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桂林销售培训招聘

桂聘提供2025年12月桂林销售培训最新招聘,七星区55条灵川县45条,平均工资约为4564元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多销售培训销售培训销售培训总监招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

园艺店长

5000-8000元
桂林-临桂区 1人 3年以上 大专以上 房地产 酒店 制造业 知名企业 上市公司 浏览:145
  • 五险
  • 工作餐
  • 项目提成
  • 培训提升
1小时内
王先生
HR
学历要求:大专以上
工作经验:花艺相关管理3年以上
薪资范围:5000-8000
岗位职责:
1、负责门店日常运营管理,确保服务质量和运营效率;
2、制定并执行销售计划,带领团队完成业绩目标;
3、监督商品陈列、库存管理及顾客服务,提升顾客满意度;
4、处理顾客投诉与反馈,维护良好的客户关系;
5、培训和发展团队成员,建立高效的团队氛围。
任职要求:
1、具备优秀的领导能力和团队管理经验;
2、熟悉鲜花行业知识,有相关行业背景优先;
3、出色的沟通能力和客户服务意识;
4、能够处理多任务并保持工作的高效率;
5、具有解决问题的能力,能够在压力下保持冷静。
桂林-象山区-百货大楼 10人 28岁以上 保险 投递:5人 浏览:135
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
1小时内
李芳
人事经理
薪酬福利:• 基本薪资:4000元/月(无责任底薪) • 绩效提成:上不封顶的阶梯式提成制度 • 福利保障:四险二金+年度体检+节日福利 • 发展支持:专业培训+差旅全报+国内外进修机会
岗位详情:
工作时间:月休8天(8:30-17:30,弹性考勤)
工作地点:桂林市桂兵大厦11号3楼
差旅政策:100%报销外出培训及商务差旅费用
‌岗位职责:‌
.负责泰康高端养老社区品牌推广与市场宣传,提升社区知名度。
.拜访老保单客户,提供社区产品介绍与咨询服务,促成签约。
.收集分析市场信息与客户需求,为产品优化提供支持。
.维护客户关系,提供优质售后服务,提升客户满意度。
.与团队协作完成销售目标及市场拓展任务。
‌岗位要求:‌
.热爱销售工作,具备优秀沟通能力与人际交往技巧。
.具有市场洞察力,能精准把握客户需求。
.责任心强,具备团队合作精神及抗压能力。
.有销售经验或养老行业背景者优先考虑。
‌我们提供:‌
.行业领先的薪酬福利体系
.专业的养老产业培训课程
.清晰的职业发展通道
桂林-象山区-百货大楼 10人 28岁以上 保险 投递:3人 浏览:345
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
1小时内
李芳
人事经理
薪酬福利:• 基本薪资:4000元/月(无责任底薪) • 绩效提成:上不封顶的阶梯式提成制度 • 福利保障:四险二金+年度体检+节日福利 • 发展支持:专业培训+差旅全报+国内外进修机会
岗位详情:
工作时间:月休8天(8:30-17:30,弹性考勤时间自由)
工作地点:桂林市桂兵大厦11号3楼
差旅政策:100%报销外出培训及商务差旅费用
‌岗位职责:‌
.推广公司高端医疗服务产品(私人医生服务、高端体检、国际转诊等),专注泰康高端客户群体。
.通过电话、面谈等方式与客户建立良好关系。
.积极邀约泰康老客户参与高端客户活动(健康讲座、医疗咨询会等),提升品牌形象与客户满意度。
.协同泰康医疗团队,确保专业、高效、优质的医疗服务体验。
.达成公司销售目标,完成个人及团队业绩指标。
‌岗位要求:‌
.有无经验均可,提供配套培训体系。医学、市场营销、健康管理等相关专业背景优先,1年以上相关行业销售经验优先。
.出色的沟通能力和谈判技巧,能建立深度客户信任关系。
.优秀的客户服务意识,能提供个性化、专业化服务方案。
.敏锐的市场洞察力和业务拓展能力,擅长高端客户资源开发维护。
.良好的团队合作精神,能在压力下保持高效工作状态。
‌我们提供:‌
.具有竞争力的薪酬福利体系
.专业的职业培训与发展机会
.优质的工作环境与团队氛围
.清晰的职业晋升通道

销售主管经理

6000-30000元
桂林-七星区-漓滨花园 10人 高中以上 保险 咨询 健康 浏览:48
  • 五险
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
1小时内
吴经理
人事总监
岗位职责: 1.按照公司下达的销售目标制定销售计划和销售策 略。 2.带领和管理销售团队完成销售目标和计划,监督和指导下属工作。 3.负责与客户进行沟通交流,维系客户关系。 …… 4.激励员工的斗志,对部门员工进行培训。召开部门内销售会议. 5.了解行业动态、进行市场开发。 6.及时向领导汇报工作,完成领导交给的其他务。

