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桂林五里店果蔬批发市场收银招聘 logo

桂林五里店果蔬批发市场收银招聘

桂聘提供2025年11月桂林五里店果蔬批发市场收银最新招聘,平均工资约为2635元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多收银餐厅收银接待收银招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
桂林-七星区-五里店果蔬批发市场 2人 18-47岁 商场 物流 民营 环境优美 投递:30人 浏览:1343
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
1小时内
赵女士
人事经理
1、经过公司系统培训后,能够熟练掌握市场各大门口门禁系统管理。
2、负责市场门禁以及地磅收费工作,对来往过门禁以及过磅车辆进行收费。
3、上班形式2班倒,上4天休2天。不能适应上夜班者请勿投简历!
1、初中以上学历、懂电脑基本操作。
2、热情大方,吃苦耐劳,工作耐心细心,纪律原则性强
3、有良好的沟通表达能力,具有团队合作.
4、有收银经验者优先。

店员/营业员

2300-2500元
桂林-七星区-棠棣之华 10人 18岁以上 初中以上 批发 零售 投递:3人 浏览:845
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-11-14
朱女士
HR
工作内容:
1、超市基础工作,包括理货,上货,补货、清洁工作等。
2、学习卖场营运管理知识。
作为超市管理者进行培养和储备,也是超市梯形队伍建设重要的一环。这个岗位需要在超市一线多个岗位工作,比如销售岗、理货岗、收银岗、防损岗等,了解超市的流程,晋升空间巨大。
约 2 个岗位

七星区附近热门公司

桂林市海陆空食品配送有限责任公司
许可项目:城市配送运输服务(不含危险货物);食品销售;生鲜乳收购;粮食加工食品生产;酒类经营;餐饮服务;住宿服务(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准)一般项目:技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广;粮食收购;鲜肉零售;鲜肉批发;鲜蛋批发;鲜蛋零售;水产品零售;水产品批发;新鲜蔬菜零售;新鲜蔬菜批发;蔬菜种植;水果种植;水产品收购;初级农产品收购;中草药收购;木材收购;棉花收购;谷物种植;林业产品销售;园林绿化工程施工;以自有资金从事投资活动;工艺美术品及礼仪用品制造(象牙及其制品除外);工艺美术品及收藏品零售(象牙及其制品除外);工艺美术品及收藏品批发(象牙及其制品除外);会议及展览服务;互联网销售(除销售需要许可的商品)(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)
七星区酒阁主酒业
互联网技术、计算机系统集成的开发、推广、服务。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动。)
桂林市桂海旅游开发有限公司
许可项目:餐饮服务(不产生油烟、异味、废气);食品销售;食品生产;演出场所经营;住宿服务;住宅室内装饰装修;旅游业务(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准)一般项目:酒店管理;洗烫服务;家政服务;养生保健服务(非医疗);体育健康服务;健身休闲活动;停车场服务;企业管理;物业管理;住房租赁;票务代理服务;旅客票务代理;会议及展览服务;组织体育表演活动;园区管理服务;娱乐性展览;游览景区管理;组织文化艺术交流活动;体育赛事策划;体育场地设施经营(不含高危险性体育运动);体育用品设备出租;体育竞赛组织;户外用品销售;教育咨询服务(不含涉许可审批的教育培训活动);计算机系统服务;交通设施维修;智能农业管理;农林牧副渔业专业机械的安装、维修;水污染治理;商业综合体管理服务;规划设计管理;土地整治服务;市政设施管理;中草药种植;健康咨询服务(不含诊疗服务);公园、景区小型设施娱乐活动;职工疗休养策划服务;旅游开发项目策划咨询(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)
桂林华诺威基因药业股份有限公司
滴眼剂、凝胶剂生产销售。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动。)
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桂林七星区收银招聘工资

¥ 2635
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 4K,最多人拿:2K
  • 67.7%
    2K
  • 32.3%
    3K

学历要求分析

  • 不限学历
    77.4%
  • 初中
    9.7%
  • 高中
    6.5%
  • 中专
    3.2%
  • 大专
    3.2%
桂林七星区收银招聘需要什么学历?不限学历占77.4%,初中占9.7%,高中占6.5%,中专占3.2%,大专占3.2%。

经验要求分析

  • 不限经验
    80.6%
  • 1-3年
    19.4%
桂林七星区收银招聘需要什么经验?不限经验占80.6%,1-3年占19.4%。

桂林 收银百科

...岗位职责
一、服从班长领导,严格执行各项规章制度,坚守工作岗位,遵守工作纪律。
二、认真执行收费办法、标准和程序,做到过而不漏、收而不贪、快而无误。
三、着装整洁,言行规范,礼貌待客,文明服务。
四、接受监督检查,敢于同违纪行为做斗争。
五、按规定妥善保管款、票、卡、认真填写各种记录和表格。
六、爱护并正确使用收费设施,升降杆使用坚持一车一落,发现问题,及时报告。
七、积极参加各种培训,努力提高业务素质。
八、积极参加各种会议,不断总结收费工作经验,提出合理化建议
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