桂林综合管理岗位招聘
桂聘提供2025年12月桂林综合管理岗位最新招聘，临桂区25条七星区17条，平均工资约为4514元，有岗位晋升等，更多综合管理岗位综合管理岗位其他职能职位招聘，就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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5A景区行政办公室主任
8000-12000元
- 五险
- 岗位晋升
- 工作餐
- 培训提升
- 晋升机制
2025-12-19
廖女士人事岗位内容： 1. 负责景区办公室对内、对外发函、申请、通知等文件的起草； 2. 负责安排景区日常后勤工作，包括车辆、绿化、环境卫生、会务、接待、办公用品等，为各部门做好服务工作； 3. 协助景区各种管理规章制度的建立、修订及执行监督； 4. 协助建立景区行政办公费用的预算并控制行政办公费用在预算内执行； 5. 配合景区进行企业文化的建立； 6.作好领导的参谋，及时为景区领导提供信息和建设性意见； 7. 督促有关部门及时完成景区各项工作，并将监督情况及时反馈给领导； 8. 负责公司对外联系、宣传工作。 岗位要求： 1、统招本科及以上学历，5年以上行政工作经验，3年以上大中型企业同等职位工作经验； 2、熟悉公司行政管理体系与制度建设，对行政规范管理执行等方面有丰富的实践经验;思维细致周密、组织协调能力强；优秀的口头、书面表达能力； 3、.具备良好的沟通协调能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力； 4、较强的分析、解决问题的能力；思路清晰，考虑问题细致； 5、.熟练使用办公软件、办公自动化设备。 备注：本岗位薪资为综合薪资。 -
电气工程师
4000-7000元
2025-12-18
李经理人事经理岗位职责（工作内容）：
1.核心设备维修： 主要负责 微波脱水设备、色选机、筛选机 等核心生产设备的日常点检、定期保养、故障诊断与维修工作，确保关键设备稳定运行。
2.图纸与改造： 能熟练运用 CAD软件，负责绘制、修改电气原理图及设备布局图，并参与设备的小改小革与效能提升项目。
3.厂区水电维护： 兼顾公司日常水、电线路及设施的巡检与维修，保障厂区动力系统正常运行。
4.预防性维护： 执行设备的预防性维护计划，做好维修记录，建立并完善设备维修档案。
5.安全管理： 严格遵守安全操作规程，持证作业，确保所有维修工作符合电气安全规范。
任职要求：
1.执业资格： 必须持有电工证（特种作业操作证）。
2.学历专业： 大专及以上学历，机电一体化、电气工程、机械类等相关专业。
3.核心技能：
具备扎实的专业理论基础，成绩优良。
熟练使用CAD软件，能看懂并绘制基本的电气原理图。
了解PLC、变频器等自动化元件的基本原理。
4.综合素质：
对机械设备有浓厚兴趣，动手能力强，主动好学。
具备良好的沟通能力和团队合作精神，责任心强。
能适应工厂环境，愿意从基层岗位踏实做起，并能接受外出培训安排。
培训与成长： 接受公司安排的各项专业技能培训，并有机会前往设备厂家进行系统性的深入学习。 -
行政办主任
5500-7000元
2025-12-18
吴女士人力资源一、岗位职责
1、全面统筹管理行政办日常事务。
2、组织协调公司各项规章制度的建立和完善，建立符合本企业发展需要且具有实操性的生产、管理等制度流程。
3、检查监督各项制度落实情况，并定期分析总结及拟定完善改进措施，优化制度提升公司管理水平。
4、全面负责标书编写，对提供的各方面内容进行规范整理，具有说服力，符合标书需求。
5、根据标书编制要求，对标书基础信息、内容规范、细节审查要点等进行全面检查，确保标书符合投标要求及规范。
6、负责公司安全管理体系运行的监督检查，无重大安全事故及隐患。
7、负责公司对外、对内行政文书起草，行文规范，流转处理信息效率高。
8、统筹协调各项对外接待事宜，增进有关单位的支持或合作。
二、任职要求
1、汉语言文学、行政管理等相关专业 / 本科及以上学历。
2、30—45岁（能力突出者可适度放宽年龄限制） / 男女不限。
3、10年以上行政管理工作经验 / 5年以上大中型制造业行政管理负责人经验。
4、具有较强的学习能力，具有印刷行业管理经验者优先。
5、具备较强的文字功底，可独立起草规范行文、标书、制度等。
6、具备较强的沟通协调能力和抗压能力，具有踏实主动的工作作风。
7、本岗位属于综合计算工时岗，要求适应快节奏工作，适应工作时间不固定性。 -
储备主管
6000-8000元
2025-12-18
吴先生人事总监经验要求：至少1年以上相关工作经验，有销售、金融、管理、培训等行业经验者优先；有学生会或社团管理经验者也将优先考虑。 3. …… 薪资结构：提供具有竞争力的薪资待遇，综合薪资收入6k+以上，包括岗位工资、绩效奖金、业务提成、管理津贴等，收入上不封顶。 2. …… 福利待遇：入职即享受五金一险，额外提供丰富的商业保险保障，如意外险、定期寿险和住院综合医疗保险等。还有带薪年假、病假、婚假、产假等法定假期；定期组织健康体检，关注员工身心健康。 3. …… 培训发展：公司拥有完善的培训体系，提供全方位的培训课程，包括新人入职培训、岗位技能培训、管理能力提升培训等，助力员工快速成长。 …… 提供广阔的晋升空间，表现优秀的储备主管有机会晋升为团队经理、部门总监等管理职位。 4. 团队活动：不定期组织团队聚餐、户外拓展、旅游等活动，增强团队凝聚力和员工归属感 。 -
普工
4000-5500元
2025-12-17