销售代表

3500-6000元
桂林-叠彩区 1人 建材 创业公司 环境优美 投递:1人 浏览:119
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
1小时内
谢小姐
人事
1.负责桂林市及周边区域的市场拓展及推广工作; 2.负责客户需求分析,与客户达成销售意向,最终签订合同; 3.负责销售渠道和客户的管理,维护客户关系,不断为客户提供优质服务; 4.通过多种营销模式和渠道

销售员

3800-8000元
桂林-叠彩区-桂林市粮油饲料兽药批发市场 10人 大专以上 灯具 投递:4人 浏览:158
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
1小时内
明臣灯饰
业务经理
1.大专及以上学历; 2.市场营销,销售等相关专业优先; 3.具有良好的表达能力和沟通技巧;有电商工作经验优先4.富有协作和团队意识,具有良好的抗压能力,能积极面对困难; 4.上班时间:8:00- …… 12:00 14:00-18:00 5.福利:享受周末双休,国家法定节假日,免费培训,薪资结构:底薪加提成,上不封顶 仅限女性

客户经理

5000-10000元
桂林-七星区-漓滨花园 10人 高中以上 保险 浏览:50
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
1小时内
唐经理
经理
工作内容 1.保证个人资料的真实性; 2.遵守公司的规章制度,包括参会、拜访、学习培训等; 3.快速建立属于自己的“服务新星”“服务助理”团队; 4.对公司客户资源做好经营与服务; 5.确保完成

销售

3000-5000元
桂林-七星区-桂林国际会展中心 5人 18-37岁 眼镜 民营 环境优美 投递:14人 浏览:475
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
1小时内
黄女士
经理
主要负责眼镜产品销售,五险,月休8天,加班工资另计,每月培训半天,具体面谈。没有眼镜销售经验者,前期为实习阶段,由店长负责教带。

超市销售

3000-10000元
桂林-临桂区-时代花园 30人 3年以上 30-45岁 初中以上 投递:2人 浏览:661
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
1小时内
周经理
人事
1.丰富的销售经验2.优秀的沟通能力3.强大的领导能力4.团队合作意识5.超强的抗压能力6.结果导向 2.待遇:高温补贴、带薪培训、定期团建、绩效奖金、节日礼金,定期体检、工龄工资、父母孝心工资。 …… 3、有销售经验、能吃苦耐劳,适应力强、性格开朗,热情大方(有老年健康产业、公墓、保健品、房地产、保险等产业优先) 6、薪资3000(含基本薪资+奖金)+销售提成。 …… 7、带薪休假+带薪培训+节假日礼品+父母孝心工资+超长年假20天 8、购买社保、月休4天,节假日正常休息,8小时工作制,不倒班。

区域销售经理

5000-12000元·14薪
桂林-象山区-蓝天二手车市场 3人 5年以上 25-40岁 大专以上 化学 润滑油 民营 环境优美 投递:9人 浏览:1054
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
1小时内
柯粤帅
总经理
当地客户客情维护,门店客户的培训与门店销量提升。 3.正式签定合同,提供五险+意外险。 4.工作时间:8:30-18:00;工作满一年,可休年假。月休四天,享受国家法定节假日假期。 …… 5.完成公司制定的销售目标,可享受带薪旅游。 6. 年薪及福利待遇:年薪6万元-18万元,有交通及话费补贴。 7. 招聘年龄25岁-40岁。有销售工作经验优先!

泰康团队主管

10000-20000元
桂林-象山区-百货大楼 5人 28岁以上 保险 投递:4人 浏览:89
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
1小时内
李芳
人事经理
人保险服务团队的日常管理与业务督导 • 制定团队发展计划并推动业绩目标达成 • 培养团队成员专业能力,提升整体服务水平 • 优化客户服务流程,建立标准化管理体系 • 协调内外部资源,为团队展业提供支持 ▎任职要求 • 1年以上销售行业团队管理经验 …… • 具备出色的团队建设与人才培养能力 • 优秀的沟通协调和问题解决能力 • ▎发展平台 • 完善的团队管理培训体系 • 清晰的职业晋升通道 • 集团级管理人才储备计划 • 行业领先的专业支持平台 …… 年度体检+节日福利 • 发展支持:专业培训+差旅全报+国内外进修机会 岗位详情: 工作时间:月休8天(8:30-17:30,弹性考勤) 工作地点:桂林市桂兵大厦11号3楼 差旅政策:100%报销外出培训及商务差旅费用

