1.通过大数据分析,为客户提供精确新闻要点以及事件分析;
2.定期采集微博、微信、APP新闻客户端等自媒体舆论信息;
3.对热点新闻事件进行分析研究,撰写专项事件报告;
4.对客户进行产品讲解和售后服务。
桂林新媒体运营招聘(有五险)
桂聘提供2025年11月桂林新媒体运营最新招聘,七星区14条叠彩区7条,平均工资约为4078元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多新媒体运营新媒体运营策划新媒体运营维护招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
-
电子商务专员
3000-8000元- 五险
- 公积金
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
1小时内
黄经理CEO1、利用网络平台,以自媒体形式进行产品品牌推广并做好老客户的后期维护工作,室内办公,公司有电脑,环境优雅!
2、正规八个小时工作制度,周一到周六上班,周末休息,国家法定节假日带薪休假,享受员工福利,有不定期的外出旅游机会。
3、提供完整的专业培训、良好的工作环境和福利待遇。
要求:
1、男女不限,年龄20-30岁,有良好的表达与应变力、适应能力。
2、执行力强,熟悉各大社交在线沟通软件的应用。
3、熟悉互联网,对电子商务有一定的认识;
4、性格开朗,勇于挑战;
5、新媒体运营和电商专业优先。
白领写字楼办公
无责任底薪+高提成+丰富奖金 集体活动旅游等等高提成高工资 -
营销专员
5000-8000元2025-11-16
黄女士人事专员岗位职责:
1、定期开展市场调研,收集行业动态、竞争对手信息和客户需求,分析市场趋势和机会,撰写市场调研报告,为公司营销决策提供数据支持和建议。
2、根据公司营销目标和市场需求,制定各类营销活动方案,包括线上线下促销活动、品牌推广活动等,并负责活动的组织、实施和效果评估,确保活动达到预期目标。
3、协助销售团队维护客户关系,收集客户反馈和意见,及时解决客户问题,提高客户满意度和忠诚度;挖掘潜在客户资源,拓展市场份额。
4、定期对营销数据进行分析,评估营销活动效果和营销策略的有效性,提出改进建议和优化方案;根据数据分析结果,调整营销计划和策略,提高营销投入产出比。
5、提供市场需求和客户反馈信息,协助优化产品设计和销售策略;完成领导交办的其他临时性营销工作任务。
任职要求:
年龄:28-35岁
知识要求:
1-掌握市场营销学、消费者行为学、市场调研与分析等专业知识,能够运用理论知识指导实际工作,制定科学合理的营销方案。
2-了解公司生鲜产品知识,包括产品特点、优势、生产流程、营养价值等,以便在营销活动中准确传达产品信息,提升产品竞争力。
3-熟悉广告法、消费者权益保护法等相关法律法规,确保营销活动合法合规,避免法律风险。
性别:不限
技能要求:
1-能够运用问卷调查、访谈、数据分析等方法,收集和分析市场信息,洞察市场动态和客户需求,为营销决策提供依据。
2-熟练掌握活动策划与执行技能,能够独立完成营销活动的方案设计、流程安排、资源协调和现场把控,确保活动顺利开展并达到预期目标。
3-熟练使用办公软件(如 Excel、Word、PPT)和数据分析工具(如 SPSS、Tableau),进行数据处理、报表制作和可视化分析,为营销工作提供数据支持。
4-具备一定的新媒体运营技能,熟悉微信平台的运营规则和推广方法,能够开展线上营销活动,提升品牌知名度和产品销量。
学历:大专及以上学历
身体素质:身体健康,精力充沛。营销工作需要经常外出调研、参加活动,工作节奏快、压力大,良好的身体素质是保证高效工作的基础。
岗位经验:1 - 3 年营销相关工作经验,熟悉营销工作流程,独立完成各项营销任务。
行业经验:有生鲜食品、快消品等行业营销经验者优先。
胜任力要求:
具备营销活动策划和执行经验;
良好的市场洞察和分析能力;
具备客户关系管理经验。
籍贯:不限
必备项
1-能够严格按照公司营销计划和要求推进工作,确保工作质量和效率。
2-能够与公司内部各部门、外部合作伙伴和客户进行有效沟通和协作;能够与团队成员密切配合,共同完成营销目标。
3-适应不断变化的市场环境和营销需求;敢于尝试新的营销思路和方法,为公司营销工作带来新的创意和活力。
4-能够承受营销工作中的压力和挑战,在面对困难和挫折时保持积极乐观的心态,及时调整工作状态,确保工作正常开展。 -
业务员
5000-8000元- 五险
- 岗位晋升
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
2025-11-16
黄女士人事专员【请详细阅读以下内容】
本岗位属于营销执行岗位,
主要是业务目标执行、活动现场执行与促单、门店客情服务、客户旅游服务的工作。
欢迎加入我们家园森态吧!!
