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桂林薪酬管理招聘

桂聘提供2025年11月桂林薪酬管理最新招聘,七星区23条临桂区6条,平均工资约为4781元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多薪酬管理薪酬管理薪酬管理岗招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

英语老师

3000-6000元
桂林-临桂区-金禾苑2号阳光城 6人 软件 投递:3人 浏览:50
  • 五险
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-11-24
闫老师
1.有计划的进行一对一个性化辅导、小班培优教学、分层教研教学;
2.在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动,以检验学生接受辅导的成效;
3.与本学科组教师进行教研交流,教学研究;
4.协助各部门做好学生管理工作。
【晋升体系】
1).职位晋升:教师、管理双方向发展通道1)
专职教师晋升:新教师-骨干教师-核心教师-专家教师-权威教师
2)全职教师晋升:新教师-员工-主管-部门经理-总监-事业部经理-副总裁
2.薪酬晋升:每年四次教师课时费晋升,每期课结束后,根据教师教学绩效评级,进行薪酬晋升
面试合格者可就近安排工作(桂林市区瓦窑、临桂城区),可自行选择。
一经录用即可作为本院分校的储备人才

商场主管

6000-8000元
桂林-秀峰区-八桂大厦 1人 电器 家电 知名企业 高潜公司 环境优美 优质企业 投递:1人 浏览:22
2025-11-23
阳经理
一、工作内容:
1、聚焦所负责区域日销、月销目标,推动团队达成。
(1)、对负责区域的销售目标进行分解,并紧盯团队完成情况。
(2)、抓好现场成交工作。
2、协助商场经理带好团队:
(1)、通过榜样作用传递星达企业文化,协助经理做好团队建设。
(2)、助推团队成员人力资本的提升。
3、商场的日常管理:做好所负责区域的岗位分工,并监督执行到位。
二、岗位要求
1、大专以上学历,性别不限,21-35岁。
2、人品正直,勤奋、能吃苦耐劳;具备较强的销售能力,热爱销售工作。
3、认同星达企业文化价值观、敬畏公司要求、渴望进步者,方可录用。
三、极具竞争力的薪酬待遇: 试用期5000元/月,转正后年薪不低于8万元。
四、福利:
1、常规操作:五险一金 带薪年假
2、激励机制:年终奖 模拟股权分红
3、温情关怀:节日福利、生日福利、高温补贴、年终父母慰问金、孩子成长教育基金
4、健康为本:经常出差的员工购买人身意外险;定期健康体检等
五、工作地点:星达家电各连锁商场

淘宝打字客服

3000-4000元
桂林-七星区-棠棣之华 10人 电子商务 网络 投递:19人 浏览:565
  • 期权
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
2025-11-21
卢经理
人事经理
【工作内容】
1、淘宝天猫店铺在线客服,纯打字客服,不用打电话;
2、通过网购平台聊天软件与客户沟通,解答客户疑问,促成下单;
3、关注日常接待数据,提升转化率,响应应时间,服务满意度等。
【岗位要求】
1、会使用电脑,熟悉电脑操作;
2、打字速度35字/分钟以上;
3、良好的服务意识和销售意识;
4、有一定的淘宝天猫店铺客服经验,对电商感兴趣;
5、无需担心经验问题,我们有专业的培训,还有优秀组长一对一带;
6、接受在校实习生。
【薪酬待遇】
无责任底薪+饭补+全勤+绩效奖金+公司定向奖金,综合薪资3500-5000元。有客服经验者薪资可谈。
工作优秀可晋升组长、主管职位,赚取更高薪酬。节假日均有过节福利,生日会,不定期团建,各种活动玩到嗨!
【上班时间】
早班8:00-17:00;晚班16:00-00:00 月休4天
【公司福利】
1.公司配备空调,茶水间,冬暖夏凉,无需日晒雨淋,环境舒适,
2.公司管理人性化,上班可以一边听音乐,一边跟客户唠嗑。我们是一家年轻化的公司,氛围好,工作期间互帮互助,闲余时间可以一起邀约峡谷畅游,外出游玩。在这里,咱们不玩宫斗,只有相互扶持,相信你会喜欢这个工作的!
桂林-七星区-湖塘总部经济园 2人 大专以上 环保 仪器 民营 创业公司 环境优美 投递:2人 浏览:89
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
2025-11-20
黄女士
HR
1、负责所属区域的产品宣传、推广和销售,完成销售的任务指标; 2、制定销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户; 3、搜集和寻找客户资料,建立客户档案; 4、做好销售合同的签订、履行与管理等工作,以及协调处理各类市场问题 …… ; 5、与公司及关联公司各部门联系、协调、沟通工作; 6、薪酬实行底薪+销售提成模式,底薪3000元起/月,销售提成10-50万/年。

