桂林象山区薪酬绩效招聘

桂聘提供2025年11月桂林象山区薪酬绩效最新招聘，平均工资约为4714元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有五险等，更多薪酬绩效薪酬绩效专员薪酬绩效经理招聘，就上桂聘 guipin.com 筛选工作

招聘工资要求职责相关岗位

储备主管

4000-20000元·13薪

中国人寿保险股份有限公司桂林象山支公司

桂林-象山区 5人 25岁以上大专以上投递:1人浏览:66

五险
岗位晋升
年终奖
项目提成
培训提升
员工旅游

2025-11-18

蒋经理

高级组经理

1、薪资结构:多项销售提成+多种工作津贴+多项管理收入;
2、福利保障:个人专属养老金+专属五项商业保险;
3、完善的免费培育体系，每年4次公平透明的职级晋升机会，表现优秀者，可获多项奖励、奖金及出国团建的机会。
职位要求:
1、年龄25~45岁之间，大专及以上学历，能力突出者可放宽条件
2、普通话流利，性格开朗，具备一定的抗压能力，有较
强的责任心
3、有客户服务及经营意识，有销售、管理等经验者优先。
工作内容:
1、学习了解公司历程与公司知识和服务模式，提升销售技能与管理技能
2、服务老客户，开发新客户。进行客户的售后服务，定期拜访，了解客户动态，及时掌握与开发新客户的需求，解决客户专业相关的疑问，为客户提供合理的个人及家庭保障计划;
3、学习团队管理，建立及管理团队并将队伍发展强大

约 1 个岗位