1. 负责员工招聘,与部门经理沟通,根据要求找到合适的员工;
2,. 负责新进员工的入职培训,主要介绍企业文化的宣传、企业规章的制度等;
3. 负责处理工厂日常员工关系管理工作,劳动合同管理、员工考勤、入离职和转正、员工劳动纠纷等事宜;
4. 负责周期性的报表填制;
5. 协助进行工厂员工绩效考核的执行与跟踪;
6. 协助组织员工活动、礼品采购等行政工作;
7. 完成人事经理分配的其他工作。
桂林人力资源公司招聘招聘
桂聘提供2025年11月桂林人力资源公司招聘最新招聘，临桂区186条七星区177条，平均工资约为3910元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有五险等，更多招聘招聘岗位招聘公司招聘，就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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普工
4000-5500元
2025-11-12
李经理招聘经理桂林市临桂区最美工厂，代工华为，荣耀等手机，福利待遇优良。管理规范，可长期发展的大厂，里面岗位多多，有质检有拉长，有领导等岗位，晋升空间大，注重内部提升，培养人才规范。主要招聘正式工，正式工各项福利有保障，有稳岗补贴3000元。面试流程规范，免费岗前体检，岗前培训等各项福利。
五险一金，
综合底薪2200-2820
(底薪2200+全勤+岗位星级补贴+厂龄补贴。计入加班基数)
加班费+夜班补贴+180餐补
厂龄补贴0-200元/月，星级补贴0-320元/月
全勤100/月
夜班补贴20元/晚
平时加班1.5倍18.9
周六日加班2倍25.2
假节日加班3倍37.9
综合月薪 4300-6000
两班倒，一个月倒一次班
小时工：18元每个小时，离职3-7天结清工资
每月20号准时发上月工资—
1、服从分配，依据生产计划安排生产工作
2、确保本工序产品质量符合要求，并配合检查员进行产品检验
3、随时检查设备运行状态，做好日常保养工作，发现问题及时上报处理，保证生产安全操作
4、严格遵守各项操作规程和各项规章制度，确保生产规范化 -
临桂苏桥厂区保安临桂小区保安
2900-4000元
2025-11-12
李经理招聘经理岗位一：
临桂某小区招聘保安员
岗位要求：
1、具备保安的身体条件
2、初中文化以上，服从管理，吃苦耐劳
3、退伍军人、有保安证或消防证的优先录取
4、工作时间：两班倒，8点对20点，月休4天
5、薪资待遇：试用期3400元/月，转正后3800元/每月，包住不包吃
6、负责小区范围内公共区域的相关秩序管理工作、巡逻检查、登记放行、消防安全等
岗位二：
1. 临桂区秧塘工业园招6名保安
要求：
1、具备保安的身体条件
2、初中文化以上，服从管理，吃苦耐劳
3、退伍军人、有保安证或消防证的优先录取
4、工作时间：两班倒，8点对8点，4天月休，包住不包吃
5、薪资待遇：
（1、普通队员3000，转正后3200+200全勤）
（2、退伍军人或者有中级消控证3300元/月，转正后3700元/月）
6、负责项目范围内公共区域的相关秩序管理工作，巡逻检查，登记放行等
岗位三：
（急聘保安）永福苏桥物流园招人啦！
永福县苏桥镇物流园现急招保安2名，具体要求如下：
- 工作时间：两班倒，12小时制
- 任职要求：具备保安的身体条件
- 薪资待遇：综合工资3100元
- 优先条件：退伍军人和有经验者优先录用
岗位四：
临桂生物厂招1名岁保安，工资待遇3000（2800+200 全勤奖）+100至500绩效。退役军人另加300元。
上班12小时制，两班倒，月休四天；包住及中午工作餐。 -
铁山工业园
4000-4500元
2025-11-12
李经理总监清洗工，喷塑辅助工招聘15-17/小时+包工作餐，七星区长白班铁山工业区五金厂招聘，工资4500左右，，工价高，上班时间短！！[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝] 招聘要求:男女不限20-45岁，吃苦耐劳，有经过厂工作经验 招聘岗位： 1、包装工，要求有进厂工作经验 2、喷塑辅工，要求能接受喷漆味，上班负责挂钩子，工作简单 上班时间:8.30-20.30，月休四天（不加班18.00下班） -
2025-11-12
秦经理人事经理男女不限，优先考虑有人力资源行业经验，有同等劳务管理经验 1、收集编辑招聘信息，及招聘物料； 2、优化招聘信息，发布招聘宣传，外出招聘 3、搜索简历，邀约面试； 4、有一定抗压，执行能力，勤快，肯学 5 -
2025-11-12
秦经理人事经理提供吃住，公 寓宿舍 招聘要求：女性20-40岁，男性20-45岁 综合月薪：4200-6000元/月 底薪2300元/月+伙食补贴180元/月，厂龄补贴0 -200元/月 平时加班18.75
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市区长白班折弯主
5000-7000元
2025-11-12
申经理人事经理招聘折弯工 主操:45岁下，有一定力气，懂看钣金图纸，可以接受加班，会使用微信和电脑操作 副操:50岁以下，有一定力气，服从安排吃苦耐劳 正常上班时间:7:40-17:30 ，八小时制。 -
临桂电焊工
7000元
2025-11-12
申经理人事经理1.要求年龄在18~50岁之间，身体健康 2.会二保焊，24元/小时，能接受加班 3.岗位工作：箱体焊接 4.有餐补300/月（超过可先吃后扣） 住宿免费水电免费，工作稳定，食宿都在厂区，无需体检，无需证，可预支，黑户也可 -
桂林市区长白班
5000-6000元
2025-11-12
莫主管主管桂林七星区大型企业招聘，5000-6000元/月 七星区长白班招聘18元/小时，18-42岁 1、按部门要求学习并完成电子产品的制作； 2、有专人带教，操作自动化设备； 3、工作环境舒适，全年恒温； 4 -
临桂电子厂长白班18/h，可带手机
4500-5500元
2025-11-12
莫主管主管临桂电子厂招聘，生产手机，显示器屏幕 要求:18-40岁，无色弱！ -
临桂手工厂大量社会工
5000-6000元
2025-11-12
莫主管主管临桂厂招聘临时工 17-18元/时 年龄要求：男女不限，23-48岁，接受倒班即可； 薪资待遇：17-18元/时，夜班补贴20元/晚，餐补7元/天，月工资5500-6500，提供食宿，可预支； 工作时间 -
单招生/临时工可盖实习章
5000-6000元
2025-11-12
莫主管主管18-48岁，桂林唯一大龄厂 临桂普工招聘综合工时17-21元/小时，185-220一天 无经验要求！ -
平乐电子厂长夜班
4500-7000元
2025-11-12
莫主管主管平乐新厂招聘19元小时（纯收入5300-5700元），免费包吃三餐，包住。 工作满7天报销车费，满天可预支！ -
华为工厂正式工
4000-6000元
2025-11-12
莫主管主管桂林国企华为深科技/荣耀手机厂招聘正式工， 正式工:综合底薪2090+180餐补+加班费 平时加班17.3元， 周末加班23.8元， 节假日加班34元， 加绩效奖300+岗位补贴+全勤奖100 -
