1、 负责客户内网建设和管理,进行网络架构的规划、设计、调整、性能优化;
2、 网络环境的管理,配置,排错,维护;
3、 网络设备的安装、配置、管理,提供网络设备维护方案;
4、 网络安全,网络质量及网络设备的监控;
5、 建立完整的网络系统文档;
6、 协助办公网络环境的维护,终端设备的维护。
桂林值班招聘
桂聘提供2025年12月桂林值班最新招聘,秀峰区7条七星区4条,平均工资约为5722元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多值班应用运维工程师it应用运维工程师招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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生产值班长
5000-7000元- 五险
- 公积金
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 培训提升
1小时内
杨女士HR1、负责组织管辖班组生产计划的落实,保质保量完成生产任务;
2、负责管辖班组的日常管理和指导工作,保证现场问题的及时响应;
3、负责组织班组员工进行上岗培训与考核,确保班组员工按正确的标准工作;
4、负责协助车间主任开展现场的5S管理、安全管理、改善提案等工作;
5、负责组织机台生产员工召开日、周例会,落实各项工作开展情况;
任职要求:
1、大专及以上学历,工商管理、企业管理、机电、机械相关专业优先;
2、熟悉车间5S管理、安全管理、人员管理等相关流程,或有相应知识储备;
3、具备较强的表达沟通能力,责任心强;
4、适应三班倒(白班:8-18点,午休2小时;中班15-23点;夜班23-7点,一周换一次班),能承受一定的工作压力。 -
教师双休制行政班月入4000以上
4000-10000元1小时前
邓经理人事桂林教育机构招聘行政文员/招生老师 /初高中数学/化学/物理/英语老师 (各1名),每天工作7小时上行政班,双休制!
✅✅招生老师薪资待遇:月综合4000 - 10000元/月,具体构成: 2000元底薪 + 300元全勤奖 + 700元绩效奖金+招生提成。
岗位职责:
1、负责机构的课程咨询与推广工作;
2、通过电话、网络或面对面等方式与家长和学生进行有效沟通;
3、完成招生目标,维护客户关系,及时跟进潜在生源。
任职要求:
1、22-35岁以内,高中及以上学历,性格开朗,有沟通能力;
2、对教育工作有热情,有销售或招生经验者优先。
✅✅初高中数学/化学/物理/英语老师薪资待遇:月综合4000 -10000元/月(具体构成: 2700元底薪 + 300元全勤奖 + 高额课时费提成)
岗位职责
1、负责初高中对应科目的教学工作,可根据个人专长选择学科;
2、参与课程备课、教研活动,为学生提供教学服务;
3、定期与家长沟通学生学习情况。
任职要求:
1、22-35岁大专本科及以上学历,物理、化学、数学等相关专业毕业;
2、具备扎实的专业知识,有相关教学经验者优先;
3、热爱教育事业,有责任心和耐心。
✅✅行政文员薪资待遇:月综合3000元/月(具体构成: 2700元底薪 + 300元全勤奖)
岗位职责:
1、负责机构的日常行政事务,文件、资料的整理与归档;
2、熟练使用办公软件制作、处理各类文档、表格;
3、协助处理其他后勤事务。
任职要求:
1、22-35岁高中及以上学历,熟练精通WPS、Word、Excel等办公软件;
2、工作细致认真,有良好的态度;
3、有相关文员或行政工作经验者优先。
⚠️⚠️⚠️以上各岗位统一上班时间:每周工作5天,星期六—星期天工作时间:8:30-12:00, 14:00-17:30,星期三至星期五上班时间为:
下午14点-晚上22点,轮流值班。双休制,规定每周星期一及周二休息2天! -
初高中教师
4000-10000元- 周末双休
- 岗位晋升
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
1小时前
陈女士人事部总监桂林教育机构招聘行政文员/招生老师 /初高中数学/化学/物理/英语老师 (各1名),每天工作7小时上行政班,双休制! ✅✅招生老师薪资待遇:月综合4000 - 10000元/月,具体构成: 2000元底薪 + 300元全勤奖 + 700元绩效奖金+招生提成。 岗位职责: 1、负责机构的课程咨询与推广工作; 2、通过电话、网络或面对面等方式与家长和学生进行有效沟通; 3、完成招生目标,维护客户关系,及时跟进潜在生源。 任职要求: 1、22-35岁以内,高中及以上学历,性格开朗,有沟通能力; 2、对教育工作有热情,有销售或招生经验者优先。 ✅✅初高中数学/化学/物理/英语老师薪资待遇:月综合4000 -10000元/月(具体构成: 2700元底薪 + 300元全勤奖 + 高额课时费提成) 岗位职责 1、负责初高中对应科目的教学工作,可根据个人专长选择学科; 2、参与课程备课、教研活动,为学生提供教学服务; 3、定期与家长沟通学生学习情况。 任职要求: 1、22-35岁大专本科及以上学历,物理、化学、数学等相关专业毕业; 2、具备扎实的专业知识,有相关教学经验者优先; 3、热爱教育事业,有责任心和耐心。 ✅✅行政文员薪资待遇:月综合3000元/月(具体构成: 2700元底薪 + 300元全勤奖) 岗位职责: 1、负责机构的日常行政事务,文件、资料的整理与归档; 2、熟练使用办公软件制作、处理各类文档、表格; 3、协助处理其他后勤事务。 任职要求: 1、22-35岁高中及以上学历,熟练精通WPS、Word、Excel等办公软件; 2、工作细致认真,有良好的态度; 3、有相关文员或行政工作经验者优先。 ⚠️⚠️⚠️以上各岗位统一上班时间:每周工作5天,星期六—星期天工作时间:8:30-12:00, 14:00-17:30,星期三至星期五上班时间为: 下午14点-晚上22点,轮流值班。双休制,规定每周星期一及周二休息2天! -
至少1-2年 门店管理岗位(店长/副店长/值班经理)经验,有连锁品牌经验者优先。
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保安
2200-4000元2025-12-02
