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桂林投资公司招聘招聘

桂聘提供2025年11月桂林投资公司招聘最新招聘,临桂区197条七星区187条,平均工资约为3867元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多招聘招聘岗位招聘公司招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

财务专业人员

3000-5000元
桂林-灵川县 3人 2年以上 本科以上 投资 投递:12人 浏览:171
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 午餐补助
1小时内
蒋先生
办公室主任
灵川县甘棠江城市建设投资有限责任公司是灵川县委、县人民政府批准成立的国有独资企业,由于工作需要,现面向社会公开招聘3名财务专业人员。 一、招聘条件 1. 具有全日制本科以上学历,财务相关专业;有财务相关专业初级以上职称,学历可放宽至专科;有2年以上集团公司、大型企业或建筑行业财务工作经验优先; 2. 政治坚定、作风优良、坚持原则、纪律严明、保密意识强; 3. 熟悉金蝶/用友等财务软件、能较熟练操作Word和excel等软件; 4. 具有财务风险识别能力,熟悉税务法规及各项税务事项申报办理、发票开具业务流程; 5. 身体健康,无犯罪记录,不在党纪政务处分期内,不在纪律审查或司法调查期间。 二、招聘程序 (一)报名 统一采用发送电子邮件或现场报名。并提供个人简历、近期免冠2寸照片两张及身份证、学历(学位)证书、无犯罪记录证明,专业技术资格证书、户口簿复印件各1份。 报名时间:2025年11月19日至2025年11月28日。 报名地点:灵川县桂建路2号(原桂林联合收割机厂四楼)。 (二)人员聘用 报名人数与招聘计划数原则上不得低于3:1的比例,公司根据招聘条件对报名者进行资格初审,经面试后由公司确定聘用人选。 三、待遇 聘用人员按规定办理养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金,按规定承担单位缴费部分,月工资3000-5000元。聘用人员试用期1个月,先行订立书面劳动合同,若试用期考核不通过后解除。

市场专员

2500-4000元
桂林-七星区-大学科技园 2人 投资 医疗器械 创业公司 环境优美 投递:3人 浏览:77
  • 五险
  • 周末双休
  • 节日礼物
  • 餐费补贴
2025-11-19
刘小姐
人事行政
1、根据人力资源主管制定的招聘方案实施招聘工作;
2、按照公司招聘计划每日进行人员邀约、通知、初试、复试及入职培训等招聘全流程工作;
3、维护招聘渠道,及时发布招聘广告,管理招聘信息,维护招聘数据库/系统中的相关信息,保证信息的准确性和完整性;
4、独立完成所分配的招聘任务,完成相关信息的整理工作;
5、能够适应工作地周边外勤工作;
6、薪资待遇:基本工资2500+业务提成+绩效奖金;
其他信息
公司简介:【广西家人护理机构服务有限公司】APP是一款专注于智慧居家(包括医院)专业照护服务、养老照护服务提供的软件。公司以“互联网+服务”业务模式,聚焦慢病人群、失能失智、术后康复、空巢独居等人群,为用户提供专业照护服务,主要实现医疗系统的人力资源管理现代化、网络化;建立统一的护理专业规范、标准和护士专业的注册、认证体系;进行护士的专业化分类以及建立护工与护士的晋级制度;引进人性化设计理念与设备、推行护士行使“健康教育”的职责以及开展广泛的职业再教育与职业培训等。致力于打造国内领先的中国智慧专业照护服务领先品牌。

公墓销售专员

2000-4000元
桂林-叠彩区 5人 2年以上 30-55岁 投资 投资管理 投递:4人 浏览:553
  • 项目超高提成
2025-11-14
张先生
总经理
1. 1. 招聘对象:35—55岁,男女不限。销售代理(或兼职)只要够努力够能力就有无限想象空间。
2. 工作内容:市场拓客。
3. 有意者可以直接拨打电话联系。
桂林-七星区-大学科技园 1人 5年以上 40岁以下 大专以上 投资 投递:6人 浏览:242
  • 五险
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
2025-11-14
陈云祥
人事经理
3、负责根据各公司年度目标,指导各公司定岗定编,配合各公司制定招聘计划和员工培训、培养方案,确保各公司人员可满足需求并能逐步建立起人才储备梯队。
约 4 个岗位
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桂林招聘招聘工资

¥ 3867
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 20K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 16.5%
    2K
  • 32.1%
    3K
  • 32.1%
    4K
  • 10.1%
    5K
  • 3.7%
    6K-8K
  • 0.9%
    8K-1W
  • 1.8%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    45.4%
  • 初中
    1.9%
  • 高中
    13.9%
  • 中专
    9.3%
  • 大专
    22.2%
  • 本科
    7.4%
桂林招聘招聘需要什么学历?不限学历占45.4%,初中占1.9%,高中占13.9%,中专占9.3%,大专占22.2%,本科占7.4%。

经验要求分析

  • 不限经验
    70.4%
  • 1-3年
    24.1%
  • 3-5年
    5.6%
桂林招聘招聘需要什么经验?不限经验占70.4%,1-3年占24.1%,3-5年占5.6%。

桂林 招聘百科

...岗位职责
1. 负责员工招聘,与部门经理沟通,根据要求找到合适的员工;
2,. 负责新进员工的入职培训,主要介绍企业文化的宣传、企业规章的制度等;
3. 负责处理工厂日常员工关系管理工作,劳动合同管理、员工考勤、入离职和转正、员工劳动纠纷等事宜;
4. 负责周期性的报表填制;
5. 协助进行工厂员工绩效考核的执行与跟踪;
6. 协助组织员工活动、礼品采购等行政工作;
7. 完成人事经理分配的其他工作。
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