1.通过线上解答用户咨询;
2.将已处理问题归类整理;
3.发生紧急意外情况,负责对客户的解释说明工作;
4.通过良好的沟通和专业知识,为客户提供高质量的服务并提升用户保有率。
5.通过与客户的沟通,有效分析客户的需求,提高客户的满意度。
6. 完成领导交办的其他工作。
桂林综合内勤招聘
桂聘提供2025年11月桂林综合内勤最新招聘,灵川县2条,平均工资约为3140元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多综合内勤销售后勤行政/后勤招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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销售代表
5000-6000元2025-11-16
兰女士人资经理岗位薪资:综合年薪7万-8万(底薪+提成+绩效+补贴)享受年终分红奖金 岗位职责: 1.负责指定区域或客户群的销售工作,完成个人销售指标。 2.开发新客户,维护现有客户关系,定期拜访客户,了解客户需求。 3.向客户介绍公司产品及服务,进行商务谈判,签订销售合同。 4.收集市场信息,了解竞争对手动态,并及时反馈。 5.协助处理客户投诉,与销售内勤协作确保订单顺利执行。 任职要求: 1.大专及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业。 2.具备1年以上销售经验,有相关行业背景者优先。 3.性格外向,沟通表达能力强,有亲和力和说服力。 4.具备较强的市场开拓能力和客户服务意识。 5.能适应短期出差,有驾照者优先 -
销售内勤
4000-5000元2025-11-16
兰女士人资经理岗位薪资:综合年薪5万-6万(不含年终奖) 岗位职责: 1.负责销售部门的日常行政事务,包括订单处理、合同管理、文件归档等。2.协助销售代表与客户进行日常沟通,处理客户咨询、订单查询等事宜。 3.管理销售数据,定期统计销售报表,并向上级汇报。 4.协调销售部门与仓库、物流、财务等内部部门的衔接工作。 5.负责销售会议的记录和会议纪要的整理分发。 任职要求: 1.本科学历,市场营销、文秘或相关专业优先, 2.有行政或内勤相关工作一年以上经验,熟练使用Office办公软件,尤其精通Excel。 3.具备良好的沟通能力、服务意识和团队协作精神。 4.工作细致、有条理,责任心强,能承受一定的工作压力。
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桂林综合内勤招聘最新投递
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范小姐投递了 桂林花桥荣记控股有限公司 的 销售内勤 职位2025-11-27 -
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桂林后勤招聘工资
¥
3140
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:3K
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27.8%2K
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56.9%3K
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5.6%4K
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2.8%5K
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1.4%6K-8K
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1.4%1W以上
学历要求分析
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不限学历51.4%
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初中4.3%
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高中5.7%
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中专11.4%
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大专24.3%
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本科2.9%
桂林后勤招聘需要什么学历?不限学历占51.4%,初中占4.3%,高中占5.7%,中专占11.4%,大专占24.3%,本科占2.9%。
经验要求分析
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不限经验61.4%
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应届毕业生2.9%
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1-3年31.4%
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3-5年4.3%
桂林后勤招聘需要什么经验?不限经验占61.4%,应届毕业生占2.9%,1-3年占31.4%,3-5年占4.3%。