李经理招聘经理管理规范，可长期发展的大厂，里面岗位多多，有质检有拉长，有领导等岗位，晋升空间大，注重内部提升，培养人才规范。主要招聘正式工，正式工各项福利有保障，有稳岗补贴3000元。 …… 五险一金， 综合底薪2200-2820 (底薪2200+全勤+岗位星级补贴+厂龄补贴。 …… +夜班补贴+180餐补 厂龄补贴0-200元/月，星级补贴0-320元/月 全勤100/月 夜班补贴20元/晚 平时加班1.5倍18.9 周六日加班2倍25.2 假节日加班3倍37.9 综合月薪 -
物业工程主管
5500-6000元
2025-12-17
秦先生人事经理1、负责物业项目水电设备设施日常维修管理及技术指导; 2、负责物业项目水电设备实施应急抢修，确保设备正常运行； 3、制定年度维修保养计划加以实施，完成工程维修养护指标； 4、制定年度、季度、月度工程维修培训计划 …… 相关要求 1、中专以上文凭，50岁以下； 2、具有3年以上工程施工，物业水电工综合维修； 3、2年以上物业工程主管同岗位工作经验； 4、持有《电工证》、《电梯安全员证》等工程类相关证书； 5、 -
物业公司--秩序员（东西巷）
4000-4200元
2025-12-17
胡女士HR岗位内容： 1. 负责街区/小区内安全管理，对住宅型小区出入人员进行询问/对街区大型货物出入进行管理； 2. 负责车辆引导和消防设备检查。 …… 岗位要求： 1. 45岁以下，168cm以上，身体健康，无纹身； 2. 接受12小时两班倒，管理严格； 3. 接受军事训练、考核； 4. 对待业主/商户/游客有礼有节，有问必答。 …… 晋升途径：秩序员→秩序班长/队长→秩序主管→项目综合管理岗位 上班地址：桂林市秀峰区东西巷商业街区 -
物业公司--秩序员（灵川）
4000-4200元
2025-12-17
胡女士HR岗位内容： 1. 负责街区/小区内安全管理，对住宅型小区出入人员进行询问/对街区大型货物出入进行管理； 2. 负责车辆引导和消防设备检查。 …… 岗位要求： 1. 40岁以下，170cm以上，身体健康，无纹身； 2. 接受12小时两班倒，管理严格； 3. 接受军事训练、考核； 4. 对待业主/商户/游客有礼有节，有问必答。 …… 晋升途径：秩序员→秩序班长/队长→秩序主管→项目综合管理岗位 上班地址：桂林市灵川县灵新路与丹桂路交汇处大龙府小区 -
市场部经理
10000-12000元
2025-12-17
兰女士人资经理岗位薪资：综合年薪10万-12万（底薪+提成+绩效+补贴）享受年终分红奖金 岗位职责：1.全面负责公司市场部的管理工作，制定和实施公司的整体市场战略。 …… 4.管理和控制市场费用预算，评估市场活动的投入产出效果。 5.领导市场团队，并协调与销售、产品等部门的跨部门合作。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、广告学、传媒等相关专业。 -
区域经理
6000-8000元
2025-12-17
兰女士人资经理岗位薪资：综合年薪8万-10万（底薪+提成+绩效+补贴）享受年终分红奖金 岗位职责： 1.负责所辖区域的整体销售工作，制定并执行区域销售计划，完成区域销售目标。 …… 2.管理和指导区域内的销售代表团队，对其进行培训和绩效考核。 3.开拓和维护区域内的重要客户及渠道资源。 4.监控区域内的市场动态和竞争对手情况，制定有效的市场竞争策略。 -
桂林直营经理
8000-10000元
2025-12-17
兰女士人资经理岗位薪资：综合年薪10万-12万（底薪+提成+绩效+补贴）享受年终分红奖金 岗位职责： 1.全面负责公司在桂林地区的直营业务运营与管理，对销售业绩和利润负责。 …… 3.管理直营团队（可能包括直营店店员、业务人员等），负责团队建设、培训与激励。 4.负责直营门店的日常运营管理，包括店面形象、库存、客户服务等。 …… 3..具备出色的团队管理、市场开拓和门店运营能力。 4.具备较强的数据分析能力和成本控制意识。责任心强，能独立处理复杂的市场问题。有驾驶证 -
省区经理
12000-15000元
2025-12-17
兰女士人资经理岗位薪资：综合年薪15万-18万（底薪+提成+绩效+补贴）享受年终分红奖金 岗位职责： 1.全面负责所在省区的业务发展和团队管理，承担省区的销售与利润指标。 …… 3.领导和管理省区内各区域经理团队，优化组织架构，提升团队战斗力。 4.负责省级重要客户和核心渠道的谈判与关系维护。 5.分析省区市场数据，为公司整体市场策略的制定提供决策支持。 …… 任职要求： 1.大专以上学历，有驾驶证 2.从事快消行业销售工作5年以上，管理过10人以上团队，有成功的团队管理案例。 3.要能驻外工作（广东、湖南、湖北、云贵川等） -
物流进出口储备干部 校招
4500-7000元·13薪
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 提供住房
- 岗位晋升
- 年终奖
- 培训提升
- 接受毕业生
2025-12-16
毛女士招聘官岗位要求： 1、本科学历，国际经济与贸易、物流管理、英语、统计、会计等专业，对汽车玻璃行业有兴趣； 2、具备较强的沟通协调能力和学习能力，工作认真负责、责任心强，服从工作安排； 3、英语四级，会基本的电脑运用 …… 福利待遇： 1、薪酬：月综合薪资4500—7000，发放年终奖、季度奖、过节费等； 2、五险一金：正式录用当月开始缴纳，公积金为最高缴纳比例（12%）； 3、各类有薪假期：周末双休，享受国家规定的法定节假日 -
家电导购员
2300-8000元
2025-12-16
郑女士人事助理3、严格执行6S管理，维护门店形象和产品陈列 4、参与营销活动的策划与执行5、完成店长交代的其他工作 岗位要求： 22岁以上，男女不限，经验不限，身体健康，形象气质佳，具备优秀的沟通能力和服务意识 …… 发展方向： 销售精英→店长/督导→副经理→经理 薪资构成：底薪+提成+绩效奖金+五险+带薪培训+节日福利+生日福利+旅游福利+员工内购优惠；综合月工资水平：5000-8000元/月 -