测量实习生

2000-2500元
桂林-平乐县 10人 中专以上 测绘 创业公司 高新技术企业 高潜公司 环境优美 投递:4人 浏览:135
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 培训提升
2025-11-19
李总
副总经理
岗位要求:实习时间6个月以上,具备测绘基本技能,能独立操作仪器设备,吃苦耐劳,服从公司管理,愿意学习成长的在校测绘及相关专业学生。 薪酬标准:实习补助2000元/月,公司提供食宿,费用由公司承担。
桂林-七星区-信息产业园 10人 18-35岁 电信 法律 金融 浏览:84
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-11-19
唐女士
经理
3、负责逾期管理,做好放款客户的日常维护,降低逾期风险,负责对逾期账户的管理,对逾期账户进行催收工作,及时掌握各客户的欠款情况,定期对催收数据进行整理、分析。 …… 三、福利待遇: 1、薪资待遇:无责底薪2500-3000+高提成薪酬+业绩奖金,平均薪资8-10K,能力优秀者可达10K以上,提供高出同行业水平的提成点数。
组织架构管理:配合医院管理层,管理组织架构,确保人员及时到岗,满足医院业务发展的用人需求。 招聘与配置 招聘需求协调:协调、统计各部门的招聘需求,编制招聘计划。 …… 绩效管理 绩效考核制度:建立和执行绩效考核制度,对员工的工作表现进行定期评估。 绩效反馈与改进:根据绩效考核结果,为员工提供反馈和改进建议,促进员工的工作表现提升。 …… 薪酬福利管理 薪酬政策制定:制定合理的薪酬政策,确保员工的薪酬与市场水平和医院的经济效益相匹配。 福利计划设计:设计和实施各种福利计划,提高员工的满意度和忠诚度。 …… 员工关系管理 员工沟通与关怀:有效沟通,掌握员工动态,协助部门开展员工关怀活动。 劳动关系处理:及时处理员工劳动关系问题,妥善解决问题并把控风险。 …… 考勤管理:严格执行员工考勤制度,对迟到、早退、旷工的员工进行相应处理,等。
2025-11-19
陈主任
人事行政主任
负责整理或编写需求方案,包括周边部门需求收集、方案设计和需求跟踪,协助处理上线产品的后续需求跟进; 2、负责根据业务需求绘制流程图并参与原型图设计; 3、负责展开部分产品测试工作并做好记录以及及时反馈; 4、负责管理公司产品操作文档 …… 文案编写能力、组织协调能力,擅长与客户沟通和跨部门协作; 4、熟练使用Office、Auxe、思维导图等工具; 5、工作态度认真严谨,服从指挥,责任心强,有分析能力和业务统筹能力; 6、有酒店管理、医院管理 …… 能力较强者薪酬可再议。 上班时间:9:00-17:30(午休1.5小时)周末双休 薪酬福利:五险一金+年终奖+节日福利+通讯补贴+带薪年假+员工旅游+团建活动+培训+员工关怀福利
桂林-七星区-栖霞府 2人 电子商务 零售 民营 环境优美 投递:5人 浏览:318
  • 岗位晋升
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-11-18
阳女士
人事
[庆祝] 岗位职责 一、薪酬待遇: ①薪资构成:无责任底薪 + 多项补贴 + 提成 + 全勤奖 + 话补; 多劳多得,上不封顶。 ②公司福利: 入职购买团体意外险、电车三者险。 …… 六、人员要求: 1. 18-35岁以内;吃苦耐劳;积极热情;服从管理。 2. 对当地区域内的街道熟悉,懂得使用手机地图搜索地址。 欢迎加入我们![勾引][勾引]

