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桂林销售后勤招聘

桂聘提供2025年12月桂林销售后勤最新招聘,秀峰区4条七星区3条,平均工资约为3133元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有周末双休等,更多销售后勤销售后勤行政/后勤招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
桂林-秀峰区-桂林中心广场 3人 大专以上 广告 人力资源 中介 浏览:366
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 期权
2025-12-10
骆娟
人事
桂林教育机构招聘行政文员/招生老师 /初高中数学/化学/物理/英语老师 (各1名),每天工作7小时上行政班,双休制!
✅✅招生老师薪资待遇:月综合4000 - 10000元/月,具体构成: 2000元底薪 + 300元全勤奖 + 700元绩效奖金+招生提成。
岗位职责:
1、负责机构的课程咨询与推广工作;
2、通过电话、网络或面对面等方式与家长和学生进行有效沟通;
3、完成招生目标,维护客户关系,及时跟进潜在生源。
任职要求:
 1、22-35岁以内,高中及以上学历,性格开朗,有沟通能力;
 2、对教育工作有热情,有销售或招生经验者优先。
✅✅初高中数学/化学/物理/英语老师薪资待遇:月综合4000 -10000元/月(具体构成: 2700元底薪 + 300元全勤奖 + 高额课时费提成)
岗位职责
 1、负责初高中对应科目的教学工作,可根据个人专长选择学科;
 2、参与课程备课、教研活动,为学生提供教学服务;
 3、定期与家长沟通学生学习情况。
任职要求:
 1、22-35岁大专本科及以上学历,物理、化学、数学等相关专业毕业;
 2、具备扎实的专业知识,有相关教学经验者优先;
 3、热爱教育事业,有责任心和耐心。
✅✅行政文员薪资待遇:月综合3000元/月(具体构成: 2700元底薪 + 300元全勤奖)
岗位职责:
 1、负责机构的日常行政事务,文件、资料的整理与归档;
 2、熟练使用办公软件制作、处理各类文档、表格;
 3、协助处理其他后勤事务。
任职要求:
 1、22-35岁高中及以上学历,熟练精通WPS、Word、Excel等办公软件;
 2、工作细致认真,有良好的态度;
 3、有相关文员或行政工作经验者优先。
⚠️⚠️⚠️以上各岗位统一上班时间:每周工作5天,星期六—星期天工作时间:8:30-12:00, 14:00-17:30,星期三至星期五上班时间为:
下午14点-晚上22点,轮流值班。双休制,规定每周星期一及周二休息2天!