岗位职责:
1-业务目标执行。根据公司制定的营销目标落实营销计划的执行,并且根据营销部门收集相应的客户信息进行汇总统计,完成部门分配的工作目标。
2-活动现场执行与促单。负责活动现场的配合及销售工作,参与活动策划和筹备,在活动现场进行产品展示、介绍、促销,积极与客户互动,及时处理客户咨询和投诉,确保活动销售目标达成。
3-门店客情服务。负责门店顾客的客情服务,建立和维护良好的客户关系,定期回访客户,了解客户需求和意见,为客户提供个性化的服务和解决方案,提高客户满意度和忠诚度。
4-客户旅游服务。参与客户基地旅游的组织、安排、接待及服务工作,包括前期客户邀约、行程安排,参观过程中的讲解、答疑,以及后期客户反馈收集,通过生动有趣的讲解和贴心服务,让客户深入了解公司生鲜产品的种植、养殖环境,增强客户对产品的信任和购买意愿。
5-完成领导安排的其他临时事情,服从公司工作安排,具备较强的执行力,能够灵活应对工作中的各种突发情况和任务。
任职要求:
年龄:28-35岁
知识要求:
1-掌握市场营销学、消费者行为学、市场调研与分析等专业知识,能够运用理论知识指导实际工作,制定科学合理的营销方案。
2-了解公司生鲜产品知识,包括产品特点、优势、生产流程、营养价值等,以便在营销活动中准确传达产品信息,提升产品竞争力。
3-熟悉广告法、消费者权益保护法等相关法律法规,确保营销活动合法合规,避免法律风险。
性别:不限
技能要求:
1-能够运用问卷调查、访谈、数据分析等方法,收集和分析市场信息,洞察市场动态和客户需求,为营销决策提供依据。
2-熟练掌握活动策划与执行技能,能够独立完成营销活动的方案设计、流程安排、资源协调和现场把控,确保活动顺利开展并达到预期目标。
3-熟练使用办公软件(如 Excel、Word、PPT)和数据分析工具(如 SPSS、Tableau),进行数据处理、报表制作和可视化分析,为营销工作提供数据支持。
4-具备一定的新媒体运营技能,熟悉微信平台的运营规则和推广方法,能够开展线上营销活动,提升品牌知名度和产品销量。
学历:大专及以上学历
身体素质:身体健康,精力充沛。营销工作需要经常外出调研、参加活动,工作节奏快、压力大,良好的身体素质是保证高效工作的基础。
岗位经验:1 - 3 年营销相关工作经验,熟悉营销工作流程,独立完成各项营销任务。
行业经验:有生鲜食品、快消品等行业营销经验者优先。
胜任力要求:
具备营销活动策划和执行经验;
良好的市场洞察和分析能力;
具备客户关系管理经验。
籍贯:不限
必备项
1-能够严格按照公司营销计划和要求推进工作,确保工作质量和效率。
2-能够与公司内部各部门、外部合作伙伴和客户进行有效沟通和协作;能够与团队成员密切配合,共同完成营销目标。
3-适应不断变化的市场环境和营销需求;敢于尝试新的营销思路和方法,为公司营销工作带来新的创意和活力。
4-能够承受营销工作中的压力和挑战,在面对困难和挫折时保持积极乐观的心态,及时调整工作状态,确保工作正常开展。
桂林市象山区中山南路环保大厦
家园森态-门店工作地址:
【信义店】-桂林市象山区信义大厦
【会仙路】-桂林市七星区国学府
【澳洲店】-桂林市七星区澳洲花园
【翠竹店】-桂林市象山区鸣翠新都
【安厦店】-桂林市象山区安厦世纪城
【体育店】-桂林市七星区英特莱庄园
【信义体验店】-桂林市象山区信义路
【会仙体验店】-桂林市七星区国学府
【澳洲体验店】-桂林市七星区澳洲花园
【翠竹体验店】-桂林市象山区鸣翠新都
【安厦体验店】-桂林市象山区安厦世纪城 -
新媒体运营
4000-8000元2025-11-16
韩总总经理1. 工作内容: 1.运营管理小红书、抖音账号。完成新账号定位规划(人设/风格/选题框架),管理账号矩阵,制定标准化SOP流程; 2.策划场景化种草+痛点解析内容模型,每日制作精美图文笔记并且发布,推出爆款笔记; 3.直播号视频日常维护和更新,直播间轮换视频制做; 4.结合平台算法规则优化SEO策略:关键词布局、封面优化、话题标签等 -
企划经理
5000-10000元2025-11-16
廖女士人力资源负责人负责公司品牌宣传策划推广,新媒体运营及培训,销售赋能及团队建设管理等工作。 要求:会拍摄、剪辑,会操作无人机,有新媒体运营及品牌宣传推广经验,有制造业2年以上品牌策划及团队管理经验优先。 -