家电导购员
2300-8000元
2025-12-16
郑女士人事助理3、严格执行6S管理，维护门店形象和产品陈列 4、参与营销活动的策划与执行5、完成店长交代的其他工作 岗位要求： 22岁以上，男女不限，经验不限，身体健康，形象气质佳，具备优秀的沟通能力和服务意识 …… 发展方向： 销售精英→店长/督导→副经理→经理 薪资构成：底薪+提成+绩效奖金+五险+带薪培训+节日福利+生日福利+旅游福利+员工内购优惠；综合月工资水平：5000-8000元/月 （公司内设有食堂
桂林综合管理岗位招聘最新投递
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李先生投递了 桂林鑫源票证印刷有限公司 的 行政办主任 职位2025-12-21 -
李小姐投递了 桂林升辉旅游景区投资管理有限责任公司 的 5A景区行政办公室主任 职位2025-12-19 -
李小姐投递了 桂林鑫源票证印刷有限公司 的 行政办主任 职位2025-12-19
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覃先生投递了 桂林花桥荣记控股有限公司 的 市场部经理 职位2025-12-18 -
曾先生投递了 桂林花桥荣记控股有限公司 的 桂林直营经理 职位2025-12-17 -
康先生投递了 桂林花桥荣记控股有限公司 的 桂林直营经理 职位2025-12-17
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桂林其他职能职位招聘工资
￥
4514
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 13K，最多人拿：3K
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9.1%2K
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36.4%3K
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9.1%4K
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9.1%1W以上
相关企业
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培育、指导人才市场,组织各类人才合理流动。人才交流服务;流动人才组织与人事关系转接;流动人才档案保管;人才信息服务;人才信息库管理;人才市场培育。 -
旅行社业务；会务会展服务；旅游信息咨询；代订车、船、飞机票；旅游景点门票销售代理；户外活动策划；旅游纪念品（不含许可、审批项目）批发、零售。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
一般项目：企业管理；专业保洁、清洗、消毒服务；物业管理；大数据服务；社会调查（不含涉外调查）；安全系统监控服务；会议及展览服务；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）：停车场服务；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；装卸搬运。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动) -
人力资源 10人以下
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人力资源
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许可项目：职业中介活动；互联网直播技术服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；企业管理咨询；劳务服务（不含劳务派遣）；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）；婚庆礼仪服务；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；广告发布（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
一般项目：企业管理；企业管理咨询；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；劳务服务（不含劳务派遣）；装卸搬运；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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许可项目：职业中介活动;道路货物运输（不含危险货物）;建设工程施工。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：企业管理咨询;企业管理;业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）;人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）;教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
人力资源
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人力资源
