桂林员工组长招聘
桂聘提供2025年12月桂林员工组长最新招聘，七星区7条叠彩区5条，平均工资约为3507元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有加班补贴等，更多员工组长前台领班前厅领班招聘，就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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服务员
4000-8000元1小时内
张老师经理职位描述
工作时间:每天工作8--9小时,无夜班，无工作任务要求，环境舒适。单位提供工作餐、水果及饮品，下班提供公寓,娱乐活动室,每月休息15天，实行铁路对班制休息，即上一休一，上二休二(上岗需穿铁路制服，佩戴铁路标志) .
1、协助组长做好安全服务工作。
2 服务旅客指引旅客上下车。
3、负责旅客用餐、小食品.不需要推销
、面试通过之后办理入职。
需交纳综合服务费290元
相关要求
1、男女不限，女性优先.
2、学历及年龄：初中及以上学历，年龄17-35岁以下。
3、净身高155cm以上
4、形象好气质佳（不晕车）、五官端正、动作灵活、口齿清晰、普通话标准、善于沟通、协调性好。
5、有良好的服务意识、团队意识，有吃苦耐劳精神，能适应列车工作的特点.
6、遵纪守法，品德良好，身体健康，无传染性疾病、无违纪、无不良嗜好。
薪酬福利：
新人带薪实习为期10天，平均综合工资3500-5000;转正后6000+,上不封顶，单位提供保险;每月颁发月度奖、员工优秀奖等
各项奖励，设有节假日福利，必要提供免费旅游，组织团建聚餐等,年底组织公司年会，单位提供公寓住宿。 -
动车餐服员
4000-8000元1小时内
张老师经理职位描述
工作时间:每天工作8--9小时,无夜班，无工作任务要求，环境舒适。单位提供工作餐、水果及饮品，下班提供公寓,娱乐活动室,每月休息15天，实行铁路对班制休息，即上一休一，上二休二(上岗需穿铁路制服，佩戴铁路标志) .
1、协助组长做好安全服务工作。
2 服务旅客指引旅客上下车。
3、负责旅客用餐、小食品、水果、售卖特色食品。
、面试通过之后办理入职，需本人参加安全考试。
相关要求
1、男女不限，女性优先
2、学历及年龄：初中及以上学历，男性年龄35周岁以下，女性年龄35岁以下。
3、净身高155cm以上
4、形象好气质佳（不晕车）、五官端正、动作灵活、口齿清晰、普通话标准、善于沟通、协调性好。
5、有良好的服务意识、团队意识，有吃苦耐劳精神，能适应列车工作的特点.
6、遵纪守法，品德良好，身体健康，无传染性疾病、无违纪、无不良嗜好。
需交纳综合服务费290元
薪酬福利：
新人实习为期1-3个月，平均综合工资4000-8000;转正后8000+,上不封顶，单位提供保险;每月颁发月度奖、员工优秀奖等
各项奖励，设有节假日福利，必要提供免费旅游，组织团建聚餐等,年底组织公司年会，单位提供公寓住宿。 -
高铁餐服员
4000-8000元1小时内
张老师经理职位描述
工作时间:每天工作8--9小时,无夜班，无工作任务要求，环境舒适。单位提供工作餐、水果及饮品，下班提供公寓,娱乐活动室,每月休息15天，实行铁路对班制休息，即上一休一，上二休二(上岗需穿铁路制服，佩戴铁路标志) .
1、协助组长做好安全服务工作。
2 服务旅客指引旅客上下车。
3、负责旅客用餐、小食品、水果及中欧跨境高端进口产品推广宣传。
、面试通过之后办理入职。
相关要求
1、男女不限.
2、学历及年龄：初中及以上学历，年龄18-35岁以下。
3、净身高155cm以上
4、形象好气质佳（不晕车）、五官端正、动作灵活、口齿清晰、普通话标准、善于沟通、协调性好。
5、有良好的服务意识、团队意识，有吃苦耐劳精神，能适应列车工作的特点.