物流进出口储备干部 校招

4500-7000元·13薪
桂林-七星区 1人 应届毕业生 本科以上 玻璃 汽车配件 知名企业 高潜公司 环境优美 投递:14人 浏览:324
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-11-18
毛女士
招聘官
岗位要求: 1、本科学历,国际经济与贸易、物流管理、英语、统计、会计等专业,对汽车玻璃行业有兴趣; 2、具备较强的沟通协调能力和学习能力,工作认真负责、责任心强,服从工作安排; 3、英语四级,会基本的电脑运用 …… 福利待遇: 1、薪酬:月综合薪资4500—7000,发放年终奖、季度奖、过节费等; 2、五险一金:正式录用当月开始缴纳,公积金为最高缴纳比例(12%); 3、各类有薪假期:周末双休,享受国家规定的法定节假日
桂林-七星区-棠棣之华 10人 18-35岁 初中以上 电子商务 网络 投递:1人 浏览:119
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
  • 欢迎残疾人
2025-11-17
卢经理
人事经理
薪酬待遇】 无责任底薪+饭补+全勤+绩效奖金+公司定向奖金,综合薪资3000-5000元。有客服经验者薪资可谈。 工作优秀可晋升组长、主管职位,赚取更高薪酬。 …… 【上班时间】 早班8:00-17:00;晚班16:00-0:00 月休4天 【公司福利】 1.公司配备空调,茶水间,冬暖夏凉,无需日晒雨淋,环境舒适, 2.公司管理人性化,上班可以一边听音乐

车间主管

5000-8000元
桂林-临桂区-真龙二手车市场 1人 1年以上 大专以上 汽车销售 4S店 民营 环境优美 浏览:71
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 工作餐
2025-11-14
胡女士
人力总监
岗位职责: 1、负责分解车间工作目标及计划; 2、负责日常业绩进程及维修进度的管控,进行适时评价并制定对策; 3、负责协助车辆维修方案制订; 4、负责对维修车辆配件单审核定损; 5、负责车间日常管理 …… 并进行店内转化; 11、完成上级委派的其他临时性工作 任职要求: 具有扎实的汽车方面的专业知识,本品牌车辆知识,汽车维修与服务市场,熟悉汽车维修与服务相关业务工作流程及其他的相关知识 薪资待遇: 薪酬

人事行政主管

5000-8000元
桂林-七星区-铁山工业园 1人 3年以上 大专以上 材料 投递:19人 浏览:477
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 培训提升
2025-11-13
刘女士
人事部
岗位职责: 1、负责起草、修改和完善行政人事相关管理制度和工作流程,负责流程审签传递; 2、提供人力资源规划、招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜; 3、开展会务组织与管理、资质管理
桂林-临桂区-彰泰·新城 2人 3年以上 25-45岁 大专以上 食品 投递:2人 浏览:72
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
2025-11-12
熊先生
经理
连锁店面管理经理一. 核心职责 1 . …… 至少3年零售或连锁行业工作经验,其中不少于2年担任店面经理或副理等管理岗位职务。熟悉门店日常运营的各个环节。熟练使用办公软件 ◦ 1、真正热爱服务行业,能以身作则为团队树立服务榜样。 2. …… 管理团队人数超过10人; 5. 认可公司企业文化,服从公司安排; 三. 我们为您提供 • 具有竞争力的薪酬体系:基本薪资(6000) + 绩效考核+ 年终奖,收入与您的贡献直接挂钩。
约 44 个岗位

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桂林薪酬绩效招聘工资

¥ 4781
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 30K,最多人拿:4K
  • 7.5%
    2K
  • 21.9%
    3K
  • 23.1%
    4K
  • 10%
    5K
  • 9.4%
    6K-8K
  • 3.1%
    8K-1W
  • 5.6%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    82.9%
  • 高中
    5.4%
  • 中专
    3.9%
  • 大专
    5.4%
  • 本科
    2.3%
桂林薪酬绩效招聘需要什么学历?不限学历占82.9%,高中占5.4%,中专占3.9%,大专占5.4%,本科占2.3%。

经验要求分析

  • 不限经验
    82.2%
  • 1-3年
    14.7%
  • 3-5年
    1.6%
  • 5-10年
    1.6%
桂林薪酬绩效招聘需要什么经验?不限经验占82.2%,1-3年占14.7%,3-5年占1.6%,5-10年占1.6%。

桂林 薪酬绩效百科

...岗位职责
1、制作公司每月的工资报表,按时发放工资;
2、薪酬数据分析及统计等工作,按时完成人工成本、人工费用的分析报告;
3、员工各类人事手续办理,包括员工录用、离职手续办理、人事关系转移;
4、办理员工养老、医疗等公司规定的各类社会保险;
5、管理公司员工人事档案资料并及时更新;每月编制公司人员分类表,离职率分析表;
6、负责公司员工劳动合同、劳务协议的签订;
7、制作保险交纳报表;
8、管理福利体系的日常事务;
9、按时完成人力资源部经理交办的其他工作任务。
企业服务
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