1.根据项目情况，制定招商计划，并进行目标分解；
2.负责配合项目的市场调研、市场定位、业态组合；
3.拟定项目招商品牌落位及租赁政策，推动团队实现招商，完成地区招商各项指标；
4.负责招商渠道拓展，重点客户关系的开拓和维护；
5.负责组建并管理招商团队；
6.负责建立系统、规范的招商运营管理体系和规范；
7.负责与开发商、投资方、业主等单位的对接工作。
桂林酒店地产招商招聘
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桂林地产招商招聘工资
￥
5576
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 10K，最多人拿：3K，最多人拿：5K
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15.8%3K
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10.5%4K
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15.8%5K
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10.5%6K-8K
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10.5%8K-1W
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5.3%1W以上
学历要求分析
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不限学历61.5%
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中专7.7%
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大专15.4%
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本科15.4%
桂林地产招商招聘需要什么学历？不限学历占61.5%，中专占7.7%，大专占15.4%，本科占15.4%。
经验要求分析
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不限经验53.8%
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1-3年46.2%
桂林地产招商招聘需要什么经验？不限经验占53.8%，1-3年占46.2%。