6、遵纪守法，品德良好，身体健康，无传染性疾病、无违纪、无不良嗜好。
需交纳综合服务费290元
薪酬福利：
新人实习为期1-3个月，平均综合工资3500-5000;转正后6000+,上不封顶，单位提供保险;每月颁发月度奖、员工优秀奖等
各项奖励，设有节假日福利，必要提供免费旅游，组织团建聚餐等,年底组织公司年会，单位提供公寓住宿。 -
数学教师（兴安县）
5000-12000元
- 五险
- 公积金
- 提供住房
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
- 接受毕业生
1小时内
吴老师人力行政总监薪酬福利： 1、底薪 课酬 绩效工资 全勤奖 中餐补贴 续班奖 学区达标奖 超额奖 PK奖 伯乐奖 营业额分红 股份及其他补贴等； 2、日工作7小时制；每周正常休息1.5天，法定节假日均休息； 3、员工享有年休假 …… 晋升空间：教师学科组长科研组长学区主任（校长） -
桂林北铁路工作人员
4000-8000元1小时内
张老师经理单位提供工作餐、水果及饮品，下班提供公寓,娱乐活动室,每月休息15天，实行铁路对班制休息，即上一休一，上二休二(上岗需穿铁路制服，佩戴铁路标志) . 1、协助组长做好安全服务工作。 …… 需交纳综合服务费290元 薪酬福利： 新人实习为期1-3个月，平均综合工资4000-8000;转正后8000+,上不封顶，单位提供保险;每月颁发月度奖、员工优秀奖等 各项奖励，设有节假日福利，必要提供免费旅游 -
站点骑手
4000-6000元
2小时前
罗女士HR（可入职后办理）（各大医院有效期内都可以） 三、岗位职责： 1、及时接收客户外卖订单（不熟悉路线，外卖软件自带导航）； 2、接到外卖订单后及时前往商家拿取外卖，送到客户手中 四、晋升机制： 1、定期为员工进行培训 …… ； 2、公司处于发展期，优秀员工可晋升：骑士--组长--站长--督导--经理； 五、工作地址： 桂林各大区均有工作站点上班可以安排、可就近安排 想面试入职的可以直接投递简历！ -
招募美团外卖骑手
4000-6000元
4小时前
罗女士HR（可入职后办理）（各大医院有效期内都可以） 三、岗位职责： 1、及时接收客户外卖订单（不熟悉路线，外卖软件自带导航）； 2、接到外卖订单后及时前往商家拿取外卖，送到客户手中 四、晋升机制： 1、定期为员工进行培训 …… ； 2、公司处于发展期，优秀员工可晋升：骑士--组长--站长--督导--经理； 五、工作地址： 桂林各大区均有工作站点上班可以安排、可就近安排 想面试入职的可以直接投递简历！ -
美团配送员
4000-8000元
5小时前
邓女士人事经理入职有老员工带手把手教使你快速上手！ 资金紧缺者入职工作后即可预支工资，收入稳定！ …… 岗位晋升： -骑手(薪资待遇=提成工资+保险+其他福利) -组长(薪资构成=单量提成+绩效工资+福利补贴) -储备站长(薪资构成=单量提成+绩效工资+福利补贴) -站长(薪资构成=单量提成+绩效工资+福利补贴 -
桂林全区送餐骑手
4000-6000元
6小时前
罗女士HR（可入职后办理）（各大医院有效期内都可以） 三、岗位职责： 1、及时接收客户外卖订单（不熟悉路线，外卖软件自带导航）； 2、接到外卖订单后及时前往商家拿取外卖，送到客户手中 四、晋升机制： 1、定期为员工进行培训 …… ； 2、公司处于发展期，优秀员工可晋升：骑士--组长--站长--督导--经理； 五、工作地址： 桂林各大区均有工作站点上班可以安排、可就近安排 想面试入职的可以直接投递简历！ -
外卖送餐
4000-6000元
6小时前
罗女士HR（可入职后办理）（各大医院有效期内都可以） 三、岗位职责： 1、及时接收客户外卖订单（不熟悉路线，外卖软件自带导航）； 2、接到外卖订单后及时前往商家拿取外卖，送到客户手中 四、晋升机制： 1、定期为员工进行培训 …… ； 2、公司处于发展期，优秀员工可晋升：骑士--组长--站长--督导--经理； 五、工作地址： 桂林各大区均有工作站点上班可以安排、可就近安排 想面试入职的可以直接投递简历！ -
高新万达送餐员
4000-6000元
6小时前
罗女士HR（可入职后办理）（各大医院有效期内都可以） 三、岗位职责： 1、及时接收客户外卖订单（不熟悉路线，外卖软件自带导航）； 2、接到外卖订单后及时前往商家拿取外卖，送到客户手中 四、晋升机制： 1、定期为员工进行培训 …… ； 2、公司处于发展期，优秀员工可晋升：骑士--组长--站长--督导--经理； 五、工作地址： 桂林各大区均有工作站点上班可以安排、可就近安排 想面试入职的可以直接投递简历！ -
临桂区送餐骑手
4000-6000元
7小时前
罗女士HR（可入职后办理）（各大医院有效期内都可以） 三、岗位职责： 1、及时接收客户外卖订单（不熟悉路线，外卖软件自带导航）； 2、接到外卖订单后及时前往商家拿取外卖，送到客户手中 四、晋升机制： 1、定期为员工进行培训 …… ； 2、公司处于发展期，优秀员工可晋升：骑士--组长--站长--督导--经理； 五、工作地址： 桂林各大区均有工作站点上班可以安排、可就近安排 想面试入职的可以直接投递简历！ -
送餐员
4000-8000元
9小时前
罗女士HR（可入职后办理）（各大医院有效期内都可以） 三、岗位职责： 1、及时接收客户外卖订单（不熟悉路线，外卖软件自带导航）； 2、接到外卖订单后及时前往商家拿取外卖，送到客户手中 四、晋升机制： 1、定期为员工进行培训 …… ； 2、公司处于发展期，优秀员工可晋升：骑士--组长--站长--督导--经理； 五、工作地址： 桂林各大区均有工作站点上班可以安排、可就近安排 想面试入职的可以直接投递简历！ -
直招骑手
4000-7000元
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 接受毕业生
- 全勤奖
- 时段补贴
- 重量补贴
- 距离补贴
- 大额订单补贴
- 月度贡献奖
- 新骑手奖
10小时前
王先生人事hr(不熟悉路线者，有老员工带，教学，外卖系统自带导航指路)。 2、会骑电动车，可以办健康证，无案底。 只要你够强骑手组长储备站长站长运营经理，多个晋升舞台任你发挥才能，实现人生理想。 -