黄女士HRBP煤气开关及仓库物资,对存在安全隐患的位置、事件详细记录并及时解决,不能解决的报综合办公室; 5.对有损院内财产和人身安全的事件或纠纷,应及时劝阻和制止,并及时报告主管领导或报警; 6.保持监控室24小时值班 -
专职夜班护工
3500-3800元2025-12-01
吴主任人事夜间值班,负责照顾在住老人,确保老人的基本生活需求得到满足。 2. 监测老人的身体状况,及时记录并向相关医护人员报告。 3. 遵守公司规章制度,执行上级分配的其他相关工作。 任职要求: 1. -
保安门卫
2200-3000元2025-12-01
兰女士人资经理工作时间:3班倒,月休4天 负责日常园区车辆人员出入管理工作,岗哨的值班以及巡逻任务。 -
小初高数理化老师行政文员每周双休
4000-10000元- 周末双休
- 提供住房
- 期权
- 加班补贴
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
2025-12-01
唐勇总监⚠️⚠️⚠️以上各岗位统一上班时间:每周工作5天,星期六—星期天工作时间:8:30-12:00, 14:00-17:30,星期三至星期五上班时间为: 下午14点-晚上22点,轮流值班。 -
4000以上行政班双休制初高中教师
4500-10000元2025-12-01
骆娟人事⚠️⚠️⚠️以上各岗位统一上班时间:每周工作5天,星期六—星期天工作时间:8:30-12:00, 14:00-17:30,星期三至星期五上班时间为: 下午14点-晚上22点,轮流值班。 -
保安
3300-3500元2025-11-30
韦先生HR负责大门岗外来人员和车辆的管理; 2,小区的日常安全防范和安全巡查; 3,监控中心的值班; 4. 突发事件的处理。 -
物业公司--秩序员(东西巷)
4000-4200元2025-11-28
胡女士HR月休4天,节假日值班按国家法定核算方式发放加班费或调休; 2. 试用期2个月,购买五险; 3. 发放餐补,无住宿; 4. 退伍兵优先且有补助; 5. -
康复师
3500-6000元2025-11-28
黄女士HRBP医学及康复相关专业 6、资格证:康复师资格证(必须持证上岗) 7、任职资格: (1)具有较强的医患沟通能力,能够很好的处理医患之间的矛盾; (2)具有较强的专业知识和良好的业务素质; (3)能够独立值班 -
实习生(社工)
1810-2500元2025-11-28
黄女士HRBP4、协助客服开展社区推广宣传活动,完成值班。 1、今明年届应届毕业生,大专及本科,社会学、健康管理类、其他管理类专业; 2、性格开朗、工作细心、执行力强。 -
电工/装修工/锅炉工/万能工
2500-4000元2025-11-28
吴小姐招聘主管、根据酒店管理层的指示参加消防,紧急情况处理(包括电梯手动复位)的培训; 3、根据部门经理的指示,参加其他必须的培训,以提高工作效率; 4、协助部门培训人员的工作, 以使员工具备多种技能; 5、值班时参加部门的每日例会 -
汽车维修车间主管
5000-10000元2025-11-28
徐经理人资经理更新等规范管理,对水电气节能检查,做到合理利用资源; 2、要求员工严格执行检验、修理规范和各项“安全操作规程”,监督质检员和维修人员履行职责,努力避免车辆返修及发生安全责任事故; 3、合理安排抢修人员值班及落实抢修人员工作要求
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蒋先生投递了 桂林花桥荣记控股有限公司 的 保安门卫 职位2025-12-03 -
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刘先生投递了 桂林东西巷商业管理有限公司 的 物业公司--秩序员(东西巷) 职位2025-12-02
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桂林运维工程师招聘工资
¥
5722
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 18K,最多人拿:4K
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4.2%2K
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16.7%3K
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37.5%4K
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4.2%5K
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4.2%6K-8K
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4.2%8K-1W
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12.5%1W以上
学历要求分析
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不限学历30%
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高中10%
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中专10%
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大专40%
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本科10%
桂林运维工程师招聘需要什么学历?不限学历占30%,高中占10%,中专占10%,大专占40%,本科占10%。
经验要求分析
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不限经验50%
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1-3年50%
桂林运维工程师招聘需要什么经验?不限经验占50%,1-3年占50%。