新媒体运营助理
3000-5000元- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 岗位晋升
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
2025-11-16
韦女士HR1、完成小红书、抖音等社交媒体平台的运营,完成日常选题策划、写作、采访以及编辑工作 2、负责原创内容的选题策划和创意,参与讨论传播计划并付诸实施 3、学习和了解行业知识、产品特点、竞争环境等,协助提供相关市场信息支持 4、了解用户增长及转化模式,善于捕捉网络热点话题,制定符合账号属性的运营策略 5、维护各大传播平台及对外媒体联络 要求:年轻,思维活跃,喜欢旅游,有新媒体平台发布经验,或者有自己的发布技巧 工作时间:9:00-12:00,13:30-18:00,周末双休 -
新媒体专员
3500-4000元·13薪2025-11-16
陈明娟行政人事部经理1、完成品牌微信公众号、微博、抖音等社交媒体平台的运营,完成日常选题策划、写作、采访以及编辑工作 2、负责原创内容的选题策划和创意,参与讨论传播计划并付诸实施 3、学习和了解行业知识、产品特点、竞争环境等,协助提供相关市场信息支持 4、了解用户增长及转化模式,善于捕捉网络热点话题,制定符合账号属性的运营策略 5、维护各大传播平台及对外媒体联络 -
新媒体运营
4000-6000元- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
2025-11-16
韦女士HR等工具者优先 3、一分钟打字大于60字,会word等常用工具 4、乐于接受新鲜事物,能沉下心来学习和积累知识,不断提升自己,有上进心; 5、工作细心有条理,具备一定的文案表达能力及数据分析能力; 6、有新媒体运营工作经验者优先 -
新媒体运营专员
3500-4000元2025-11-16
兰女士人资经理岗位职责: 1、负责公司品牌旗下多个新媒体账号运营; 2、协助各门店商进行品宣活动,提供专业的运营支持与服务; 3、收集学习各新媒体类别中本行业的优秀者,每周提交新的创意;并创新运用于公司新媒体运营 -
带货直播运营
4500元2025-11-15
陆生总经理1、实时关注直播行业动向,及时准确地研究监控分析各项数据,并提出相应对策 2、建立有效的运营手段,提升粉丝的活跃度、关注度及用户黏性 3、处理和协调签约主播与官方平台的关系 4、通过站内站外资源等渠道招募有意向的主播入驻公司平台 5、运营平台账户、内容,配合直播进行导流、推广 6、妥善处理咨询、投诉、建议 -
私域运营
5000-8000元2025-11-15
廖女士人事岗位职责: 1、负责拟定公域转私域运营策略并实施,对私域GMV转化及私域复购和ROI负责; 2、公域、商域转私域SOP标准化流程建立和落地; 3、建立公司私域管理体系,精准把握客户需求,做好私域内容策划,制定流量、销售、粉丝增长等相关策略; 建立完善客户数据库; 4、包含不限于:微信运营、微信群、官网、小程序等私域矩阵变现全案策划及落地; 5、完成各账号的数据分析、内容选题和产出确保话题性和活跃度,增加客户粘性。 岗位要求: 1、有私域运营操盘经验; 2、熟悉各平台规则,有各平台运营经验; 3、运营手段多样化、运营思路清晰活跃; 4、能构思丰富的直播内容,讲解到位,展示到位... -
新媒体运营专员
4000-8000元2025-11-15
廖女士人事岗位要求: 1、本科及以上学历,新闻传播、市场营销等相关专业,2 年以上新媒体运营工作经验者优先; 2、具备扎实的文字功底,热爱新媒体行业,精通新媒体营销方法;熟练使用 PS、剪映等工具,能独立完成文案撰写 …… 、图片处理、视频剪辑工作者优先; 3、熟悉主流新媒体平台规则,热点敏感度高,具备创新思维与活动策划能力,可独立完成新媒体运营全流程工作; 4、工作责任心强,善于沟通协作,能适应快节奏工作环境。 -
新媒体运营
3000-4000元2025-11-14
