1.负责原材料仓收,发,存,管理;
2.定期执行盘点,及时更新核对库存;
3.原材料存放区的合理规划及库存原材料的安全保管;
4.负责仓库\"5S\"工作的具体开展及维护;
5.执行部门主管所安排的临时性的工作。
桂林物资管理招聘
桂聘提供2025年12月桂林物资管理最新招聘,灵川县6条七星区5条,平均工资约为3536元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多物资管理仓管员/仓库管理员成品仓库管理员招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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仓库管理员
3000-5000元·13薪2025-11-28
金女士综合办主任1.负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;
2.负责仓库日常物资的拣选、复核;
3.负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;
4.信息系统数据的录入、填写和传递,相关单证、报表的整理和归档;
5.定期与仓库核对数据并实地盘点。
6.物流仓储类相关专业,有仓库管理经验优先考虑;
7.具备良好的物流管理基本知识、财务管理基本知识;具备一定的库存控制技能;
8.熟悉Excel、Word、ERP等Office应用软件。 -
特产门店店长
6000-10000元2025-11-28
陈女士人事经理1、制订和执行门店各岗位操作规范,管理员工排班、考勤、仪容仪表、工作流程及服务规范,监督商品或物资的订货、补货、进货验收,管理商品退货、调拨,严格控制商品损耗
2、管理商品陈列,保持门店整洁有序
3、执行销售计划,策划促销方案和促销活动,带领门店员工完成销售目标
4、妥善处理顾客投诉,不断优化门店管理,提升顾客满意度 -
工程部总监
4000-8000元2025-11-28
姚先生总经理1、履行文明施工专项方案,管理施工安全
2、在保障生产和安全的前提下,正确处理施工进度与质量的关系
3、组织现场实施工作,负责把工作分解到班组和个人,对项目质量进行监督、负责
4、对现场作业统一布局、管理,并积极协调组织工作,解决生产问题
5、对现场施工人员、机械、物资的安全进行监督,并对出现的问题及时做出整改要求
要求:涂装设备行业或机器设备制造经验者优先 -
会计
4500-5000元2025-11-26
莫女士HR工作内容: 1、审核公司各项支出,生产工单、BOM的动态监控,异常情况预警并上报; 2、能独立完成收入、成本核算、费用管理及成本分析工作,每月末进行费用分配,及时与生产、销售部门核对在产品、产成品并编制差异原因上报 …… 4、废弃物资的处置及监控; 5、资产、存货等的盘点工作; 6、负责公司纳税申报、发票开具等税务工作; 7、协助各部门进行各类成本费用报销工作; 8、负责保管各类财务档案; 9、付款工作; 10 -
仓库主管
4000-6000元2025-11-26
于女士人力行政负责食品仓库的日常管理和各种工作流程的运行。 2.监管仓库安全,负责仓库设施设备的维护、保养工作。 3.管理团队,督促员工完成工作任务,并对员工的操作和管理进行监督和指 导。 …… 4.负责食品仓库资产管理,包括仓库固定资产和仓库存储物资的统计、记录 、存档及资产评估等工作。 5.确保仓库各项活动的执行符合企业管理要求,并及时向上级报告经营及管 理情况。 -
现场施工员
6000-8000元2025-11-21
邓先生经理2、会RTK、GPS等设备 3、组织现场实施工作,负责把项目分解到班组和个人,对项目质量指标进行监督、负责 4、对现场作业统一布局、管理,并积极协调各组之间的工作,解决生产问题 5、对现场施工人员 …… 、机械、物资的安全进行监督,并对出现的问题及时做出整改要求 -
生鲜仓库主管
3000-4000元2025-11-21
李女士人事1、负责仓库日常物资的验收入库、质量监督、分拣、指导和现场作业操作和管理 2、安排物资的存放地点,登记出入库凭证,保管与存档凭证和物资编号等单证信息 3、定期盘点、清仓查库,并及时汇报、处理积压、残损 …… 、变质等货物 4、负责仓库日常物资的拣选复核,登记、存档签发出库凭据 5、巡查、维护物资存储设施及环境,确保货物的合理规范 6、使用信息系统,管理仓储货物 7、工作时间:凌晨2:00-10:00
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蒋先生投递了 桂林拓普食品科技有限公司 的 仓库管理员 职位2025-12-03 -
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桂林仓库管理员招聘工资
¥
3536
元/月平均工资
薪酬区间: 1K - 16K,最多人拿:3K
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17.1%2K
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1.9%1W以上
学历要求分析
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不限学历38.9%
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初中7.3%
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高中18.7%
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中专14.5%
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大专18.7%
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本科1.9%
桂林仓库管理员招聘需要什么学历?不限学历占38.9%,初中占7.3%,高中占18.7%,中专占14.5%,大专占18.7%,本科占1.9%。
经验要求分析
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不限经验44.7%
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应届毕业生0.8%
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1-3年53.4%
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3-5年1.1%
桂林仓库管理员招聘需要什么经验?不限经验占44.7%,应届毕业生占0.8%,1-3年占53.4%,3-5年占1.1%。