初高中教师

4000-10000元
桂林-七星区-桂林电子科技大学金鸡岭校区 15人 22-35岁 大专以上 电子 电子商务 机械制造 人力资源 浏览:126
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-12-10
陈女士
人事部总监
桂林教育机构招聘行政文员/招生老师 /初高中数学/化学/物理/英语老师 (各1名),每天工作7小时上行政班,双休制! ✅✅招生老师薪资待遇:月综合4000 - 10000元/月,具体构成: 2000元底薪 + 300元全勤奖 + 700元绩效奖金+招生提成。 岗位职责: 1、负责机构的课程咨询与推广工作; 2、通过电话、网络或面对面等方式与家长和学生进行有效沟通; 3、完成招生目标,维护客户关系,及时跟进潜在生源。 任职要求:  1、22-35岁以内,高中及以上学历,性格开朗,有沟通能力;  2、对教育工作有热情,有销售或招生经验者优先。 ✅✅初高中数学/化学/物理/英语老师薪资待遇:月综合4000 -10000元/月(具体构成: 2700元底薪 + 300元全勤奖 + 高额课时费提成) 岗位职责  1、负责初高中对应科目的教学工作,可根据个人专长选择学科;  2、参与课程备课、教研活动,为学生提供教学服务;  3、定期与家长沟通学生学习情况。 任职要求:  1、22-35岁大专本科及以上学历,物理、化学、数学等相关专业毕业;  2、具备扎实的专业知识,有相关教学经验者优先;  3、热爱教育事业,有责任心和耐心。 ✅✅行政文员薪资待遇:月综合3000元/月(具体构成: 2700元底薪 + 300元全勤奖) 岗位职责:  1、负责机构的日常行政事务,文件、资料的整理与归档;  2、熟练使用办公软件制作、处理各类文档、表格;  3、协助处理其他后勤事务。 任职要求:  1、22-35岁高中及以上学历,熟练精通WPS、Word、Excel等办公软件;  2、工作细致认真,有良好的态度;  3、有相关文员或行政工作经验者优先。 ⚠️⚠️⚠️以上各岗位统一上班时间:每周工作5天,星期六—星期天工作时间:8:30-12:00, 14:00-17:30,星期三至星期五上班时间为: 下午14点-晚上22点,轮流值班。双休制,规定每周星期一及周二休息2天!
桂林-秀峰区-桂林中心广场 10人 应届毕业生 高中以上 广告 人力资源 中介 投递:6人 浏览:195
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 期权
  • 加班补贴
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-12-10
唐勇
总监
桂林教育机构招聘行政文员/招生老师 /初高中数学/化学/物理/英语老师 (各1名),每天工作7小时上行政班,双休制!
✅✅招生老师薪资待遇:月综合4000 - 10000元/月,具体构成: 2000元底薪 + 300元全勤奖 + 700元绩效奖金+招生提成。
岗位职责:
1、负责机构的课程咨询与推广工作;
2、通过电话、网络或面对面等方式与家长和学生进行有效沟通;
3、完成招生目标,维护客户关系,及时跟进潜在生源。
任职要求:
 1、22-35岁以内,高中及以上学历,性格开朗,有沟通能力;
 2、对教育工作有热情,有销售或招生经验者优先。
✅✅初高中数学/化学/物理/英语老师薪资待遇:月综合4000 -10000元/月(具体构成: 2700元底薪 + 300元全勤奖 + 高额课时费提成)
岗位职责
 1、负责初高中对应科目的教学工作,可根据个人专长选择学科;
 2、参与课程备课、教研活动,为学生提供教学服务;
 3、定期与家长沟通学生学习情况。
任职要求:
 1、22-35岁大专本科及以上学历,物理、化学、数学等相关专业毕业;
 2、具备扎实的专业知识,有相关教学经验者优先;
 3、热爱教育事业,有责任心和耐心。
✅✅行政文员薪资待遇:月综合3000元/月(具体构成: 2700元底薪 + 300元全勤奖)
岗位职责:
 1、负责机构的日常行政事务,文件、资料的整理与归档;
 2、熟练使用办公软件制作、处理各类文档、表格;
 3、协助处理其他后勤事务。
任职要求:
 1、22-35岁高中及以上学历,熟练精通WPS、Word、Excel等办公软件;
 2、工作细致认真,有良好的态度;
 3、有相关文员或行政工作经验者优先。
⚠️⚠️⚠️以上各岗位统一上班时间:每周工作5天,星期六—星期天工作时间:8:30-12:00, 14:00-17:30,星期三至星期五上班时间为:
下午14点-晚上22点,轮流值班。双休制,规定每周星期一及周二休息2天!
工作地点:桂林秀峰区三中附近
桂林-秀峰区-万象城 6人 电子 电子商务 机械制造 人力资源 投递:2人 浏览:485
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 期权
2025-12-10
邓经理
人事
任职要求:  1、22-35岁以内,高中及以上学历,性格开朗,有沟通能力;  2、对教育工作有热情,有销售或招生经验者优先。 …… /月(具体构成: 2700元底薪 + 300元全勤奖) 岗位职责:  1、负责机构的日常行政事务,文件、资料的整理与归档;  2、熟练使用办公软件制作、处理各类文档、表格;  3、协助处理其他后勤事务

销售内勤

3000-5000元
桂林-灵川县 2人 生物科技 民营 环境优美 投递:13人 浏览:419
  • 五险
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-12-10
养泰
岗位职责: 1、根据公司的营销政策建立、核算销售总账及明细账目,按时登记明细账目; 2、依据公司营销管理制度准确有效开展销售费用的会计核算、管理,如出差费用的结算、报销,工资奖金的核算等工作。 …… 3、提供应收账款及其相关信息,及时与客户对账,回款; 4、负责打印每天的发货单,协助发货人员清单货物数量及相关发货事宜; 5、负责销售数据的统计与分析; 6、完成领导安排的其他工作。

电商助理

3500-6000元
桂林-叠彩区-恒大广场 1人 电子 电力 家具 投递:12人 浏览:320
2025-12-08
胡婕
HR
• 数据统计与报表:整理销售数据(日/周/月销量、客单价)、分析流量来源与转化情况、生成运营报表供上级参考。 …… • 行政与后勤:对接供应商(下单、对账)、整理运营资料(合同、话术库)、协助处理店铺日常行政事务。 二、核心工作职责 1. 对店铺商品信息的准确性、时效性负责,确保无违规上架内容。 2.

