1.负责对所有涉及的审计事项,编写内部审计报告,提出处理意见和建议;
2.协助政府审计部门和会计师事务所对公司的独立审计活动;
3.负责做好有关审计资料的原始调查的收集、整理、建档工作,按规定保守秘密和保护当事人合法权益。
4.制定及执行公司总体税收筹划方案,监督方案执行及定期汇报执行情况;
5.针对公司具备的各类税收优惠条件以及项目实际情况,提出项目税务筹划方案;
6.制定公司税务管理相关制度及监督执行;
7.建立与税务部门的良好关系。
桂林物流统计招聘
桂聘提供2025年12月桂林物流统计最新招聘,七星区3条叠彩区1条,平均工资约为3444元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多物流统计物流统计统筹招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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物流进出口储备干部 校招
4500-7000元·13薪- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 提供住房
- 岗位晋升
- 年终奖
- 培训提升
- 接受毕业生
2025-12-11
毛女士招聘官岗位职责:完成公司进出口业务的具体工作。
岗位要求:
1、本科学历,国际经济与贸易、物流管理、英语、统计、会计等专业,对汽车玻璃行业有兴趣;
2、具备较强的沟通协调能力和学习能力,工作认真负责、责任心强,服从工作安排;
3、英语四级,会基本的电脑运用,掌握Excel、Word、PPT等办公软件,有同行兼职经验优先,毕业前可实习优先。
福利待遇:
1、薪酬:月综合薪资4500—7000,发放年终奖、季度奖、过节费等;
2、五险一金:正式录用当月开始缴纳,公积金为最高缴纳比例(12%);
3、各类有薪假期:周末双休,享受国家规定的法定节假日、婚(丧)假、产假、看护假、病假、探亲假,以及最多可达15天的年休假;
4、提供食宿:免费工作餐,舒适居住环境的员工宿舍(实习期和试用期免房租)。
5、完善的培训体系:新员工由有能力、有经验的老员工进行岗位培训和指导,生产、研发、设备、质量等部门有机会到集团其他公司学习交流。
6、丰富的员工活动:工会游园,气排球比赛,各种球类、骑行团队活动,党支部活动。
7、晋升空间:目前集团处于扩展阶段,有广阔发展空间。 -
部长助理(物料部)
5000-6000元·13薪- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 培训提升
2025-12-11
黄小姐人资专员1.工作职责
协助日常运营与监督:
协助部长监督仓库的日常作业(收货、存储、拣选、发货、效期管理),确保所有操作严格遵循医疗器械管理规范,保障账、物一致性。
负责数据统计与分析:
负责日常仓库数据(如库存准确率、收发及时率)的收集、统计与分析,定期生成管理报表,为公司管理决策与库存优化提供精准的数据支持。
主导6S现场管理与安全:
具体负责仓库的6S现场管理,定期组织检查与评比,确保作业环境始终整洁、有序、安全,符合法规与审计要求。
推动库存优化与呆滞料处理:
协助部长进行库存结构分析,参与制定并执行库存优化策略;负责定期识别、统计与提报呆滞物料与产品,并协同质量、生产、销售等部门分析成因,推动处理,加速库存周转。
负责线边仓的日常监督与盘点管理:
定期巡查生产线边仓,监督其6S状态、物料定置定位及收发合规性;负责组织并执线边仓的定期循环盘点与全面盘点,汇总分析盘点数据,撰写盘点总结报告,确保线边仓账物一致,并协调查处和整改差异。
2.任职要求
教育背景:
本科及以上学历,物流管理、供应链管理、医疗器械等相关专业优先。
工作经验:
至少2年以上仓储或物流相关工作经验,有医疗器械、制药或食品等高标准行业仓储经验者优先。
知识技能:
熟悉仓储管理流程及WMS系统的操作。
具备良好的数据统计和分析能力,熟练使用Office办公软件(尤其Excel)。
了解《医疗器械监督管理条例》对仓储环节的基本要求,如产品追溯、状态管理、不合格品控制等。
能力素质:
责任心强,工作严谨细致: 对数字敏感,能处理繁琐的数据和文件,确保准确性。
沟通协调能力佳: 具备良好的跨部门沟通能力。
学习与抗压能力: 能快速学习新知识,适应医疗器械行业的法规变化和工作压力。
解决问题的能力: 能及时发现并协助处理日常运营中的问题。
具备一定的文书写作能力。 -
电商助理
3500-6000元2025-12-08
胡婕HR一、核心工作内容
• 店铺运营辅助:上架/优化商品(标题、主图、详情页)、设置促销活动(优惠券、满减、秒杀)、监控库存与补货提醒。
• 订单与客户服务:处理订单(审核、改价、发货跟进)、回复客户咨询(售前咨询、售后维权、物流查询)、登记客户反馈。
• 数据统计与报表:整理销售数据(日/周/月销量、客单价)、分析流量来源与转化情况、生成运营报表供上级参考。
