桂林投诉客服招聘
桂聘提供2025年12月桂林投诉客服最新招聘，七星区4条临桂区3条，平均工资约为3329元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有五险等，更多投诉客服保险客服专员客服专员/客服助理招聘，就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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物流客服
3000-3500元
1小时内
易经理人事岗位职责
1、解答客户关于物流服务的咨询，如运费、时效、配送范围等。
2、接收客户订单，进行初步审核，确保订单信息准确无误。
3、接收客户投诉，记录并分类整理投诉内容。
4、与相关部门沟通，协调解决客户投诉问题，并及时向客户反馈处理结果。
5、跟进客户反馈，持续改进服务质量，提升客户满意度。
岗位要求：
1、 有物流客服或相关领域工作经验优先考虑。
2、具备良好的沟通能力和服务意识，能够快速准确地解答客户问题
3、会使用基本的办公软件
4、工作认真负责，具备良好的团队合作精神。 -
客服主管（物业小区）
4000-6000元
1小时内
秦先生人事经理1、负责物业客服部门的全面工作。
2、组织客服人员完成入伙接待、装修审批、报修处理、咨询投诉处理、现场巡视、服务回访、楼层巡查、管理费催收及缴费、客户文化活动等工作。
3、跟踪、处理责任区域内发生的所有事务，并及时向上级领导汇报。
4、负责物业服务咨询、客户关系维系工作，员工礼仪培训，致力提升业主满意度。
5、熟悉相关的环境清洁绿化知识及其操作程序，且具备较强的客户投诉处理能力。
6、具有较强的组织、沟通、协调能力和文字表达能力，有较强的服务意识和高度的责任心。 -
海外客服主管
6000-8000元
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 培训提升
- 高温补贴
- 餐饮补贴
2025-12-05
马小姐招聘主管1.团队管理与运营 a.全面负责海外客服团队的日常运营、班次安排、工作分配与实时监控，确保7x24小时服务覆盖。 b.负责团队成员的招聘、培训、辅导与绩效考核，打造一支高技能、高敬业度的国际化服务团队。 c.培养团队的服务意识与跨文化沟通能力，传承“用户至上”的服务文化。 2.服务体系建设与用户体验保障 a.统筹并优化面向海外用户的售后退换货、技术咨询、投诉处理等端到端服务流程与标准。 b.建立并完善用户关怀体系，设计并执行用户回访、满意度跟进、忠诚度提升等专项计划。 c.监控全渠道（如邮件、工单、在线聊天、社交媒体）的服务体验，确保服务的一致性与专业性。 3.服务质量与绩效管理 a.设定并监控团队核心服务质量指标，通过质量检查、案例复盘、数据分析等方式，驱动服务质量的持续改进。 b.建立知识管理体系，维护和更新海外服务知识库，确保信息准确、统一，提升解决效率。 c.主导处理重大、升级的客户投诉与危机事件，维护公司品牌形象。 4.用户关系与忠诚度提升 a.通过服务互动，识别并关怀高价值用户与潜在流失用户，制定策略提升用户留存率。 b.分析用户反馈，协同产品、市场等部门，将用户声音转化为产品改进与服务优化的行动。 c.策划并实施用户忠诚度计划或关怀活动，培养品牌的忠实拥护者。 5.成本控制与效率优化 a.在保障服务质量的前提下，合理制定并控制海外客服团队的预算与运营成本（如人力、系统、外包费用等）。 b.通过流程优化、技术工具引入（如AI客服助手、自动化流程）和人员效能提升，不断提高团队人效，降低单次服务成本。 任职要求： 1. 本科及以上学历，商务英语、国际贸易、市场营销或管理类相关专业优先。 2. 3年以上客户服务工作经验，其中至少1年以上海外客服团队管理经验。 3. 有跨境电商、消费电子、互联网出海等行业背景者尤佳。 4. 英语四级以上，口语流利。 5. 熟练使用Office办公软件，有CRM系统（如Zendesk, Salesforce）、工单管理系统优先。 福利：周末双休、五险一金、法定节假日、带薪年假、餐饮补贴、高温补贴、通讯补贴、节假日福利、免费培训、岗位晋升等。 -
网店打字客服
3500-4500元
2025-12-05
唐老师经理岗位职责： 1、平台在线客服，负责处理客户投诉、纠纷，耐心解答客户疑问，提供合理解决方案； 2、积极与商家、消费者进行沟通协商，确保客户问题能够快速流转并得到有效解决； 3、完成上级交办的其它事项 …… 任职要求： 1、大专以上学历，专业不限（要求毕业，低于大专学历也可以面试） 2、熟练使用电脑，电脑打字速度不低于40字/分钟； 3、沟通表达能力良好，有责任心及抗压能力，工作积极主动； 4、有平台客服类工作经验优先 -
物业客服经理
9000-12000元
2025-12-05
邓女士人事岗位描述： 1、负责与业主沟通、回访投诉工作开展、投诉信息统计分析，维护满意度； 2、负责项目物业费收缴工作，达成考核指标； 3、负责客服人员的岗位监督、培训； 4、负责部门内部工作推进； 5 …… 、按照公司要求提交部门报表； 6、熟悉日常客服部门需涉及到的工作内容； 7、领导交代的其他事务； 相关要求 ： 1、大学专科及以上学历。 -
网络客服文员
3200-4000元
2025-12-05
莫主管主管岗位：平台在线客服 岗位职责： 1、平台在线客服，负责处理客户投诉、纠纷，耐心解答客户疑问，提供合理解决方案； 2、积极与商家、消费者进行沟通协商，确保客户问题能够快速流转并得到有效解决； 3、完成上级交办的其它事项 …… 任职要求： 1、全日制大专以上学历，专业不限； 2、熟练使用电脑，电脑打字速度不低于40字/分钟； 3、沟通表达能力良好，有责任心及抗压能力，工作积极主动； 4、有平台客服类工作经验优先。 -
物业客服主管
5000-6000元
- 五险
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
2025-12-05
凌小姐1、全力建设、管理客服部，定期召开部门工作会议、协调其他部门的工作正常开展； 2、组织指导客服员工对业主报修接待、登记，及时安排维修部上门处理； 3、负责小区业主投诉、纠纷协调处理和业主日常联系走访及意见征询工作 -
物业客服主管
3500-4000元
2025-12-03
蓝婷单位人事负责物业客服团队的日常管理，确保客服工作高效、有序进行； 2. 处理业主的投诉、建议和咨询，及时跟进并解决问题，提升业主满意度； 3. …… 制定和完善客服工作流程及服务标准，提升团队服务质量； 4. 协调物业各部门，确保业主需求得到快速响应； 5. 定期组织客服培训，提升团队的专业技能和服务意识； 6. -
物业经理
8000-12000元
2025-12-02
秦先生人事经理1、全面负责项目客服、安防、保洁、绿化、工程维修等岗位日常管理、检查、监督、培训工作； 2、根据物业合同服务范围，监督实施项目公共部位设备设施管理维护，确保项目设备设施完好率； 3、编制物业部年度经营管理目标和年度工作计划并组织实施 …… 协调物业项目与建设公司相关部门工作，做好业主委员会和相关政府单位的关系维护； 10、负责项目业主委员会选举，续签物业服务合同和创优工作； 11、对项目各项维修工作立项进行上报审批； 12、配合做好应急事件处理及重要业主投诉工作 -
前台兼物业
2500-4000元
2025-11-25
张女士行政总监1、负责公司前台客户接待、电话接听与转接，维护前台区域的整洁与秩序，确保良好的工作环境； 2、做好客户来访登记及引导工作，处理客户咨询、投诉等基础事务，及时反馈相关部门； 3、负责公司项目的销售及推广工作 …… 带客户实地看房，讲解项目优势，解答客户疑问，协助完成购房客户的签约、按揭办理等后续服务； 4、管理维护客户关系、整理销售数据、合同归档等相关工作； 5、接待业主来访和接听业户来电，解答业主咨询，受理辖区内业户投诉 …… 市场营销、物业管理等相关专业优先（条件优秀者可放宽）； 2、1年以上房地产销售经验或前台、物业相关工作经验，熟悉房地产销售流程者优先； 3、有物业同类岗位工作经验，熟悉投诉处理、客服接待、装修管理、 -
