职位描述

从事数控车编程与实训教学 

公司简介

一、机构简介:  桂林振坤数控模具培训中心位于桂林高新区,以桂林高新区国家留学人员创业园内的桂林振坤数控科技有限公司、桂林振坤机电设备有限公司为高超技术和先进数控设备支持,公司是以制造业与教育行业为主要服务对象的数控技术咨询、指导、交流、数控设备维修与改造、产品设计制造、数控机床生产与销售、机床附件与数控刀具销售等的专业公司。  二、宗旨与理念 宗旨:高技能、高素质、高效率、重诚信;让学员满意、家长满意、企业满意、社会满意。 理念:“学员就是我们的子女、兄弟姐妹;也是我们的朋友。 感恩:回报学员、回报社会、回报客户、回报教职员。 在中心及公司工程师、技师、高级技师及全体员工的共同努力下,培训业务已得到客户和学员的高度好评和大力支持。 三、培训项目简介: 培训项目有三维(造型)设计技术、Pro/E、UG、MasterCAM等软件技术、模具设计与制造技术、数控编程、数控机床操作、数控机床维修、PLC(可编程控制器)编程等。数控系统有广州数控、FANUC、HASS、三菱、西门子等。可以为数控专业学员推荐工作和考证服务(劳动局发的全国通用的职业资格证和劳动部发的就业能力证),对合作的客户和学员进行长期跟踪服务。 四、综合实力: 拥有强大的技术背景:能紧跟潮流,研发培训课题;能准确诊断,把握企业需求。 拥有最具竞争力的价格优势:彻底颠覆传统培训的价格服务体系。 拥有最具实战的能力:现代企业引进+技术机构研发+培训教师自行开发三位一体。 培训最具时效性:紧跟现代企业热点,与企业发展紧密关联。 培训最专业:不断完善的服务标准及系统化管理,需求调研和后续服务紧密相结合。 后续服务:技能+素质+咨询式增值服务模式,使学员、企业真正实现培训效果的最大化。 拥有最强大的综合讲师团:实践派教师,思维型、知识型、实践型、经验互补型,知识整合更强。   同行业唯一具有如此技术实力、先进培训理念和先进数控设备的培训机构,也是同行业唯一一家以专业公司为背景、以实战为目标,一人一机,分阶段、自由选择时段的小班实战职业训练机构。技术团队是由具有近10年丰富理论和实践经验的在职数控技师、数控编程工程师、数控设备管理与维修工程师及技师、高级工程师、三维(造型)设计工程师、模具设计与制造工程师等在内的数控技术精英组成。有在2004年、2006年全国数控大赛中北京比赛名次进入前15名、23名的,广西赛区获得第1名、第2名、第3名的,桂林赛区获得第1名、第2名、第3名的。旨在为学员提供与众不同的职前实战训练。所有培训均从学员自身情况出发,进行有针对性的实战训练。使学员一走向工作岗位就能适应工作。 2007年已开始与大中专院校联合对数控模具专业的学生进行针对性、专业化、职业化技术及素质训练,共同培养了许多优秀综合实用型高技能人才。 五、培训和服务过的客户: 单位:包括桂林技师学院、桂林机电工程学校、广陆集团公司、安一公司、桂林通声公司、桂林电子中等专业学校、桂林农业学校在内的广西、广东、浙江、江苏等地众多企业、学校。 学员:包括桂林电子科技大学、桂林工学院、桂林空军学院、桂林技师学院、桂林机电工程学校、桂林电子中等专业学校、桂林二轻管理学校、桂林市第二技校等在内的众多学校的学生。社会青年(包括广东、浙江打工专门回来学的)、在职职工、下岗职工、初中生、高中生、大中专本科生、在职教师等。

