1、作为区域销售担当,根据公司的销售策略和政策,完成所负责区域的销售目标;
2、通过医院拜访、手术跟台、学术会议的开展来扩大和提升产品询价;
3、对经销商开展技术支持,并配合其完成招标并签署商务合同;
4、负责担当区域内产品销售款项和维修费用的回收;
5、对应客户提出的问题及投诉,提高客户满意度。
桂林医疗器械销售招聘(有加班补贴)
桂聘提供2025年11月桂林医疗器械销售最新招聘,灵川县2条象山区1条,平均工资约为4889元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多医疗器械销售医疗器械销售医疗招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
-
店长
4500-8000元2025-11-04
何文婷人事经理岗位职责:
负责门店日常运营管理,带领团队完成销售目标。
制定销售计划,开发新客户,维护老客户。
培训员工,提升团队专业水平和服务质量。
管理店内库存、设备及卫生,确保运营顺畅。
岗位要求:
有销售或管理经验者优先。
具备较强的领导力和团队管理能力。
沟通能力强,能处理客户投诉和突发事件。
工作积极,责任心强,抗压能力强。
七星区,象山区,叠彩区 都有连锁分店,可就近安排工作
平常比较忙,可直接电话联系 何 159--7734--4652
约 1 个岗位
桂林医疗器械销售招聘(有加班补贴)最新投递
-
吴先生投递了 桂林杏林拾贝医疗器械销售有限责任公司 的 店长 职位2025-11-11
用APP更方便
扫码下载桂聘APP
在线聊,入职快
桂林医疗器械销售招聘工资
¥
4889
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
-
3%2K
-
21.2%3K
-
24.2%4K
-
24.2%5K
-
6.1%6K-8K
-
6.1%1W以上
学历要求分析
-
不限学历71.4%
-
高中7.1%
-
大专14.3%
-
本科3.6%
桂林医疗器械销售招聘需要什么学历?不限学历占71.4%,高中占7.1%,大专占14.3%,本科占3.6%。
经验要求分析
-
不限经验78.6%
-
1-3年17.9%
-
3-5年3.6%
桂林医疗器械销售招聘需要什么经验?不限经验占78.6%,1-3年占17.9%,3-5年占3.6%。