04 长白班普工
4000-4500元
2025-11-11
戴先生HR一、招聘岗位 长白班普工 二、任职要求 身体健康，能适应基础生产作业节奏 工作态度：具备责任心，遵守公司规章制度 三、计薪方式 计件薪酬制：计件 四、福利待遇 包吃住、五险、节假日福利等 注：此岗位为代招岗位 …… ，我中心代为发布及招聘。 -
朝九晚六双休人事
2600-6000元
2025-11-11
马主管人事经理【工作内容】：负责招聘，解答求职者问题，安排登记。为公司旗下合作工厂招聘普工，技工，小时工，实习生，假期工满足用人单位的招聘需求等。
桂林相关热门岗位
桂林人力资源公司招聘招聘最新投递
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林女士投递了 广西庆途企业管理服务有限公司 的 朝九晚六双休人事 职位2025-11-18 -
向先生投递了 广西推聘网络科技有限公司 的 临桂苏桥厂区保安临桂小区保安 职位2025-11-18 -
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文先生投递了 广西推聘网络科技有限公司 的 临桂苏桥厂区保安临桂小区保安 职位2025-11-15 -
梁先生投递了 桂林经济技术开发区人才服务中心 的 04 长白班普工 职位2025-11-14
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桂林招聘招聘工资
￥
3910
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 20K，最多人拿：4K
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15.6%2K
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30.3%3K
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31.2%4K
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11%5K
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2.8%6K-8K
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1.8%8K-1W
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1.8%1W以上
学历要求分析
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不限学历45.7%
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初中1.9%
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高中13.3%
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中专8.6%
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大专22.9%
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本科7.6%
桂林招聘招聘需要什么学历？不限学历占45.7%，初中占1.9%，高中占13.3%，中专占8.6%，大专占22.9%，本科占7.6%。
经验要求分析
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不限经验71.4%
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1-3年22.9%
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3-5年5.7%
桂林招聘招聘需要什么经验？不限经验占71.4%，1-3年占22.9%，3-5年占5.7%。
相关企业
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人力资源
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为劳动者介绍用人单位；为用人单位和居民家庭推荐劳动者；开展职业指导、人力资源管理咨询服务；收集和发布职业供求信息；组织职业招聘洽谈会；经营劳务派遣业务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
许可项目：职业中介活动；道路货物运输（不含危险货物）（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；市场营销策划；企业管理；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；婚庆礼仪服务；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
人力资源 10人以下
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人力资源
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许可项目：职业中介活动；互联网直播技术服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；企业管理咨询；劳务服务（不含劳务派遣）；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）；婚庆礼仪服务；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；广告发布（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
人力资源 -
一般项目：技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；信息技术咨询服务；企业管理；会议及展览服务（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
许可项目：职业中介活动;道路货物运输（不含危险货物）;建设工程施工。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：企业管理咨询;企业管理;业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）;人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）;教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
人力资源/中介
