1.熟练掌握保险公司续保政策;
2.按时通知保险到期客户并提供新的保险规划;
3.了解掌握汽车保险市场情况,对未续保客户做出分析;
4.根据公司要求按时做出统计报告。
桂林移动客户经理招聘
桂聘提供2025年12月桂林移动客户经理最新招聘,七星区40条灵川县23条,平均工资约为4181元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多移动客户经理移动客户经理中国移动客户经理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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莲花源农庄客户经理
3000-4000元2025-12-11
王女士人力行政经理1、团体客户咨询接待、活动策化。
2、团体客户活动跟场落地服务
3、月度、节假日活动营销计划方案及执行
4、日常营销物料巡查、修理;库存营销物料整理、登记,餐厅宣传物料制定安装。
5、周末节假日前台订单咨询,配合团队完成高峰期用餐接待工作。
6、拓展市场,协助餐厅经理完成销售目标。
7、对接外包网络平台销售宣传工作,按计划落地销售方案。 -
销售代表
5000-10000元- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
- 欢迎残疾人
2025-12-11
杨小姐HR1.完成公司下达的年度销售目标、回款目标;配合上级完成相应的阶段性销售工作;
2.协助上级设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;
3.通过各种渠道发掘客户搜索,促进项目成交;
1.身体健康,性格开朗,心态积极,为人诚实友善,对工作认真负责。
2.从事过医药、医疗器械、高校、普教等行业工程项目销售的高薪录用。
3.具有较强的计划控制能力和协调组织能力,很强的沟通表达能力。 -
手机销售,前台营业员
2500-8000元2025-12-11
蒋玲玲人事1:前台营业员
(6名)
2:主要负责手机及移动业务的销售
3:薪资待遇:2500元-8000元
4:工作地址:灵川县城,八里街,潭下,九屋
5:五险
6:底薪+提成+月奖励+全勤+年奖励+工龄奖 -
朝九晚六销售房产置业顾问
3000-15000元2025-12-11
蒋经理人事工作内容:1、负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务; 2、提供各种渠道开发房源、客源,挖掘潜在客户,并且将客户信息和房源信息录入公司系统; 3、熟悉各区域楼盘详细情况属; 4、接待客户,提供业务咨询,带客看房并且跟进客户,完成谈判签约,收集相关资料; 5、主动收集市场信息,为公司发展提供合理化建议; 6、认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理,接受上级工作指导与安排。 职位要求:热爱房地产销售工作,对人真诚热情,有积极向上的生活态度,无不良嗜好。有上进心,责任心。 工作时间:9:00 -12:00 14:00 -18:00 月休4-6天 -
销售代表
3500-6000元2025-12-11
谢小姐人事1.负责桂林市及周边区域的市场拓展及推广工作; 2.负责客户需求分析,与客户达成销售意向,最终签订合同; 3.负责销售渠道和客户的管理,维护客户关系,不断为客户提供优质服务; 4.通过多种营销模式和渠道,开发潜在有效客户。 -
销售
2400-8000元2025-12-11
唐经理人事经理1、主动维护公司声誉,对本月子房宣传; 2、热情接待,细致讲解,能说会道,耐心服务,务必让客户对我们提供的服务表示满意; 3、全面熟练地掌握本月子房的入住情况,了解行业护理知识为客户提供满意的咨询; 4、制定个人销售方案、计划,严格按照公司的销售价格及入住标准进行销售; 5、挖掘潜在的客户; 6、进行市场调查,并对收集的情报进行研究; 7、注意相关资料、客户档案及销售情况的保密; 8、及时向销售部负责人反映客户信息,以便公司适时改变销售策略; 9、每天记录电话咨询及客户接待情况; 10、协助解决客户售后服务工作; 11、销售部同事间要互相尊重,互相学习,以团队利益为重; ... -
观音阁销售
4000-8000元2025-12-11
王主管人事主管一、岗位职责 1、外出派单,聊单,引流客户到店体验办卡 2、建立客户沟通渠道,了解客户要求,达成销售目标 二、岗位要求 1、男女不限,专业不限,可接受应届毕业生 2、具备良好沟通能力,服务意识强,有团队意识 3、对带老年人有爱心、耐心 三、福利待遇 1.无责底薪+销售提成+奖金,带薪年假,节假日福利,年终奖,不定期旅游 四、工作时间 1、早上8:00-12:00,下午14:30-18:30,中午休息 2、月休4天,国家法定节假日休息 -
桂林智喜卫浴管道销售合伙人总监
3000-12000元2025-12-11
谢小姐人事岗位职责: 1. 全面负责桂林卫浴管道业务销售管理工作,制定销售战略、目标与计划,确保业绩达成; 2. 开拓家装客户、工程渠道与批发零售网络 3. 搭建并管理销售团队,优化销售流程,提升团队整体作战能力; 4. 跟踪行业政策与市场动态,制定差异化竞争策略。 任职要求: 5. 5年以上管道/建材行业销售管理经验,有成熟的客户与项目案例; 6. 具备优秀的战略规划、市场开拓与团队管理能力; 7. 熟悉卫浴给排水、燃气、工业管道等产品,了解行业政策与合规要求; 8. 目标感强,抗压能力突出。 福利:合伙高薪+绩效奖金+年终分红+五险一金+节日福利+晋升通道清晰,速来对接! -
外联销售
3000-10000元·13薪- 五险
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
2025-12-11
刘家成人力经理岗位职责: 1. 负责对接省内外客户,推广公司产品; 2. 维护客户关系,跟进团队需求; 3. 收集市场信息,分析同业动态,优化产品竞争力; 4. 完成公司制定的销售目标及客户拓展计划。 任职要求: 1. 1年以上销售经验,优秀应届毕业生亦可; 2. 沟通谈判能力强,具备市场开拓能力; 3. 抗压性强,适应短期出差,有驾驶证者优先。 -
售后经理