销售内勤文员

3000-8000元
桂林-七星区-英才科技园 1人 电线/电缆 建材 国企 知名企业 投递:38人 浏览:1449
2025-12-06
陆女士
1.能够熟练掌握各种EXCEL和WORD等office办公软件。 2.全日制大专以上文化,文秘以及机电专业优先。 3. 可提供住宿。 4.具备一定的协调组织能力,需要多部门协调工作。 5.因为发货有时候需要晚上或者周末进行,此人需要能随时加班,具备吃苦耐劳任劳任怨刻苦学习优秀品质。

销售内勤

4000-6000元
桂林-七星区-铁山工业园 1人 1年以上 大专以上 材料 投递:9人 浏览:191
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-12-05
刘女士
人事部
岗位职责: 一、销售部统计: 1、统计销售订单、发货、回款和应收帐; 2、按时上报月、季度和年终报表:销售目标完成表,各销售人员的销售任务完成报表和回款完成报表,应收账款表。 …… 二、审核销售合同以及订单跟踪: 1、负责对销售订单的审核工作,同时开据出库单; 2、负责每月销售合同的归档; 3、追踪货物的发货和签收,并负责出库签收单的归档。

销售内勤

3000-4000元
桂林-永福县-苏桥工业园 1人 1年以上 25-40岁 大专以上 防护用品 投递:11人 浏览:227
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 伙食补贴
  • 高温津贴
  • 司龄补贴
  • 全勤津贴
2025-12-04
莫女士
HR
任职要求: 1、1年以上销售支持或内勤工作经验,有制造业经验‌者优先; 2、熟练使用Excel等工具制作报表,掌握ERP等系统录入及订单跟踪‌; 3、具备客户回访、跨部门协作及投诉处理能力‌。 …… 岗位职责: 1、接收审核客户订单,协调生产、发货及物流跟踪,确保订单按时交付‌; 2、负责销售合同建档、归档及履行跟踪,审核合同条款,处理变更需求‌; 3、定期与客户对账,跟进货款回收情况,编制应收款报表并协助催收
桂林-秀峰区-万象城 3人 2年以上 25-40岁 大专以上 文化传播 咨询 投递:23人 浏览:397
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-12-02
余老师
人事
1.负责销售业务跟单以及合作单位的对接工作。 2.负责公司销售业绩的统计和部分财务工作。 3.负责客户信息的收集、整理与汇总。 4.负责销售单子的检查、核对、跟进工作。 …… 任职要求: 1.大专及以上学历,专业不限; 2.本岗位主要负责销售内勤、业务跟单工作,要求善于沟通,细心耐心,热情诚恳、头脑灵活,有较强的客户服务意识; 3.具有一定的文字表达能力; 4.具有一定的财务会计和记账能力 …… ; 5.有2年以上销售内勤、跟单文员、财会、编辑经验者优先。

销售内勤

3000-4000元·13薪
桂林-灵川县 2人 中专以上 化学 投递:4人 浏览:125
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 培训提升
2025-11-28
金女士
综合办主任
负责销售产品、样品跟进发货 2. 负责制作销售产品、样品各类单据; 3. 负责销售产品、样品备货、打印标签、贴标签等; 4. 负责接待到访客户; 5. …… 协助销售团队组织销售活动,如:展会、销售促销活动、产品发布会等,确保活动的顺利进行; 6. 协助做好客户资料的管理和更新,建立完善的客户档案,包括客户基本信息、购买记录等,为精准营销提供依据。

销售内勤

4000-7000元
桂林-永福县-苏桥工业园 1人 1年以上 大专以上 防护用品 民营 高潜公司 环境优美 投递:13人 浏览:384
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 节日礼物
2025-11-26
恒保防护
HR
9、销售计划收集及发货管控。 10、领导交办的其它工作。
约 12 个岗位
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桂林后勤招聘工资

¥ 3133
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 27.8%
    2K
  • 56.9%
    3K
  • 5.6%
    4K
  • 2.8%
    5K
  • 1.4%
    6K-8K
  • 1.4%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    51.4%
  • 初中
    5.7%
  • 高中
    5.7%
  • 中专
    11.4%
  • 大专
    22.9%
  • 本科
    2.9%
桂林后勤招聘需要什么学历?不限学历占51.4%,初中占5.7%,高中占5.7%,中专占11.4%,大专占22.9%,本科占2.9%。

经验要求分析

  • 不限经验
    64.3%
  • 应届毕业生
    2.9%
  • 1-3年
    28.6%
  • 3-5年
    4.3%
桂林后勤招聘需要什么经验?不限经验占64.3%,应届毕业生占2.9%,1-3年占28.6%,3-5年占4.3%。

桂林 后勤百科

...岗位职责
1.通过线上解答用户咨询;
2.将已处理问题归类整理;
3.发生紧急意外情况,负责对客户的解释说明工作;
4.通过良好的沟通和专业知识,为客户提供高质量的服务并提升用户保有率。
5.通过与客户的沟通,有效分析客户的需求,提高客户的满意度。
6. 完成领导交办的其他工作。
企业服务
费用标准
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