超市营业员

3000-10000元
桂林-临桂区-时代花园 1人 投递:18人 浏览:1777
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
1小时内
周经理
人事
1.丰富的销售经验2.优秀的沟通能力3.强大的领导能力4.团队合作意识5.超强的抗压能力6.结果导向 2.待遇:高温补贴、带薪培训、定期团建、绩效奖金、节日礼金,定期体检、工龄工资、父母孝心工资。 …… 3、有销售经验、能吃苦耐劳,适应力强、性格开朗,热情大方(有老年健康产业、公墓、保健品、房地产、保险等产业优先) 6、薪资3000(含基本薪资+奖金)+销售提成。 …… 7、带薪休假+带薪培训+节假日礼品+父母孝心工资+超长年假20天 8、购买社保、月休4天,节假日正常休息,8小时工作制,不倒班。

区域经理

5000-20000元
桂林-灵川县 6人 2年以上 28-42岁 高中以上 装饰 材料 投递:2人 浏览:212
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 项目提成
1小时内
曾先生
HR
有知名仿石漆品牌行业销售经验(1-2年以上)者优先。有区域开发销售经验优先。 3、交通工具自备,公司可补贴油费/电费。 4、熟练使用智能手机(微信沟通、拍照、拍视频,简单办公软件看报表)。 …… 福利:油补+餐补+带薪培训+免费体检+生日福利 晋升通道: 区域经理-> 大区经理-> 销售总监

销售顾问(真龙)

4000-10000元
桂林-临桂区-真龙二手车市场 10人 汽车 汽车销售 4S店 民营 环境优美 投递:2人 浏览:125
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
1小时内
李女士
行政经理
工作内容: 1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务; 2、负责整理各车型的销售资料及客户档案; 3、负责开拓产品的销售市场,完成各项销售指标; 4、负责挖掘客户需求,实现产品销售; 5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作 …… 职位要求: 1.具有优秀的销售技巧,良好的语言表达能力,有责任心; 2.具有良好的沟通能力和团队协作能力; 3.持驾照(C证以上),能够熟练驾驶,有汽车销售经验优先。

新零售综合客户经理 校招

3500-15000元
桂林-七星区-桂林国际会展中心 10人 33岁以下 本科以上 银行 环境优美 投递:2人 浏览:273
  • 五险
  • 公积金
  • 岗位晋升
  • 培训提升
  • 接受毕业生
  • 免费体检
  • 节假日礼品
1小时内
陈经理
招聘负责人
岗位职责: 1、负责联动商户资源,开拓信用卡发卡场景:借助主题消费活动(周末餐饮满减、商圈消费优惠等),以用卡价值拉动新户增长。 2、负责信用卡产品推广:识别高潜力客群(如年轻消费群体、商旅人群),定向推广匹配消费场景的卡产品与权益包。 我们需要您具备: 1、场景洞察力:熟悉本地消费市场,能快速锁定餐饮、商超、文旅等高潜力合作场景; 2、商户谈判能力:可构建“银行-商户-客户”三方共赢的消费生态 ; 3、深度理解信用卡经营逻辑,认同“以用卡促发卡”的转型理念 ; 4、本科及以上学历,征信记录良好。 岗位福利: 1、价值导向激励:薪酬=基础薪酬+发卡奖励+消费活跃度激励 2、...
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桂林培训招聘工资

¥ 4564
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 7.7%
    2K
  • 23.1%
    3K
  • 28.8%
    4K
  • 19.2%
    5K
  • 7.7%
    6K-8K
  • 7.7%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    69.8%
  • 初中
    3.8%
  • 中专
    1.9%
  • 大专
    15.1%
  • 本科
    9.4%
桂林培训招聘需要什么学历?不限学历占69.8%,初中占3.8%,中专占1.9%,大专占15.1%,本科占9.4%。

经验要求分析

  • 不限经验
    79.2%
  • 1-3年
    17%
  • 3-5年
    3.8%
桂林培训招聘需要什么经验?不限经验占79.2%,1-3年占17%,3-5年占3.8%。

桂林 培训百科

...岗位职责
1、负责相关英语课程的授课;
2、积极参加中心和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动;
3、组织有趣的、有效的学员活动提高学员英语学习兴趣和能力,以吸引更多学习者加入美联;
4、良好的团队意识,愿意为团队伙伴服务,愿意为团队伙伴的学员服务;
5、服从中心和部门的其他工作安排。
企业服务
费用标准
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