上班地点

可能感兴趣的职位

实习教师
3000-4000元
桂林-叠彩区-沃尔玛
大专以上
1.参加学校统一师资培训,拜师学习教学管理技能; 2.协助教师管理班级、批改作业、做家校回访工作; 3.负责学生点名、考勤; 4.教室、教学用具的准备; 5.上课、考试材料的打印复印; 6.校区环境卫生管理; 7.完成上级交给的其它工作。
2025-11-29
吴老师
人力行政总监
桂林-叠彩区-沃尔玛
岗位职责: 1、按照课件备课、准备材料、上课,完成教学任务; 2、了解儿童生理心理特点,熟悉、了解任课班级学生的情况,使学生创作出符合年龄的作品; 3、与家长,孩子进行沟通,将我们的理念传达给家长; 4、所属校区安排的其他工作。 岗位要求: 1、大专以上学历,书法相关专业; 2、有书法功底; 3、从事过相关书法、国画教学; 4、外向有激情,善于调动气氛,课堂活跃; 5、工作认真负责,有团队合作精神; 工作时间:8:30-17:30,周休一天半,休息时间一般在周一周二,具体看校区排课安排
2025-11-29
吴老师
人力行政总监
桂林-叠彩区-沃尔玛
本科以上
岗位职责: 1、授课期间因时制宜分阶段组织测验活动,以检验学生接受辅导的成效; 2、平时与本学科组内教师进行教研交流,教学研究,集中备课; 3、主动与学生、家长进行沟通,听取学生、家长反馈意见,不断提高教学服务质量。 薪酬福利(挑战月薪过万!): 1、保底工资:小学阶段4k起步、初中阶段5k起步、高中阶段6k起步; 2、五险一金、带薪岗前培训、周休1.5天、法定节假日休息、带薪年假5天、每年2次晋升机会、每年集体旅游1-2次、节日礼品、全勤奖、绩效奖金、续班奖金、定期培训、伯乐奖、合同续签奖、超课时奖、团队分红奖、过年红包、优秀人才可入股。 晋升空间:教师→优秀教师→学科组长→科研组长→学区主任(校长)→区域主任/总监 工作地点:桂林市中心广场、三里店、北极广场、东安街、瓦窑、临桂、康城、灵川,根据需求就近分配。
2025-11-29
吴老师
人力行政总监
桂林-叠彩区-沃尔玛
岗位职责: 1.一对一个性化教学及其他辅导模式教学; 2.完成学校教学任务和家长维护; 3.完成学校各部门组织的各种教学研讨、学习,参加培训; 4.领导安排的其他工作。 福利: ①保底工资:小学阶段4k起步、初中阶段5k起步、高中阶段6k起步; ②五险一金、带薪岗前培训、周休1.5天、法定节假日休息、带薪年假5天、每年2次晋升机会、每年集体旅游1-2次、节日礼品、全勤奖、绩效奖金、续班奖金、定期培训、伯乐奖、合同续签奖、超课时奖、团队分红奖、过年红包、优秀人才可入股。 工作地点: 秀峰区、叠彩区、七星区三里店、临桂区、兴安县、灵川县等校区,就近分配。
2025-11-29
吴老师
人力行政总监
桂林-叠彩区-沃尔玛
岗位职责: 1、授课期间因时制宜分阶段组织测验活动,以检验学生接受辅导的成效; 2、平时与本学科组内教师进行教研交流,教学研究,集中备课; 3、主动与学生、家长进行沟通,听取学生、家长反馈意见,不断提高教学服务质量。 薪酬福利(挑战月薪过万!): 1、保底工资:小学阶段4k起步、初中阶段5k起步、高中阶段6k起步; 2、五险一金、带薪岗前培训、周休1.5天、法定节假日休息、带薪年假5天、每年2次晋升机会、每年集体旅游1-2次、节日礼品、全勤奖、绩效奖金、续班奖金、定期培训、伯乐奖、合同续签奖、超课时奖、团队分红奖、过年红包、优秀人才可入股。 晋升空间:教师→优秀教师→学科组长→科研组长→学区主任(校长)→区域主任/总监 工作地点:桂林市中心广场、三里店、北极广场、秀峰区、临桂、兴安、灵川,根据需求就近分配。
2025-11-29
吴老师
人力行政总监
桂林-叠彩区-沃尔玛
岗位职责: 1.一对一个性化教学及其他辅导模式教学; 2.完成学校教学任务和家长维护; 3.完成学校各部门组织的各种教学研讨、学习,参加培训; 4.领导安排的其他工作。 福利: ①保底工资:小学阶段4k起步、初中阶段5k起步、高中阶段6k起步; ②五险一金、带薪岗前培训、周休1.5天、法定节假日休息、带薪年假5天、每年2次晋升机会、每年集体旅游1-2次、节日礼品、全勤奖、绩效奖金、续班奖金、定期培训、伯乐奖、合同续签奖、超课时奖、团队分红奖、过年红包、优秀人才可入股。 工作地点: 桂林市微笑堂、三里店明珠花园、临桂香樟林步行街共3所分校,就近分配。
2025-11-29
吴老师
人力行政总监
桂林-象山区-西城步行街
辅导中小学英语、做好家校沟通工作、参与集体教研、备课,服从学校的统一管理 1、具有丰富的教学经验和一定的教学研究工作经验 2、具备教育心理学知识,较强的授课能力 3、具有很强的中文表达能力,普通话标准,口齿伶俐 4、具有较强的亲和力,讲课生动活泼,知识面宽。
2025-11-23
孙校长
校长
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桂林振坤职业培训学校
所在行业 培训/培训学校/学校
成立时间 17年(2007年12月18日)
企业性质 民营企业
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