过培训解决共性问题,优化工作效率。 3、 对公司业务岗位考核,薪酬,激励等制度提出合理化建议,优化相关岗位考核,提高相关岗位人效; 4、 协助业务销售岗位总监,对总监所需数据进行汇总反馈。 5、兼职行政部分工作。 任职要求: 1、 大专以上学历,有销售团队管理经验者或企业内部培训者优先; 2、 综合能力强,有良好的语言表达能力,逻辑思维清晰,善于发现和总结问题; 3、 可熟练使用办公软件,尤其是数据分析相关软件。
1小时前
韦女士
HR
培训经理
15000-20000元
桂林-七星区-兴进广场
主要负责集团培训项目的设计及实施,优化各层级培训体系。
2025-12-06
王兰怡
招聘专员
桂林-临桂区-桂林福达股份有限公司
本科以上
岗位职责 1. 负责公司员工培训全流程跟进,包括需求初步调研、培训通知下发、现场执行与后期复盘。 2. 搭建基础培训素材库,整理优化课件、案例等资料,协助更新培训制度及流程。 3. 收集员工培训反馈,统计培训达成率及考核通过率等数据,形成简易培训报告。 4.职业技能提升和特种岗位证书管理等。 任职要求 1. 本科及以上学历,专业不限,有培训、行政或人力相关工作经验者优先。 2.具备良好的文字功底和表达能力,能清晰梳理培训逻辑、顺畅对接相关人员。 3.细心严谨,有较强的执行力和抗压能力,能高效完成多项培训相关事务。
2025-12-05
杨女士
招聘专员
培训老师
2500-5000元
桂林-临桂区
中专以上 25-45岁
该岗位主要是培训学员科目一和科目四答题技巧,有无经验均可,公司免费提供培训。 岗位要求 1、25-45岁,中专以上学历,有耐心,学习能力强。 2、善于沟通,为人和善,有幼师工作经验者优先考虑。 3、喜欢研究、钻研,根据每个学员的情况,能研究适合的教学方法,从而通俗易懂让学员理解。 该岗位管中餐和晚餐,。 薪资结构:底薪+提成+奖金 有意向的请直接电话沟通
2025-12-03
廖经理
经理
桂林-叠彩区-广汇桂林郡
1.诚邀有经验的美术团队、工作室与咔咔合作,条件丰厚; 2.免去自行开店的所有成本,直接进驻,9家分店体量足够; 3.咔咔对有能力的团队会进行支撑与孵化,更利于开拓市场; 4.有意向的直接与总经理谈,不存在隐性条款; 5.薪资根据学生基数而定,最多可以做到课消9成。
2025-12-03
周峰
机器人编程负责人
零售培训师
5000-7000元
桂林-叠彩区-桂林北站
大专以上
1、根据公司战略和计划,参与制订生产经营、人才培养计划 2、结合业务发展方向,为组织内部设计课程体系,包括课程需求调研、活动设计、课程评估等流程 3、萃取组织经验,开发课程体系,进行教学设计、学习转化设计、项目设计 4、推动培训项目落地,根据培训现场情况和员工授课反馈,调整授课内容或方式 5、参与素质模型、人才画像的建设与学习地图的设计
2025-11-26
张女士
HR
桂林市南城百货有限公司招聘:公司标志 logo
桂林市南城百货有限公司
所在行业 超市/商场
成立时间 18年(2007年9月28日)
企业性质 私营企业
公司规模 --
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