黄女士人事经理工作职责: 1、负责公司微信公众号、小红书、抖音、视频号等等日常运营工作,包含用户互动,提高曝光率及活跃度; 2、负责公司日常活动的拍摄及剪辑工作; 3、挖掘公司优质内容,保证日常更新频率,并通过数据分析,优化调整内容。 4、负责公司文案工作。 相关要求: 1、了解短视频平台规则,并针对目标客群进行推送等; 2、有一定的采编和文字功底,熟悉媒体传播形式; 3、能运营视频编辑软件,如PR、剪映等; 4、工作主动性强,热爱学习,有创意创新思维; 5、新闻、中文、营销专业或有旅游业从业经验者优先,我们将给你一个平台去成长。 6、较强的分析、创新、推广、营销、理解、沟通能力; ... -
新媒体推广
3400-4500元2025-11-14
胡昕HR岗位职责 1.负责宣传文案编写,对外宣传活动及各类宣传策划方案的设计和撰写 2.负责软文、海报、宣传片及其他宣传物料的文案策划工作; 3.协助开展推广活动,配合活动策划及执行落地,及时提出建议及督导实施方案,协助活动顺利完成; 4.衔接跨界、异业、植入等联合推广/营销活动资源与统筹执行; 5.负责视频的拍摄与剪辑; 6.完成领导交办的其他工作。 岗位要求 1.广告、市场营销、平面设计类大专以上学历; 2.较强的文案功底,有一定设计基础; 3.有较强的团队合作能力和创新能力; 4.有微博、小红书、抖音等自媒体软件运营经验优先考虑。 -
新媒体运营
3500-10000元- 五险
- 周末双休
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
- 欢迎残疾人
2025-11-13
秦经理行政任职资格要求: * 学历与经验: 大专及以上学历, 1-3年及以上新媒体运营相关工作经验。 有旅游行业或OTA(在线旅行社)相关经验者优先。
桂林相关热门岗位
新媒体运营策划新媒体运营维护新媒体运营管理新媒体运营推广新媒体运营编辑新媒体运营(公众号)公众号新媒体运营新媒体运营主管新媒体运营经理新媒体运营专员新媒体运营客服网络新媒体运营新媒体运营助理文案编辑新媒体运营新媒体运营/文案编辑文案策划新媒体运营新媒体运营文案策划电商新媒体运营新媒体运营/网络推广网络推广/新媒体运营新媒体运营合伙人新媒体运营总监新媒体运营(兼职)兼职新媒体运营新媒体运营传媒运营策划新媒体抖音运营文化传媒视频平台运营品牌运营小红书运营抖音运营策划运营统筹小红书抖音运营抖音小红书运营视频号运营品牌运营策划短视频平台运营微信公众号短视频抖音运营公众号运营微信公众号运营新媒体策划新媒体抖音运营抖音运营推广抖音推广运营新媒体平台运营社交平台运营品牌运营推广短视频策划运营短视频拍摄运营小红书运营推广抖音短视频推广新媒体营销媒体营销线上营销运营微信视频号运营抖音粉丝运营项目策划运营新媒体策划运营抖音运营管理
桂林新媒体运营招聘(有五险)最新投递
-
李小姐投递了 桂林市客都汇商业有限公司 的 新媒体专员 职位2025-11-16 -
周先生投递了 桂林维景国际旅行社有限公司 的 新媒体运营 职位2025-11-16 -
谢小姐投递了 桂林市漓悠悠国际旅行社有限公司 的 新媒体运营助理 职位2025-11-16 -
佘小姐投递了 桂林鑫尚网络科技有限公司 的 电子商务专员 职位2025-11-15 -
唐小姐投递了 桂林浩天环保科技有限公司 的 企划经理 职位2025-11-14 -
徐小姐投递了 桂林市漓悠悠国际旅行社有限公司 的 新媒体运营助理 职位2025-11-14
用APP更方便
扫码下载桂聘APP
在线聊,入职快
桂林新媒体运营招聘工资
¥
4078
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:3K
-
4.1%2K
-
38.9%3K
-
23.6%4K
-
12.2%5K
-
5.1%6K-8K
-
3%8K-1W
-
1.4%1W以上
学历要求分析
-
不限学历44.1%
-
初中0.4%
-
高中2.7%
-
中专3.4%
-
大专39.1%
-
本科10.3%
桂林新媒体运营招聘需要什么学历?不限学历占44.1%,初中占0.4%,高中占2.7%,中专占3.4%,大专占39.1%,本科占10.3%。
经验要求分析
-
不限经验50.6%
-
应届毕业生0.4%
-
1-3年47.1%
-
3-5年1.9%
桂林新媒体运营招聘需要什么经验?不限经验占50.6%,应届毕业生占0.4%,1-3年占47.1%,3-5年占1.9%。