1.领导、监察、审查、评估及修订物业管理的职能及工作;
2.负责与业委会、政府部门及相关业务部门的沟通与协调,与有关各部门保持良好关系;
3.制定项目年度物业管理预算方案,管理日常物业的服务品质、操作管理流程及适当的财务运行情况;
4.妥善处理一切紧急及突发事件;
5.负责楼宇、设施、设备的验收及设备设施的维修,安排各项维修工程和专业的发标工作;
6.负责监管项目资产(如会所、车位、房屋等)的运行情况;
7.负责协调和管理绿化、保安等相关工作;
8.负责处理租户、业主投诉,保持小区环境卫生及维持治安秩序。
桂林房地产开发公司物业经理招聘
桂聘提供2025年11月桂林房地产开发公司物业经理最新招聘,七星区4条临桂区4条,平均工资约为4648元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多物业经理物业经理/主管小区物业经理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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物业经理
8000-12000元1小时内
秦先生人事经理1、全面负责项目客服、安防、保洁、绿化、工程维修等岗位日常管理、检查、监督、培训工作;
2、根据物业合同服务范围,监督实施项目公共部位设备设施管理维护,确保项目设备设施完好率;
3、编制物业部年度经营管理目标和年度工作计划并组织实施,是经营与服务的第一责任人;
4、组织物业项目各部门周、月、年度计划工作会议,监督指导计划实施;
5、制定、完善物业各岗位职责、工作标准、工作流程、各项物业管理相关制度,并实施培训;
6、负责住宅小区物业交房资料编制,安排组织人员做好前期介入分户验收等交房系列工作;
7、负责团队建设工作,组织开展员工业务培训和文体活动,提高员工综合素质;
8、每年组织举办社区文化活动,提升与业主之间互动;
9、协调物业项目与建设公司相关部门工作,做好业主委员会和相关政府单位的关系维护;
10、负责项目业主委员会选举,续签物业服务合同和创优工作;
11、对项目各项维修工作立项进行上报审批;
12、配合做好应急事件处理及重要业主投诉工作;
13、承担小区尾盘销售任务,开展租赁、代理等业务;
14、完成上级安排的其他工作。
1、年龄45岁以下,大专及以上学历;
2、5年以上同行业从业经验,3年以上同岗位工作经验;
3、熟悉物业相关法律法规和地方政府方针政策,熟悉专业物业管理、企业经营管理模式和物业服务标准;
4、具有较强的沟通、协调、组织和团队领导能力,能承受一定工作压力;
5、一线物业品牌/桂林市标杆物业企业经验者优先。 -
小区秩序员
4500-5000元2025-11-13
秦先生人事经理1、严格按门岗管控作业标准,对进出人员、车辆秩序、物品进出管理有序管控;
2、做好夜间安全防范,按照指定路线进行巡逻检查,做好防火、防盗、安全防范保卫工作;
3、及时处理区域内发生的各种突发事件并同时上报上级;
4、完成上级安排的其他工作;
相关要求
1、年龄20-40岁,身高170CM以上,能适应两班倒;
2、有保安工作经验或有退伍证、消防设施操作员证(中级)、保安员证优先考虑优先考虑。
3、身体健康,无犯罪前科,服从公司安排;
4、工作地点:临桂区
福利待遇:五险+高温补贴+节假日福利+包吃(三餐)+包住
约 2 个岗位
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桂林物业经理招聘工资
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4648
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 12K,最多人拿:3K
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8.9%6K-8K
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6.7%8K-1W
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4.4%1W以上
学历要求分析
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不限学历34.6%
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初中9.9%
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高中11.1%
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中专3.7%
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大专34.6%
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本科6.2%
桂林物业经理招聘需要什么学历?不限学历占34.6%,初中占9.9%,高中占11.1%,中专占3.7%,大专占34.6%,本科占6.2%。
经验要求分析
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不限经验37%
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应届毕业生1.2%
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1-3年50.6%
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3-5年7.4%
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5-10年3.7%
桂林物业经理招聘需要什么经验?不限经验占37%,应届毕业生占1.2%,1-3年占50.6%,3-5年占7.4%,5-10年占3.7%。