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桂林外贸应届毕业生招聘

桂聘提供2025年12月桂林外贸应届毕业生最新招聘,临桂区2条,平均工资约为4138元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多外贸应届毕业生外贸业务员/助理资深外贸业务员招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

外贸业务员

5000-8000元
桂林-临桂区-桂林福达股份有限公司 2人 1年以上 本科以上 汽车 制造业 知名企业 上市公司 高潜公司 环境优美 浏览:37
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
2025-12-27
谢女士
桂林福达股份公司
一、基本要求
1、具备良好的职业素养和道德品质,无不良从业记录,能吃苦耐劳,有较强的抗压能力和团队协作精神;
2、可接受优秀应届毕业生,有相关实习经验者优先。
二、专业技能要求
1、英语能力:具备流利的英语口语和书面表达能力,能熟练与国外客户进行商务沟通(邮件、电话、视频会议等),持有大学英语六级(CET-6)及以上证书或同等水平英语资质证明者优先;
2、外贸实操能力:熟悉外贸全流程操作,包括客户开发、询盘处理、报价谈判、订单跟进、信用证审核、报关退税等环节,能独立完成外贸业务闭环;
3、工具使用能力:熟练操作Office办公软件(Word、Excel、PPT),熟悉B2B外贸平台(如阿里巴巴国际站)的运营与客户开发技巧;
4、行业认知:具备一定的汽配行业基础知识,了解汽车零部件(如发动机配件、底盘配件等)的产品属性、型号规格及市场需求,有汽配行业外贸从业经验者优先。
三、其他补充要求
1、能接受短期出差(如参加国内外汽配展会、拜访客户等);
2、有稳定的海外客户资源或成功的汽配外贸业绩者,可适当放宽学历、年龄等条件,薪资待遇从优。

外贸业务员

5000-8000元
桂林-临桂区-桂林福达股份有限公司 1人 22-45岁 大专以上 汽车 制造业 知名企业 上市公司 高潜公司 环境优美 投递:1人 浏览:22
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
2025-12-26
李女士
招聘专员
一、基本要求
1、具备良好的职业素养和道德品质,无不良从业记录,能吃苦耐劳,有较强的抗压能力和团队协作精神;
2、可接受优秀应届毕业生,有相关实习经验者优先。
二、专业技能要求
1、英语能力:具备流利的英语口语和书面表达能力,能熟练与国外客户进行商务沟通(邮件、电话、视频会议等),持有大学英语六级(CET-6)及以上证书或同等水平英语资质证明者优先;
2、外贸实操能力:熟悉外贸全流程操作,包括客户开发、询盘处理、报价谈判、订单跟进、信用证审核、报关退税等环节,能独立完成外贸业务闭环;
3、工具使用能力:熟练操作Office办公软件(Word、Excel、PPT),熟悉B2B外贸平台(如阿里巴巴国际站)的运营与客户开发技巧;
4、行业认知:具备一定的汽配行业基础知识,了解汽车零部件(如发动机配件、底盘配件等)的产品属性、型号规格及市场需求,有汽配行业外贸从业经验者优先。
三、工作能力与素质要求
1、市场开拓能力:具备敏锐的市场洞察力和积极的开拓意识,能主动挖掘海外客户资源,制定有效的市场开发策略;
2、沟通谈判能力:善于与不同国家和地区的客户进行沟通交流,具备较强的谈判技巧,能有效处理客户异议,促成订单达成;
3、执行与跟进能力:工作认真负责,执行力强,能及时跟进订单进度,协调解决生产、物流等环节出现的问题,确保订单顺利交付;
4、学习与适应能力:愿意持续学习汽配行业知识和外贸相关政策法规,能快速适应市场变化和公司业务发展需求;
5、诚信与责任意识:坚守商业诚信,对工作高度负责,能妥善处理客户关系,维护公司品牌形象。
四、其他补充要求
1、能接受短期出差(如参加国内外汽配展会、拜访客户等);
2、有稳定的海外客户资源或成功的汽配外贸业绩者,可适当放宽学历、年龄等条件,薪资待遇从优。
福利待遇
1、六险一金:缴纳社会五项保险和住房公积金,另外缴纳意外保险。
2、餐费补贴:公司设有食堂,提供工作餐伙食补贴。
3、提供住房:提供宿舍,均配备空调、热水器、床、桌椅等。
4、休假:按国家法定节假日休假,满一年后享受带薪休假。
5、评优评先:公司每年底进行优秀员工、先进工作者、劳动模范、创新标兵等先进评比,提供在职员工体检等。
6、业余活动:设有大型室内体育馆、户外篮球场、电影院、阅览室等(免费开放),不定期举办大型晚会、运动会、卡拉OK比赛、摄影比赛、板报比赛等。
约 2 个岗位

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桂林外贸业务员招聘工资

¥ 4138
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 2.5%
    2K
  • 27.9%
    3K
  • 33.6%
    4K
  • 13.1%
    5K
  • 4.1%
    6K-8K
  • 2.5%
    8K-1W
  • 0.8%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    42.7%
  • 大专
    35.9%
  • 本科
    21.4%
桂林外贸业务员招聘需要什么学历?不限学历占42.7%,大专占35.9%,本科占21.4%。

经验要求分析

  • 不限经验
    64.1%
  • 应届毕业生
    1.9%
  • 1-3年
    34%
桂林外贸业务员招聘需要什么经验?不限经验占64.1%,应届毕业生占1.9%,1-3年占34%。
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