1、制定和审议学校建设与长远发展规划、行政工作年度计划和工作总结,组织拟定及修改全校性规章制度;
2、统一安排学校工作,负责学校的组织管理、行政决策, 3、审批部门工作计划,主持召开行政会议,校务会议等;
4、组织教育教学研究,推动教学改革,提高教育质量;
5、领导和抓好教学工作,保证教学计划和教学大纲的实施;
6、审定教职工的工作调动,决定教授的聘用和解聘,审定教职工和学生的处分;
7、审议学校的经费预算、决算及重要的经费开支计划、管理、控制预算;
8、搞好学校的对外关系,做好协调工作。
桂林校长招聘
桂聘提供2025年11月桂林校长最新招聘,七星区2条叠彩区2条,平均工资约为4672元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有年终奖等,更多校长校长培训校长招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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教育培训校长
5000-10000元·13薪1小时内
文老师人事负责人校区运营与管理 :
在公司的领导下,负责整个培训机构的运营和管理,包括教学计划制定、教学质量监控、师资团队建设等。
招生与市场推广 :
制定并执行有效的招生策略,提升机构的知名度和影响力。
保持优质的服务质量,建立良好的客户关系,维护机构良好的社会声誉。
业绩达成 :
根据公司下达的业绩指标,带领团队完成校区的经营目标,包括课消、净增、利润等关键指标。
—任职资格—
教育背景 :本科及以上学历。
专业经验 :在教培机构担任过校长或者校长助理,幼儿园园长或者园长助理两年以上经验,并持有相应资格证。
管理能力 :具备机构管控能力以及丰富的销售、团队管理经验。
财务知识 :具有一定的财务知识和成本管控能力。
抗压能力 :能够承受一定的工作压力,具备清晰的逻辑思维和解决问题的能力。
制度建设与执行 :宣导、执行及监督公司下达的各项管理规章制度,确保机构运营规范有序。 -
校长助理
3000-4000元1小时内
曾老师总经理一、核心职责
1. 协助校长处理日常行政事务,协调各部门工作衔接;
2. 负责机构宣传素材拍摄(活动、教学场景等)及视频剪辑制作;
3. 承担文案撰写工作(宣传稿、通知、活动方案等);
4. 完成校长交办的其他临时性工作。
二、任职要求
1. 形象气质良好,具备专业摄影技能,持有C1及以上驾驶证且熟练驾驶;
2. 精通Office办公软件,具备优秀的文案创作能力;
3. 工作执行力强,细致严谨,有耐心,责任心强;
4. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。
三、薪资待遇
试用期月薪3000元,转正后薪资根据工作能力调整。
福利:全勤奖、法定假、周末双休 -
校长助理(负责驾校管理)
3500-8000元2025-11-03
黄女士人事1、负责协助校长对驾校进行全面管理,处理驾校的各种日常事务;
2、收集各驾校的相关信息、数据,为校长决策提供参考依据;
3、协助校长建立健全驾校的规章制度,对学校进行全面、规范、科学的管理;
4、完成校长交办的其他工作任务。
1、本科及以上学历,管理类相关专业;
2、责任心强,有团队精神;
3、语言表达能力强,形象好、气质佳;
4、有3年以上管理工作经验;
5、对企业忠诚。爱岗敬业,人品端正,政治素质高;
6、具备团队协调组织能力,服从组织安排,开拓精神强烈。 -
初中英语教师(秀峰、七星、象山、叠彩、临桂、灵川)
5000-12000元- 五险
- 公积金
- 期权
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
2025-11-03
吴老师人力行政总监晋升空间:教师→优秀教师→学科组长→科研组长→学区主任(校长)→区域主任/总监 工作地点:桂林市中心广场、三里店、北极广场、秀峰区、临桂、兴安、灵川,根据需求就近分配。 -
英语教师(灵川县)
5000-10000元2025-11-03
吴老师人力行政总监晋升空间:教师→优秀教师→学科组长→科研组长→学区主任(校长)→区域主任/总监 工作地点:灵川县
约 5 个岗位
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桂林校长/副校长招聘工资
¥
4672
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 8K,最多人拿:5K
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11.1%2K
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16.7%3K
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16.7%4K
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33.3%5K
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16.7%6K-8K
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5.6%8K-1W
学历要求分析
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不限学历55.6%
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初中11.1%
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大专22.2%
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本科11.1%
桂林校长/副校长招聘需要什么学历?不限学历占55.6%,初中占11.1%,大专占22.2%,本科占11.1%。
经验要求分析
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不限经验55.6%
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1-3年44.4%
桂林校长/副校长招聘需要什么经验?不限经验占55.6%,1-3年占44.4%。