• 营销配合:协助执行推广计划(直通车、短视频带货、直播辅助)、对接达人或合作方、跟进营销活动效果。
• 行政与后勤:对接供应商(下单、对账)、整理运营资料(合同、话术库)、协助处理店铺日常行政事务。
二、核心工作职责
1. 对店铺商品信息的准确性、时效性负责,确保无违规上架内容。
2. 高效响应客户需求,提升客户满意度,降低售后纠纷率。
3. 保证数据统计真实准确,为运营决策提供可靠支持。
4. 积极配合团队完成营销目标,跟进活动落地细节。
5. 及时反馈店铺运营问题(如库存不足、平台规则变动),提出合理优化建议。
6. 遵守平台规则与公司制度,维护店铺口碑与品牌形象。 -
财务文员
3100-3200元2025-12-05
唐女士人事岗位描述 1、负责整理公司销售单据,每日把县城客户销售单据准确及时录入EXCEL表格中; 2、负责客户退货点数计账,录入公司系统及做简单统计报表; 3、负责公司商城上确认收款销账,做退单;ERP系统上做收款销账 …… ,做退单; 4、负责应收记账及应收账款管理; 5、物流的账务; 6、参与每月1次盘点; 7、完成上级交待的其它工作。 -
计划部经理
8000-12000元2025-12-02
秦女士人事主要职责 1、主持计划部与物流部的全面工作,组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务。 2、统筹部门工作计划,制定部门工作流程,拟定并完善部门相关文件。 …… 2、熟悉生产计划管理、产品物料控制管理流程与供、产、存、销等相关物流供应链主流程。 3、较强数据统计、分析能力,抗压能力,逻辑思维能力,善于跨部门沟通,熟悉办公软件及ERP系统。
约 5 个岗位
桂林物流统计招聘最新投递
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龙先生投递了 桂林优利特电子集团有限公司 的 部长助理(物料部) 职位2025-12-11 -
蒋小姐投递了 桂林皮尔金顿安全玻璃有限公司 的 物流进出口储备干部 职位2025-12-10 -
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黄小姐投递了 广西众托电子商务有限公司 的 财务文员 职位2025-12-09 -
秦先生投递了 桂林市锐锋医疗器械有限公司 的 计划部经理 职位2025-12-09
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桂林统计员招聘工资
¥
3444
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 6K,最多人拿:3K
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20.7%2K
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58.6%3K
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27.6%4K
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6.9%5K
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3.4%6K-8K
学历要求分析
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不限学历38.2%
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高中11.8%
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中专11.8%
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大专35.3%
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本科2.9%
桂林统计员招聘需要什么学历?不限学历占38.2%,高中占11.8%,中专占11.8%,大专占35.3%,本科占2.9%。
经验要求分析
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不限经验58.8%
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应届毕业生2.9%
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1-3年35.3%
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3-5年2.9%
桂林统计员招聘需要什么经验?不限经验占58.8%,应届毕业生占2.9%,1-3年占35.3%,3-5年占2.9%。