职位描述
金慕置业广西地产前三,千人团队7日开单,不愁客户来源。
【岗位职责】
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通。
2、负责客户的接待、为客户提供专业的房地产置业咨询服务。
【福利待遇组成】
1.薪酬 :底薪 2000-5000 + 60%提成。
2.成交现金奖:5000-10000元 + 每年3次以上的国内外环球旅游。
3. 带看奖100+新人开单奖100+业绩奖500+爆单奖500+连续爆单奖2000+优秀员工奖3000-8000。每月奖励至少5000以上。
4.专业培训,每月每人开单率100%,只要你肯学。入职一年的员工基本都有自购房或车。
【晋升通道】无空降领导,每个季度内部公开招聘
客户经理—组长—营运经理—区域经理—大区经理--区域副总
【任职资格】
1 .男女不限,学历不限,年龄不限。我们有专业的技能培训。
2 .对房地产行业有兴趣,具有团队精神,有强烈的赚钱欲望。
【工作时间】
上午 9:00--12:00,下午14:00--18:00,自由调休。节假日正常休息。
公司简介
2020年版金慕企业文化简介
金慕联行
金慕成立于2016年,以让人们的生活变得美好而简单高效为使命!多板块互通联动经营为发展方向,坚持“可持续、多元化、重服务、重产品”的经营理念,不断开拓房产市场,从南宁到桂林到贵港,其他城市区域公司持续扩张中;并进军多元化发展从房地产到汽车养护服务、再到文化传媒等行业领域,以奋斗者为本、坚持诚信、力行变革、注重效率。
金慕已于2019年11月突破了千人自营销售团队,致力成为广西企业中的骄傲,让每一位金慕人都能认真工作、快乐生活。
置业事业部简介
金慕置业成立于2016年,专注于房地产一手楼盘销售代理,竭力服务品牌房企,先后与龙光、天誉、金科、阳光城、旭辉、新希望、保利、融创、大唐、万达、联发、彰泰、金源、奥园、中海等达成战略合作伙伴关系。提供”快销、聚焦、专业、共赢”的一手楼盘营销策略,合作期间均超额完成销售任务,以专业服务,换满意微笑,让人们的生活变得美好而简单高效。
金慕置业于2019年11月突破了千人自营销售团队,服务点已覆盖南宁、桂林、贵港各城区,其他城市区域公司持续扩张中,是一家专业的大型房地产服务交易公司。金慕,致力于为每一位客户挑选到称心如意的家!
金慕以多元化经营为发展方向,全力打造“金慕”品牌。
上班地点
工作地址:
桂林秀峰区翠竹路75号鼎富大厦A座9楼金慕置业 查看上班路线
-
可能感兴趣的职位
-
零售培训师5000-7000元桂林-叠彩区-桂林北站 大专以上空气速度(广西)体育用品有限公司娱乐/休闲/体育1、根据公司战略和计划,参与制订生产经营、人才培养计划 2、结合业务发展方向,为组织内部设计课程体系,包括课程需求调研、活动设计、课程评估等流程 3、萃取组织经验,开发课程体系,进行教学设计、学习转化设计、项目设计 4、推动培训项目落地,根据培训现场情况和员工授课反馈,调整授课内容或方式 5、参与素质模型、人才画像的建设与学习地图的设计1小时内
张女士HR -
培训专员4000-5000元桂林-象山区-火车站 大专以上 25-40岁桂林市漓悠悠国际旅行社有限公司酒店/旅游岗位职责: 1、 根据公司要求制定公司培训计划,按照总监的培训要求,制作培训所需课件,进行公司固定并重复的培训工作,包含但不限于入职培训及业务定期培训; 2、 协助总监岗对工作执行进行跟进,对问题进行收集及定期反馈,通过培训解决共性问题,优化工作效率。 3、 对公司业务岗位考核,薪酬,激励等制度提出合理化建议,优化相关岗位考核,提高相关岗位人效; 4、 协助业务销售岗位总监,对总监所需数据进行汇总反馈。 5、兼职行政部分工作。 任职要求: 1、 大专以上学历,有销售团队管理经验者或企业内部培训者优先; 2、 综合能力强,有良好的语言表达能力,逻辑思维清晰,善于发现和总结问题; 3、 可熟练使用办公软件,尤其是数据分析相关软件。2小时前
韦女士HR -
人力培训专员4500-6000元桂林-临桂区-桂林福达股份有限公司 本科以上桂林福达股份有限公司汽车及零配件岗位职责 1. 负责公司员工培训全流程跟进,包括需求初步调研、培训通知下发、现场执行与后期复盘。 2. 搭建基础培训素材库,整理优化课件、案例等资料,协助更新培训制度及流程。 3. 收集员工培训反馈,统计培训达成率及考核通过率等数据,形成简易培训报告。 4.职业技能提升和特种岗位证书管理等。 任职要求 1. 本科及以上学历,专业不限,有培训、行政或人力相关工作经验者优先。 2.具备良好的文字功底和表达能力,能清晰梳理培训逻辑、顺畅对接相关人员。 3.细心严谨,有较强的执行力和抗压能力,能高效完成多项培训相关事务。11小时前
杨女士招聘专员 -
2025-11-14
王兰怡招聘专员 -
人力专员(培训专员)4500-6000元桂林-临桂区-桂林福达股份有限公司 本科以上 1年以上 22-40岁桂林福达股份有限公司汽车及零配件岗位职责 1. 负责公司员工培训全流程跟进,包括需求初步调研、培训通知下发、现场执行与后期复盘。 2. 搭建基础培训素材库,整理优化课件、案例等资料,协助更新培训制度及流程。 3. 收集员工培训反馈,统计培训达成率及考核通过率等数据,形成简易培训报告。 4.职业技能提升和特种岗位证书管理等 任职要求 1. 本科及以上学历,专业不限,有培训、行政或人力相关工作经验者优先。 2.具备良好的文字功底和表达能力,能清晰梳理培训逻辑、顺畅对接相关人员。 3.细心严谨,有较强的执行力和抗压能力,能高效完成多项培训相关事务。2025-11-11
谢女士桂林福达股份公司 -
培训老师2000-5000元桂林-临桂区 中专以上 25-45岁桂林市安途驾驶员培训有限公司教育/培训该岗位主要是培训学员科目一和科目四答题技巧,有无经验均可,公司免费提供培训。 岗位要求 1、25-45岁,中专以上学历,有耐心,学习能力强。 2、善于沟通,为人和善,有幼师工作经验者优先考虑。 3、喜欢研究、钻研,根据每个学员的情况,能研究适合的教学方法,从而通俗易懂让学员理解。 该岗位管中餐和晚餐,加班有加班工资。 薪资结构:底薪+提成+奖金 有意向的请直接电话沟通2025-11-10
廖经理经理
桂林相关热门岗位
- 广西桂林金慕置业有限公司
- 所在行业 电子/电子商务/房地产/中介
- 成立时间 6年(2019年4月26日)
- 企业性质 有限责任
- 公司规模 10人以下