4000-8000元2025-12-11
杨经理高级组经理1、为公司开拓市场业务,确立销售计划; 2、为公司拓展团队规模,储备发展人才; 3、向老客户提供风险保障建议及家庭财务规划,提供高品质、标准化的售后服务; -
母乳咨询顾问(销售客服)
3500-5000元2025-12-11
杨老师人事专员岗位描述 1、负责在线解答(微信群) 客户咨询,帮助客户解惑答疑; 2. 对通过平台报名黄金第一口奶的客户数据进行电话核实,邀请客户加入微信群 3. 有效管理孕妇和月龄群,积极跟进促进成交 4、负责受理客户的投诉建议,准确、高效地跟踪处理; 5、跟踪客户服务工作动态,提炼客户服务过程中存在的问题并及时提出合理化建议; 6、负责平台与第三方商家的沟通及维护工作; 7、主管安排的其他工作。 【福利】基本工资➕绩效➕岗位补贴➕全勤(上不封顶) 【我们提供】 1、突出贡献、优秀员工评选另行奖励,有类似工作经验的员工,根据实际技能水平另行评定薪资标准。 2、公司每年不定期举行集... -
业务助理
3000-5000元- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
2025-12-11
赵女士人事专员该岗位人员往客户经理岗位培养且具备一定的潜力: 1、性格外向开朗,善于主动沟通,对营销工作有明确兴趣和规划,与客户经理岗位的职业发展需求匹配,具备较强的主动能力。 …… 3、业务助理岗综合薪资:3000元~5000元/月,晋升到客户经理岗后按底薪+月度提成+年终提成核算综合薪资。 4、8小时工作制,周末月休6天,工作餐+员工活动+生日福利+节日福利+年终奖+社保等。 -
区域经理(农资销售)
10000-15000元2025-12-11
廖江彦总经理1.负责公司指定区域老客户维护、新客户开发,产品推广等 2.完成月度、季度、年度区域销售和回款任务,定期跟公司汇报工作情况 3.具备一定农业知识或5年以上销售工作经验者优先 3.勤奋,敬业,诚信,能适应经常出差; 4.具备较强的团队合作能力和执行能力; -
桂林旅游线路销售客服
5000-10000元2025-12-11
韩总总经理处理公司各种旅游网站上的订单计划(公司官网、去哪网、欣欣旅游网、马蜂窝、携程网等),通过电话、微信、QQ、在线聊天工具等促进客户订单,完成销售任务,大多数都属于售前服务,少数为售后服务; 上班时间(需要分早晚班,每月1周晚班,其余3周早班) 早班08:30-17:00,中途休息1小时 晚班15:00-23:00,中途休息30分钟 底薪3000(不扣底薪)+提成 -
线上销售
3000-20000元2025-12-11
文经理人力资源负责人一、工作职责: 1、利用网络进行公司产品介绍推广(抖音、视频号等网络平台寻找客户); 2、将网络上找到的客户电话加上微信、通过微信或电话介绍公司产品来促成单; 3、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系; 4、开发新客户、维护老客户。 二、工作要求: 1、性格开朗、沟通能力强,公司提供在职培训; 2、有网络销售及电话销售相关经验者优先; 3、无经验者一对一带教,有同行经验者薪酬面谈; 三、其它 1、高提成,工资上不封顶。 2、上班时间:早上8:30-12:00 下午13:00-17:30(接送小孩方便)
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桂林客户经理招聘工资
¥
4181
元/月平均工资
薪酬区间: 1K - 10K,最多人拿:3K
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1.5%小于2K
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10%2K
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35.4%3K
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16.9%4K
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15.4%5K
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9.2%6K-8K
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4.6%8K-1W
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2.3%1W以上
学历要求分析
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不限学历50%
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高中16.9%
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中专7.3%
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大专24.2%
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本科1.6%
桂林客户经理招聘需要什么学历?不限学历占50%,高中占16.9%,中专占7.3%,大专占24.2%,本科占1.6%。
经验要求分析
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不限经验71%
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应届毕业生1.6%
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1-3年25.8%
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3-5年1.6%
桂林客户经理招聘需要什么经验?不限经验占71%,应届毕业生占1.6%,1-3年占25.8%,3-5年占1.6%。