门店店长
5000-11000元
2025-11-24
阳女士行政人事主管岗位职责： 1、负责店里运营管理（包含但不限于业绩达成（线上、线下）、接待流程、协同流程、前台客服、日常内务管理、人员激励、门店文化等）工作 2、负责给门店制定工作计划及总结分析； 3、负责完成门店的日常培训与考核 …… ； 4、客户数据建档统计、分析、投诉及外部联系等事项的解决处理； 任职要求： 1、大专学历以上，2-3年以上的门店管理相关工作经验 2、娴熟的经络手法，并具备一定的养生健康知识。
约 11 个岗位
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桂林客服专员招聘工资
￥
3329
元/月平均工资
薪酬区间: 1K - 11K，最多人拿：3K
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0.7%小于2K
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16.4%2K
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51.1%3K
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15.3%4K
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3%5K
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1.1%6K-8K
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0.7%1W以上
学历要求分析
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不限学历58.2%
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初中3.4%
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高中9.3%
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中专10.1%
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大专17.3%
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本科1.7%
桂林客服专员招聘需要什么学历？不限学历占58.2%，初中占3.4%，高中占9.3%，中专占10.1%，大专占17.3%，本科占1.7%。
经验要求分析
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不限经验74.7%
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应届毕业生1.3%
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1-3年23.6%
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3-5年0.4%
桂林客服专员招聘需要什么经验？不限经验占74.7%，应届毕业生占1.3%，1-3年占23.6%，3-5年占0.4%。
相关企业
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培育、指导人才市场,组织各类人才合理流动。人才交流服务;流动人才组织与人事关系转接;流动人才档案保管;人才信息服务;人才信息库管理;人才市场培育。 -
人力资源 -
人力资源
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许可项目：职业中介活动；道路货物运输（不含危险货物）（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；市场营销策划；企业管理；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；婚庆礼仪服务；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
许可项目：职业中介活动；互联网直播技术服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；企业管理咨询；劳务服务（不含劳务派遣）；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）；婚庆礼仪服务；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；广告发布（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
一般项目：企业管理；专业保洁、清洗、消毒服务；物业管理；大数据服务；社会调查（不含涉外调查）；安全系统监控服务；会议及展览服务；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）：停车场服务；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；装卸搬运。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动)
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人力资源
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一般项目：企业管理；企业管理咨询；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；劳务服务（不含劳务派遣）；装卸搬运；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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为劳动者介绍用人单位；为用人单位和居民家庭推荐劳动者；开展职业指导、人力资源管理咨询服务；收集和发布职业供求信息；组织职业招聘洽谈会；经营劳务派遣业务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
一般项目：技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；信息技术咨询服务；广告设计、代理；广告发布（非广播电台、电视台、报刊出版单位）；广告制作；市场调查（不含涉外调查）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；日用品批发；日用品销售（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：职业中介活动（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）