直招骑手
4000-7000元
10小时前
王先生人事hr(不熟悉路线者，有老员工带，教学，外卖系统自带导航指路)。 只要你够强骑手组长储备站长站长运营经理，多个晋升舞台任你发挥才能，实现人生理想。
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桂林餐饮前厅经理/领班招聘工资
￥
3507
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 7K，最多人拿：3K
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10.4%2K
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47.8%3K
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19.4%4K
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3%5K
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3%6K-8K
学历要求分析
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不限学历51.8%
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初中1.8%
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高中16.1%
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中专12.5%
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大专17.9%
桂林餐饮前厅经理/领班招聘需要什么学历？不限学历占51.8%，初中占1.8%，高中占16.1%，中专占12.5%，大专占17.9%。
经验要求分析
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不限经验48.2%
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1-3年48.2%
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3-5年3.6%
桂林餐饮前厅经理/领班招聘需要什么经验？不限经验占48.2%，1-3年占48.2%，3-5年占3.6%。
相关企业
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培育、指导人才市场,组织各类人才合理流动。人才交流服务;流动人才组织与人事关系转接;流动人才档案保管;人才信息服务;人才信息库管理;人才市场培育。 -
一般项目：企业管理；专业保洁、清洗、消毒服务；物业管理；大数据服务；社会调查（不含涉外调查）；安全系统监控服务；会议及展览服务；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）：停车场服务；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；装卸搬运。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动) -
许可项目：职业中介活动;道路货物运输（不含危险货物）;建设工程施工。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：企业管理咨询;企业管理;业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）;人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）;教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
人力资源 10人以下
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许可项目：职业中介活动；互联网直播技术服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；企业管理咨询；劳务服务（不含劳务派遣）；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）；婚庆礼仪服务；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；广告发布（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
许可项目：职业中介活动；道路货物运输（不含危险货物）（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；市场营销策划；企业管理；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；婚庆礼仪服务；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
人力资源
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一般项目：企业管理；企业管理咨询；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；劳务服务（不含劳务派遣）；装卸搬运；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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人力资源 -
人力资源
